Indeed — это самый большой и самый популярный веб-сайт со списками вакансий в Америке, на котором есть списки по на каждые должности — от поденщика до главного исполнительного директора.

Одна из лучших особенностей Indeed — это инструмент фильтрации, который позволяет уточнить поиск в зависимости от уровня должности, заработной платы и множества других факторов.

Вы также можете создать бесплатную учетную запись и получать с сайта электронную почту каждый раз, когда добавляются новые вакансии, соответствующие выбранным вами ключевым словам. Наличие учетной записи также позволяет загружать резюме и подавать заявки на некоторые вакансии, даже не покидая страницы описания вакансии.

Неважно, в какой ситуации вы находитесь или какую работу с частичной занятостью ищете, всегда найдется что-то для вас.

На верхнем уровне шкалы вакансии, в которых используются ваши творческие навыки и опыт (например, графический дизайн), могут легко принести 60+ долларов в час (или даже больше после того, как вы создадите сильное портфолио работ).

В нижней части шкалы находятся такие возможности, как вождение автомобиля Uber или ввод данных. Вы не разбогатеете на этой легкой работе с частичной занятостью, но вы можете немного дополнительно потратить деньги в любое свободное время, которое у вас есть.

Независимо от того, какую подработку или подработку вы выберете, просто не забывайте постоянно работать над развитием и улучшением своих навыков.По мере того, как вы это делаете, вы получите лучшие возможности, которые принесут больше денег и создадут прочную финансовую основу.

R.J. Вайс — основатель и редактор журнала The Ways To Wealth, сертифицированный специалист по финансовому планированию ™, муж и отец троих детей. Последние 10 с лишним лет он писал о личных финансах и был отмечен в Forbes, Bloomberg, MSN Money и других публикациях.

Женщины в составе рабочей силы

По всей Америке, похоже, происходят резкие сдвиги в половых ролях.С 1890 по 1985 год участие в рабочей силе женщин в возрасте от двадцати пяти до сорока четырех лет выросло с 15 до 71 процента, а темпы изменений утроились после 1950 года. В конце Второй мировой войны только 10 процентов. замужних женщин с детьми в возрасте до шести лет работали или искали ее. С тех пор матери детей дошкольного возраста наводнили рынок труда: к 1985 году перепись населения классифицировала более половины этих молодых матерей как участников рабочей силы.

Похоже, что женщины вытесняются в секторах рабочей силы, традиционно занимаемых мужчинами.С 1972 по 1985 год доля женщин на профессиональных должностях увеличилась с 44 до 49 процентов, а их доля на «управленческих» должностях почти удвоилась, увеличившись с 20 до 36 процентов. Социолог Эндрю Хакер сообщил в журнале The New York Times Magazine в 1984 году, что с 1960 по 1983 год процент женщин-юристов увеличился с 2 до 15, а процент должностей в банковском и финансовом менеджменте, занимаемых женщинами, увеличился с 9. to 39.

По словам Хакера, аналогичный сдвиг произошел в работе «синих воротничков».В качестве примера он привел тот факт, что с 1970 по 1984 год количество женщин-мясниц в упаковочных цехах увеличилось более чем на треть, а к 1984 году почти 80 процентов новых рабочих мест барменов досталось женщинам. Более того, отметил Хакер, в 1970-е годы количество бортпроводников-мужчин выросло на 10 000 человек. В опросе, проведенном в 1983 г. газетой The New York Times , ​​21 процент женатых мужчин заявили, что они предпочли бы остаться дома и заботиться о детях, если бы могли.

Будущее, очевидно, обещает еще большее стирание традиционных половых ролей в рабочей силе.Половина всех выпускников колледжей 1985 года составляли женщины, причем доля женщин, получивших все ученые степени, постоянно растет, включая почти треть всех ученых степеней в области права, бизнеса, бухгалтерского учета, а также компьютерных и информационных наук.

Кажется, что каждый год приносит новые доказательства радикальных изменений мужских и женских ролей, на которые большинство американцев ориентируют свою жизнь и ожидания. И все же эта «революция» — при всей ее числовой массе и анекдотической распространенности — в значительной степени является статистической иллюзией.

Многие статистические данные, приведенные в рассказах о сексуальной революции, являются отражением, а не промышленной революцией. Поступление женщин на рынок труда сопровождалось более медленными темпами их отъезда с ферм. Еще восемьдесят лет назад 36 процентов американских семей занимались сельским хозяйством; сегодня меньше трех процентов. Этот сдвиг поистине революционный, он изменил официальную статистику труда женщин. Хотя эти статистические данные показывают, что женщины входят в рабочую силу в рекордных количествах, факт остается фактом: женщины всегда работали.Однако их труд на фермах — во множестве тяжелых работ, помимо домашнего очага и детских кроваток — никогда не отслеживался статистиками.

Около 80 процентов незамужних (то есть никогда не состоявших в браке) женщин в возрасте от двадцати пяти до сорока четырех лет в настоящее время работают за заработную плату, и этот процент существенно не изменился с 1950 года (остальные предположительно включают получателей социальных пособий и женщин. самостоятельных средств.) Хотя участие замужних женщин в рабочей силе в этой возрастной группе резко возросло — с 26 процентов в 1950 году до примерно 67 процентов в середине 1980-х годов — подавляющее большинство замужних женщин, как и их бабушки на ферме, ищут работу на условиях неполного рабочего дня или сезонную работу, удобную для их дома.

По состоянию на 1984 год — последний год, по которому имеются подробные данные, — только 37 процентов всех женщин в возрасте от двадцати до шестидесяти четырех лет и 41 процент всех женщин в возрасте от двадцати пяти до сорока четырех лет имели круглогодичная работа на полную ставку (в том числе преподавательская). Также по состоянию на 1984 год только 29 процентов замужних женщин имели круглогодичную работу на полную ставку. В том же году на замужние женщины приходилось в среднем лишь 18,6 процента от общего дохода их семей. С 1960 по 1980 год доходы работающих жен фактически упали по отношению к доходам работающих мужей: с 40 до 38 процентов.

Статистические данные, подобные этой, обычно интерпретируются как свидетельство стойкой дискриминации в отношении женщин. Такая дискриминация, несомненно, существует, но можно утверждать, что это лишь малая часть того, что отражает статистика.

Возможно, данные также отражают выбор, который делают сами женщины. Исследование, проведенное в середине 1970-х годов Институтом исследований бедности Университета Висконсина при поддержке Министерства здравоохранения, образования и социального обеспечения США, подтверждает гипотезу о том, что приоритеты работы замужних женщин не совпадают. как у женатых мужчин.Исследование выявило резкую разницу между женами и мужьями в том, в какой степени они используют то, что исследователи называют своей «способностью к заработку» или потенциалом, как это определено сложной формулой, которая включает такие переменные, как возраст, местоположение, образование, опыт, подготовка. , и физическое здоровье. Для женщин исследователи рассмотрели еще одну переменную: дискриминацию. Поскольку исследователи допускали дискриминацию при подсчете степени, в которой женщины используют свои заработки, дискриминация сама по себе не может объяснить обнаруженные ими различия.

Исследование показало, что одинокие мужчины и одинокие женщины примерно одинаково успешны в том, в какой степени они используют свой заработок (68 процентов для одиноких мужчин, 64 процента для одиноких женщин). Однако в то время как женатые мужчины трудоспособного возраста используют 87 процентов своего заработка, замужние женщины используют только 33 процента. Таким образом, согласно исследованию, женатые мужчины более чем в два раза успешнее реализуют свой финансовый потенциал, чем замужние женщины.

Еще более значительным является различие, обнаруженное институтом между наиболее образованными замужними женщинами и мужчинами.Женщины с лучшими полномочиями и квалификацией — 10% самых доходных — использовали только четверть своего финансового потенциала, как и мужчины с аналогичной квалификацией. В отличие от модели, демонстрируемой женатыми мужчинами, чем большей способностью к заработку обладают замужние женщины, тем меньше они ее используют, то есть тем меньше вероятность того, что они будут работать полный рабочий день в течение всего года на ответственной и высокооплачиваемой работе. Неадекватность дневного ухода не может объяснить это несоответствие; Эти женщины предположительно имеют достаточно высокий потенциальный доход, чтобы покрыть множество вариантов ухода за детьми.

Институт основывал свое исследование на данных начала 1970-х годов, но более свежие данные совместимы с его выводами. Разрыв в доходах женатых мужчин и женщин по-прежнему резко увеличивается с увеличением возраста и уровня образования. По состоянию на 1983 год замужние женщины с высшим образованием зарабатывали на 11 процентов меньше, чем женатые мужчины со средним образованием. Однако одинокие женщины, которые работают полный рабочий день круглый год, уже давно зарабатывают примерно столько же, сколько их неженатые сверстники-мужчины. Таким образом, низкие заработки высококвалифицированных жен кажутся скорее отражением личного выбора, чем дискриминации женщин.

Опрос, проведенный Луи Харрисом в 1980 году, выявил основные различия между полами в отношении к работе. В отличие от опрошенных работающих мужчин, которые в подавляющем большинстве предпочитали работу с полной занятостью, работающие женщины с разницей от 41 до 17 процентов отдали предпочтение работе неполный рабочий день, а не полной. Женщины с самой высокой способностью к заработку — руководители, профессиональные и руководящие работники — предпочитали работать неполный рабочий день с разницей от 51 до 19 процентов.

Большое количество женщин используют предпринимательскую деятельность для удовлетворения своих очевидных предпочтений в работе по дому.От вязания варежек до продажи недвижимости и написания программных пакетов для персональных компьютеров — все больше и больше женщин работают на себя, открывая малый бизнес у себя дома. С 1972 по 1982 год процент самозанятых женщин в несельскохозяйственных отраслях увеличился с 26 до 32. В течение последних двух лет женщины фактически создавали индивидуальные предприниматели быстрее, чем мужчины.

Чем больше у женщин образования и чем выше квалификация, тем больше у них свободы выбора, в какой степени они будут работать вне дома.Например, женщины-врачи принимают на 38 процентов меньше пациентов в час и работают меньше часов, чем врачи-мужчины; женщины-профессора пишут меньше книг и исследовательских работ, чем мужчины-профессора.

Исследование, проведенное в 1979 году Институтом Брукингса, показало, что у женщин в самые лучшие годы заработка в одиннадцать раз больше шансов уйти с работы добровольно — если часто и временно, — чем у мужчин. Текущие данные Бюро статистики труда показывают, что женщины работают на конкретного работодателя только на 70 процентов дольше, чем мужчины.Согласно исследованию данных переписи, проведенному для Комиссии по гражданским правам Соломоном Полачеком в 1984 году, различия в количестве лет непрерывной службы среди рабочей силы — и, как следствие, различия в обучении и опыте — объясняют «почти 100 процентов разрыв в заработной плате мужчин и женщин на рынке труда.

Хотя опросы показывают растущее стремление женщин к работе, в опросе Roper 1985 года только 10 процентов женщин заявили, что муж должен отказаться от очень хорошей работы в другом городе, «чтобы жена могла продолжать свою работу.«Этот процент не увеличивался с 1980 года и предлагает причину, помимо материнства, почему женщины так часто уходят с работы: они по-прежнему считают свою работу менее важной, чем работу их мужа.

Самые последние данные о тенденциях в сфере занятости, опубликованные Данные Бюро статистики труда за 1985 год практически не свидетельствуют о том, что роли мужчин и женщин в рабочей силе исчезают. Доля женщин, выполняющих такие рабочие места, как слесарное дело, электромонтажные работы и плотницкие работы, практически не изменилась. Федеральные подрядчики и частные фирмы, в том числе Sears, Roebuck and Co., которые пытались нанять женщин на работу, которую традиционно занимали мужчины, постоянно не достигали своих целей из-за отсутствия соискателей.

Независимо от данных опросов и показателей участия в рабочей силе, которые включают работающих неполный рабочий день, женщины, похоже, не ведут себя как мужчины на рынке труда. В то время как правительство оказывает давление на частные фирмы, чтобы те наняли и продвинули больше женщин, само правительство не может показать модели занятости, сильно отличающиеся от таковых в частном секторе.Даже в ноябре 1980 года — в последний год правления демократической администрации, которая сделала равные права для женщин главной целью, — женщины составляли только семь процентов сотрудников в пяти лучших рейтингах CS, в то время как более трех четвертей из низших классов.

Фактически, структуры занятости в федеральном правительстве было бы достаточно, чтобы оправдать антидискриминационный иск, если бы правительство было частным учреждением. Однако правительство, возможно, не дискриминирует женщин, как и частные компании.Давайте хотя бы рассмотрим возможность того, что многие женщины, сознательно отвергая ценности мужчин-карьеристов, дискриминируют работу «крысиные бега» в пользу своих семей.

10 самых быстрорастущих рабочих мест следующего десятилетия — и сколько они платят

Пандемия Covid-19 радикально изменила рабочую среду, поскольку миллионы американцев поменяли карьеру или навсегда распрощались с офисом. По данным Бюро статистики труда, в то время как занятость в США в ближайшие 10 лет будет медленно расти, спрос на определенные рабочие места будет стремительно расти.

Согласно новому анализу BLS, в США к 2030 году добавится 11,9 миллиона рабочих мест, многие из которых будут в отраслях, которые больше всего пострадали от пандемии. Предполагается, что к 2030 году количество рабочих мест, связанных с приготовлением пищи и обслуживанием, в том числе серверами, поварами и фастфудом, увеличится примерно на 1,5 миллиона. рабочих ожидается рост на 68,2%. Другие вакансии в рейтинге делятся на три категории: возобновляемые источники энергии, данные и здравоохранение.Интерес к ветровой и солнечной энергии резко возрос, поскольку затраты на установку падают, и все больше стран уделяют приоритетное внимание сокращению выбросов углерода, сообщил CNBC Make It руководитель отдела статистики труда Майкл Вольф.

Другие профессии, такие как аналитики информационной безопасности и специалисты по обработке данных, станут более популярными, поскольку люди будут продолжать работать из дома и в Интернете. «Поскольку в компаниях все больше сотрудников работают удаленно, они будут вкладывать больше средств в программное обеспечение и системы, которые позволят им работать продуктивно в этой среде», — говорит Вольф.«Также повышенное внимание уделяется защите их данных и информации в Интернете».

Хотя пандемия создала беспрецедентную потребность в здравоохранении, постоянный спрос на рабочие места в этом секторе на самом деле обусловлен старением населения, объясняет Вольф. «Поколение бэби-бумеров намного больше, чем предыдущие поколения, и они начинают вступать в 60-70 лет, когда люди зависят от большего количества медицинских услуг», — говорит он. «Мы увидим огромный рост числа людей, пользующихся этими услугами.

Вольф также прогнозирует, что уровень участия в рабочей силе в стране будет снижаться по мере старения рабочих и меньшего числа молодых людей (в возрасте от 16 до 24 лет), которые берут работу. средняя школа или послесреднее образование, поэтому люди не выходят на рынок труда так рано, как раньше, — отмечает Вольф. — Раньше также было гораздо более распространенным, чтобы люди работали неполный рабочий день во время учебы в средней школе. или колледж, но сейчас гораздо больше людей решают учиться на дневном отделении и не работать одновременно.

Хотя долгосрочные прогнозы обнадеживают, рынок труда в США сталкивается с более серьезными проблемами, поскольку рост числа случаев заболевания Covid-19 подрывает восстановление экономики. После стабильного роста рабочих мест в июле экономика замедлилась, добавив всего 235 000 рабочих мест в Август, по данным Бюро статистики труда.Это число намного меньше, чем прогнозировали экономисты из 720 000 новых сотрудников.

Отъезд:

Из Бенда, штат Орегон, в Тампу: как эти 10 U.С. сити стали горячими точками удаленной работы

В 2020 году топ-менеджеры зарабатывали в 351 раз больше, чем обычный рабочий

Психотерапевт делится 24 разговорами, которые он использует, чтобы « строить более глубокие и интересные отношения » с любой

Зарегистрируйтесь сейчас: Узнайте больше о своих деньгах и карьере с нашим еженедельным информационным бюллетенем

17 лучших мест для подработки для старшеклассников, ищущих работу

Я стабильно проработал среднюю школу и колледж.У меня была постоянная череда в основном черных работ, в основном начального уровня: кассир в продуктовом магазине, обслуживающий персонал в кинотеатре, служащий молодежного спорта, водитель доставки еды.

Моя мотивация была в основном финансовая. В старшей школе я работал, чтобы профинансировать покупку моей первой машины и зарабатывать дополнительные деньги, чтобы покрыть свои, по общему признанию, скромные дискреционные расходы. Я не особо задумывался об опыте работы и практических навыках, которые, несомненно, приобретал по ходу дела, в основном потому, что я не связывал ни одну из профессий, которые занимал, с моей теоретической карьерой после окончания учебы.

Оглядываясь назад, я бы хотел. По крайней мере, мне хотелось бы более глубоко задуматься о том, как эта ранняя работа подготовила меня к жизни во «взрослой» рабочей силе, и я сделал больше для подготовки к этой жизни.

Все, что я могу сделать сейчас, — это побудить нынешних и будущих старшеклассников искать собственную работу — и делать все возможное, чтобы учиться на этих ролях, независимо от того, насколько они утомительны, утомительны или кажутся не имеющими отношения к будущему. Работа неполный рабочий день в средней школе дает некоторые из тех же преимуществ, что и работа в колледже: увеличение денежного потока, меньшая зависимость от родителей или других родственников в вопросе финансовой поддержки, лучшие навыки управления деньгами, даже преимущество на пути к финансовой независимости.

Лучшая подработка для старшеклассников

С этой целью я составил список лучших подработок и летних рабочих мест для старшеклассников. Все должности начального уровня, не требующие или не требующие предварительного опыта. Многие из них являются «традиционными» профессиями, которые учащиеся средней школы и колледжи выполняли на протяжении десятилетий, например, присмотр за детьми и розничный клерк, но некоторые из них являются артефактами цифровой эпохи, например, доставка еды с помощью приложений и работа виртуального помощника. И хотя большинство из них не являются прямыми предпосылками для карьерного роста, все они помогают развить межличностные навыки и базовые компетенции на рабочем месте, которые так важны для будущего успеха на рабочем месте.

1. Няня или няня

Услуги няни — одна из старейших профессий в мире, которая предшествовала денежной экономике, изобретению колеса и неизвестно чему еще. Это также один из самых известных. Даже если вы никогда не работали няней, вероятно, за вами присматривал кто-то из них, будь то старший брат или сестра, сосед или наемный сотрудник.

Многие концерты по присмотру за детьми носят неформальный характер. Они возникают благодаря личным или социальным связям, могут не требовать анкет или тестов личности и, как правило, выплачиваются наличными или цифровым переводом, а не в рамках надлежащего процесса расчета заработной платы.Такая неформальность делает их идеальными для предприимчивых, но загруженных средних школ, стремящихся заработать немного денег, не придерживаясь постоянного графика работы с частичной занятостью.

Найдите подходящих родителей, и эти нечастые или нерегулярные концерты по присмотру за детьми могут превратиться в более стабильную работу няни — возможно, наблюдение за детьми каждый день после школы вместо нескольких часов каждую третью субботу вечером.

Начинающие няни, способные уделять больше времени работе, могут рискнуть выйти за пределы своих социальных сетей, чтобы найти концерты, используя надежные сторонние платформы, такие как SitterCity или Care.com , который специализируется на рабочих местах по уходу, в отличие от универсальных цифровых торговых площадок.

Заработная плата за услуги няни и няни зависит от опыта и должностных обязанностей воспитателя. Старшеклассники, как правило, зарабатывают меньше, чем более опытные воспитатели с сертификатами или степенями по уходу за детьми. Бюро статистики труда оценивает среднюю почасовую заработную плату работника по уходу за детьми на уровне чуть более 11,50 долларов США на середину 2019 года, и это, вероятно, разумное ожидание для няни в старших классах, хотя 15 долларов в час или более не исключены для рабочих мест, связанных с больше работы.

2. Сотрудник продуктового магазина

Автоматизация вырисовывается как серьезная угроза для кассиров и упаковщиков продуктовых магазинов, известных как внешние рабочие, но эти рабочие места еще не устарели. Что важно для предприимчивых старшеклассников, они остаются открытыми для абитуриентов младше 18 лет, если это разрешено местным трудовым законодательством. Работа в отделах продуктового магазина — клерк, мясник, кладовщик — менее подвержена автоматизации, но с большей вероятностью будет ограничена сотрудниками старше 18 лет из-за профессиональных рисков, требований к обучению или допоздна.

Упаковщики продуктовых магазинов обычно начинают работу с минимальной заработной платой, равной или близкой к местной. Кассиры могут зарабатывать на доллар или два больше в час. Заработная плата, как правило, выше в магазинах, где рабочая сила объединена в профсоюзы, что чаще встречается на севере США и на западном побережье. (В качестве кассира профсоюза я зарабатывал примерно на 30% больше минимальной заработной платы — хороший показатель для старшеклассника). По данным Бюро статистики труда, розничные кассиры зарабатывали чуть меньше 11,50 долларов в час по состоянию на середину 2019 года, но это в среднем.Кассирам начального уровня следует ожидать, что они будут зарабатывать меньше, за исключением случаев, когда это запрещено законом о минимальной заработной плате.

3. Цифровой предприниматель

Начать онлайн-бизнес в старшей школе — отличный способ начать жизнь. Просто спросите Дэвида Карпа, основателя новаторской платформы социальных блогов под названием Tumblr. Карп запустил Tumblr из своей спальни в нежном возрасте 15 лет. В 2013 году он продал компанию Yahoo за 1,1 миллиарда долларов. В ретроспективе это оказалось хорошим финансовым решением, поскольку стоимость Tumblr впоследствии упала из-за изменения вкусов пользователей и плохого управления, согласно Hamilton Spectator.

Самое лучшее в открытии онлайн-бизнеса или работе в Интернете в целом — это то, что затраты на запуск зачастую минимальны. Вам нужно будет много работать, чтобы зарабатывать деньги на своем личном блоге или веб-сайте, но вам не придется много тратить, чтобы начать работу. Планы хостинга от недорогих провайдеров, таких как Bluehost , начинаются всего с нескольких долларов в месяц; Кроме того, вам не потребуется ничего, кроме ноутбука и удобного рабочего места для работы из дома.

4. Водитель службы доставки еды

Людям нужно есть.И до тех пор, пока их не заменит какое-то сочетание беспилотных автомобилей, роботов-курьеров и бортовых дронов, им будут нужны люди, которые доставляют эту еду, когда они не могут или не хотят ее получать.

, такие как DoorDash (для ресторанов) и Instacart (для продуктовых магазинов), приобрели новую известность и получили множество новых пользователей во время пандемии коронавируса и, похоже, останутся там — одно из многих долгосрочных изменений вызванный суровым испытанием. К сожалению, приложениям для доставки обычно требуется, чтобы работники были не моложе 18 лет, что делает их недоступными для большинства старшеклассников.

Приложения по доставке хороших вещей — не единственная игра в городе для начинающих водителей-курьеров. Тысячи независимо принадлежащих сидячих ресторанов и национальных франшиз быстрого питания по-прежнему нанимают водителей или курьеров на дому, часто без требований к минимальному возрасту, за исключением тех, которые устанавливаются местным трудовым законодательством.

Базовая оплата водителей доставки невысока. BLS устанавливает среднюю заработную плату для работников сферы питания и напитков — гораздо более широкой категории, которая включает в себя сотрудников, занимающихся доставкой еды из ресторанов, — примерно на уровне 11 долларов в час, хотя работникам начального уровня следует ожидать более низкой заработной платы.Положительным моментом является то, что водители-курьеры зарабатывают чаевые, которые могут намного превышать заработную плату в периоды занятости. (Я обычно зарабатываю двойную или тройную минимальную заработную плату как водитель-доставщик с чаевыми.) Итог: доставка еды — отличный способ для молодых людей заработать деньги на своих машинах или велосипедах для тех, кто все еще копит на первую поездку.

5. Работник по ландшафтному дизайну и уходу за газонами

Одна из моих первых «работ» в подростковом возрасте заключалась в расчистке кустов, сгребании листьев и стрижке кустов для пожилой пары.Работа — действительно прославленная работа двора — была изнурительной и малооплачиваемой. Тем не менее, у меня остались только теплые воспоминания о концерте, который заставлял меня часами работать на свежем воздухе в прекрасную осеннюю погоду.

Я, конечно, не единственный старшеклассник, которому выгодна работа по озеленению. Подобно присмотру за детьми, озеленению и уходу за газонами, предприимчивым старшеклассникам предлагаются безграничные возможности, которые ищут гибкую, неформальную, достойно оплачиваемую работу, которую достаточно легко масштабировать, объединяя несколько концертов.В большей степени, чем в большинстве других профессий в средней школе, оплата ландшафтного дизайнера прямо пропорциональна усилиям: найдите семь платящих клиентов, которые берут 25 долларов за еженедельную стрижку — по одному в день — и вы получаете классные 175 долларов в неделю.

Ландшафтный дизайн и уход за газонами также обещают разнообразие. В зависимости от сезона и местности, эта работа может включать стрижку газонов, сгребание или сдувание листьев, посадку и уход за цветочными клумбами, обрезку кустов и уборку снега. А поскольку для истинного успеха требуется определенная степень саморекламы, будь то распространение информации о районе или распространение устных рекомендаций, это лучший опыт для начинающих предпринимателей, чем, скажем, работа в продуктовом магазине.

6. Двигатель

Помощь людям в переезде — еще одна физически сложная работа, которая идеально подходит для предприимчивых молодых людей с небольшим опытом. Поскольку летом люди склонны больше переезжать, особенно в студенческие городки и курортные городки, работа грузчиком — прекрасный способ заработать дополнительные деньги во время школьных каникул.

Переезд связан с подъемом тяжелых грузов, коммерческими грузовиками и другими профессиональными опасностями, поэтому многие транспортные компании требуют, чтобы заявители были не моложе 18 лет.Но это требование не универсально. Там, где это разрешено трудовым законодательством, компании по переезду, особенно небольшие компании, нанимают старшеклассников.

Грузчики получают достойную зарплату. По данным Payscale, средняя почасовая оплата для этой профессии составляет около 14,30 долларов США, хотя работники начального уровня должны ожидать, что они будут зарабатывать от 10 до 12 долларов в час. Тем не менее, во многих местах это на несколько пунктов выше минимальной заработной платы.

7. Спасатель

Моя жена несколько лет работала спасателем в общественном бассейне и любила каждую его минуту.Заработная плата была невысокой — минимальная заработная плата, как она вспоминает, — но ей редко приходилось спускаться со своего места, и ей никогда не приходилось помогать кому-либо, оказавшемуся в бедственном положении. Единственным обязательным условием было прохождение базового сертификационного курса CPR.

Звучит неплохо, правда? Хотя работа моей жены спасателем, вероятно, была проще, чем у некоторых, это довольно типично для начального уровня в общественном бассейне или аквапарке. Проблема в том, что работа спасателя не растет на деревьях, как работа по озеленению (буквально). В более крупном городе с более конкурентным рынком труда моя жена могла бы не получить эту отличную работу.

8. Бариста

Работа бариста в кофейне — это довольно простой способ приобрести базовые навыки, необходимые для успешной карьеры: командная работа, эффективность, управление временем, следование инструкциям, обслуживание клиентов. И из всех вакансий в этом списке, ориентированных на среднюю школу, это, вероятно, наиболее вероятно, предлагая законные льготы сотрудникам. Starbucks известна тем, что предлагает медицинское страхование работникам, работающим неполный рабочий день, а также план владения акциями сотрудников, что является редкостью в индустрии общественного питания, в рамках пакета льгот, называемого Special Blend.

Бариста входят в широкую категорию работников сферы общественного питания и напитков BLS. Большинство бариста начального уровня начинают свою деятельность в пределах минимальной заработной платы; Оплата в сетях с более глубокими карманами, таких как Starbucks, вероятно, будет лучше, чем в независимых магазинах, расположенных в одном месте.

9. Выгул собак и няня

Как и озеленение и присмотр за домашними животными, услуги по уходу за домашними животными — выгул собак, присмотр за домашними животными и другие подобные мероприятия — представляют собой гибкое, масштабируемое, часто неформальное мероприятие, которое отлично подходит для предприимчивых старшеклассников.Поскольку у вас почти наверняка есть домашние родители в вашей расширенной социальной сети, подключение к этой сети может быть всем, что нужно, чтобы обеспечить постоянный поток работы по уходу за домашними животными неполный рабочий день. Но такие платформы, как Rover.com — основная альтернатива Care.com для пушистых друзей и их товарищей-людей — могут помочь превратить случайную деятельность в законное предприятие.

Бюро статистики труда установило, что средняя заработная плата работников по уходу за животными и обслуживающему персоналу составляет около 12 долларов в час по состоянию на середину 2019 года.Работа, предполагающая меньшую работу или меньшую ответственность, например, кормление соседской кошки один раз в день, пока они уезжают в отпуск, может платить немного меньше.

10. Советник лагеря

Слова «летняя работа» и «вожатый» практически синонимы. Типичный летний лагерь с ночевкой может быть физически и культурно удален от «реального мира», но это типичное сезонное положение, тем не менее, готовит молодых людей к жизни в составе рабочей силы.

В летних дневных лагерях и программах по уходу за детьми есть множество возможностей для начинающих консультантов лагеря, которые предпочли бы не проводить все лето вдали от дома.Если вам нравится работать с детьми младшего возраста и вы хотите работать в среде, где работники начального уровня несут реальные обязанности, работа вожатым лагеря близка к идеальному занятию. Самый большой недостаток — низкая заработная плата. PayScale сообщает, что средняя почасовая оплата для консультантов летних лагерей составляет немногим более 8,50 долларов, а в жилых лагерях, в которых размещаются и кормят сезонных сотрудников, как правило, не действуют законы о минимальной заработной плате.

11. Сотрудник розничного магазина

Продавцы розничных магазинов теряют позиции по мере того, как автоматизация и электронная коммерция набирают обороты, но они, вероятно, останутся частью личного покупательского опыта в обозримом будущем.Работа в розничной торговле с более высокой квалификацией кажется более долговечной; человеческие сотрудники остаются неотъемлемой частью розничных продавцов электроники, таких как, например, Best Buy и Apple Store.

Такая долговечность дает ощутимые преимущества. Apple присоединяется к Starbucks в качестве одного из немногих розничных торговцев, которые расширяют право владения акциями на почасовых работников, а средняя почасовая оплата в Best Buy превышает 13 долларов на PayScale, что намного выше минимальной заработной платы в большинстве юрисдикций.

12. Репетитор

тесно связана с их квалификацией.Другими словами, действительно хорошо оплачиваемые репетиторы — те, кто зарабатывает 50 долларов и более в час на платформах подбора репетиторов и учеников, таких как Tutor.com, — обычно имеют высшее образование. И, как и большинство платформ для подбора репетиторов, Tutor.com требует, чтобы его репетиторы имели дипломы средней школы или их эквиваленты, поэтому для старшеклассников это не игра в кости.

Это не должно мешать предприимчивым, сообразительным старшеклассникам искать работу репетитора через социальные сети или местную рекламу. Некоторые из моих школьных друзей хорошо зарабатывали репетиторами; все найденные работают через тематические объявления и рекомендации клиентов, а не через агентства или цифровые платформы.В зависимости от предмета и вашей квалификации — например, высоких результатов стандартизированного теста по выбранному предмету — вы можете рассчитывать на заработок от 15 до 25 долларов, показывая младшим школьникам основы. PayScale оценивает среднюю почасовую оплату репетиторов на уровне чуть менее 18,50 долларов.

13. Веб-разработчик или дизайнер

«Учитесь программировать», — говорят они. Вы должны послушать?

Если вам удобнее работать с рабочим местом с двумя мониторами, чем с кассовым аппаратом или движущимся грузовиком, ответ — безоговорочный «да».«Веб-разработка и дизайн — одни из самых высокооплачиваемых офисных, удобных для фрилансеров профессий, не требующих формального образования, опыта или образования. Многие штатные разработчики и дизайнеры полностью самоучки, хотя не помешает получить ученую степень в области информатики или смежной области, если вы планируете этим заняться.

Но для этого еще есть время. Лучше всего как начинающему разработчику перед колледжем создать профиль в LinkedIn и использовать его для рекламы своих услуг, как наиболее уважаемый U.Платформы для фрилансеров на базе S. требуют, чтобы пользователи были не моложе 18 лет. (Минимальный возраст LinkedIn — 16 лет.) Устанавливайте ставки, соответствующие вашему опыту; вы можете захотеть снизить средний показатель по США примерно на 35 долларов в час (согласно BLS), чтобы начать.

А если вы новичок в программировании? Никакого пота. Запишитесь на один или два курса кодирования с Coursera или станьте участником Codecademy и выполняйте все более сложные задания по кодированию веб-сайтов и приложений.

14.Рабочий склада

Да, ускоряющийся переход к электронной коммерции — плохая новость для обычных розничных продавцов и их сотрудников. Но это отличная новость для растущей армии логистиков, отвечающих за заполнение, отгрузку и доставку заказов.

Многие рабочие места в логистике недоступны для старшеклассников, в том числе должности по доставке, связанные с вождением коммерческих грузовиков, и любые складские должности в Amazon, которая не принимает на работу лиц младше 18 лет. Но многие склады, не принадлежащие Amazon, действительно нанимают старшеклассников в зависимости от местного трудового законодательства, которое запрещает несовершеннолетним сотрудникам работать поздно ночью или рано утром, когда склады, как правило, работают в полную силу.Беглый поиск по запросу «Работа на складе для средней школы» на Indeed возвращает десятки тысяч позиций с оплатой 15 долларов в час или больше.

15. Пищевой сервер

Обслуживание — это суперпопулярная первая работа для старшеклассников. Хотя местное законодательство часто запрещает несовершеннолетним сотрудникам пользоваться услугами бара, они обычно могут бесплатно ждать и автобусы — и зарабатывают достаточно чаевых, чтобы значительно повысить свою, по общему признанию, низкую базовую зарплату. BLS включает серверы и автобусных работников в категорию крупных работников сферы общественного питания и напитков, средняя почасовая оплата которых в 2019 году составляла около 11 долларов.В периоды пиковой нагрузки чаевые могут повысить прибыль намного выше этой средней отметки — к северу от 15 или даже 20 долларов в час.

16. Кухонный рабочий

Если вы предпочитаете работать за кулисами, работа на кухне ресторана может быть более быстрой. Хотя законы штата и федеральные законы запрещают несовершеннолетним сотрудникам выполнять определенные опасные кухонные функции, такие как использование слайсеров, менее опасная работа — подготовка ингредиентов, мытье посуды — является честной игрой. Большой недостаток здесь в том, что советы не всегда доходят до кухонного персонала; Подсобным сотрудникам начального уровня не следует рассчитывать, что они заработают намного больше минимальной заработной платы.

17. Административный помощник или делопроизводитель

Лето, которое я провела офисным клерком, не было для меня самым захватывающим школьным перерывом — далеко не самым лучшим образом. Но было странно приятно организовывать файлы, делать копии, отправлять почту и выполнять любое количество других рутинных функций, которые с тех пор ускользнули от меня.

Я тоже зарабатывал неплохие деньги: примерно на 50% больше минимальной заработной платы в то время, что было много для старшеклассника. Согласно BLS, мне действительно недоплачивали; средняя заработная плата офисных служащих в 2019 году более чем в два раза превышала федеральный минимальный размер оплаты труда.По данным BLS, средняя заработная плата секретарей и административных помощников в смежной сфере еще выше.

Для большинства низкоуровневых офисных работ требуется диплом о среднем образовании, но не для всех. Мне удалось найти его в старшей школе, и я подозреваю, что ученикам, ищущим работу у работодателей своих родителей или друзей родителей, этот путь легче. Если вам не повезло иметь такой «вход», еще не все потеряно. Худшее, что может случиться, — это то, что вас не примут за кого-то более опытного.

Заключительное слово

Давно прошли те времена, когда обычная работа в средней школе или колледже обеспечивала достаточный доход, чтобы серьезно сократить расходы на обучение студента в университете, если не покрыть весь остаток. Быстро растущая стоимость обучения в колледже заставляет многих детей и родителей ставить некогда немыслимый вопрос: стоит ли вообще это образование того.

Я не буду заходить так далеко, чтобы рекомендовать списать колледж и начать свою «настоящую» карьеру в старшей школе.Это личный выбор, который вам нужно будет сделать после консультации со своими родителями, учителями, консультантом, наставниками — со всеми, кто заинтересован в вашем будущем. А отказ от высшего образования — нереальная перспектива для большинства рабочих в наши дни. Даже тем, кто предпочитает не получать четырехлетнюю степень, обычно требуются степени или сертификаты двухгодичных учебных заведений или профессиональных школ для продвижения в выбранных ими областях.

Тем не менее, работа в старшей школе может помочь вам сохранить ваши возможности открытыми с самого начала и вполне может направить вас на курс продуктивной карьеры, не требующий многолетнего высшего образования.

А если вы в конечном итоге решите продолжить карьеру, требующую четырехлетнего обучения или получения диплома о высшем образовании? Ваша работа в старшей школе все равно не пропадет даром. У вас будет преимущество перед кандидатами без какого-либо реального опыта работы.

рабочих мест с частичной занятостью | Ассоциированные студенты

Работает в A.S.

Работа предлагается в течение учебного года, а также во время зимних и летних сессий. Многие отделы предлагают гибкие рабочие смены в соответствии с вашим расписанием занятий.Работайте в одной из многих программ и услуг ассоциированного студента (A.S.), таких как Aztec Recreation, Conrad Prebys Aztec Student Union, Детский центр SDSU, Viejas Arena и другие! В КАЧЕСТВЕ. условия работы варьируются от офисных до открытых.

Процесс отбора

С кандидатами свяжутся только для получения дополнительной информации или для записи на собеседование.

Проверка данных

Для этой должности может потребоваться проверка биографических данных (включая проверку судимости), которая должна быть завершена удовлетворительно, прежде чем любому кандидату будет предложена должность ассоциированных студентов SDSU.Отсутствие удовлетворительного завершения проверки биографических данных может повлиять на статус заявки заявителей или продолжение работы нынешнего A.S. сотрудники, которые претендуют на должность.

Преимущества

Помимо того, что компания A.S. предлагает широкий спектр льгот при неполной занятости, в том числе:

• Возможности профессионального развития
• Гибкое расписание
• Отпуск по болезни
• Право на участие в программе A.S. Стипендии сотрудникам
• Тимбилдинг

Ассоциированные студенты являются работодателем с равными возможностями и не допускают дискриминации по признаку расы, религии (включая религиозную одежду и религиозный уход за телом), цвета кожи, пола (включая грудное вскармливание или медицинские условия, связанные с грудным вскармливанием), возраст, инвалидность, семейное положение, сексуальная ориентация, национальное происхождение, беременность, состояние здоровья, военный статус, статус ветерана, генетическая информация, гендерная идентичность, гендерное выражение или любая другая защищенная группа.Приглашаются все квалифицированные специалисты.

A.S. Неполный рабочий день

Все A.S. неполный рабочий день перечислены ниже. Хотя в настоящее время мы не можем нанимать на эти должности, описания вакансий доступны для вашего ознакомления. Найдите желаемую должность? Подпишитесь, чтобы получать уведомления, когда вакансия станет доступной, подписавшись на оповещения о вакансиях здесь!

Открытие работы младшего сотрудника по розничным продажам на неполный рабочий день в Oceanside, CA в Men’s Wearhouse

Обзор вакансий
Консультант отвечает за все аспекты взаимодействия с клиентами в рамках нескольких предприятий (розничная торговля, аренда, индивидуальный заказ и многоканальность) в пределах местоположения магазина.Чтобы добиться успеха в этой роли, Консультант должен поддерживать и позитивно влиять на культуру одержимости клиентами, будучи готовым к работе с клиентами и предлагая обслуживание мирового уровня каждый день. Ожидается, что Консультант будет участвовать в качестве члена высокопроизводительной команды благодаря доверию, приверженности и сосредоточенности на результатах. Консультант должен ориентироваться в изменениях, чтобы своевременно адаптироваться к новым программам и достичь ожидаемого результата. Кроме того, Консультант внесет свой вклад в формирование здоровой культуры, хорошо работая с коллегами на всех уровнях и демонстрируя уважение к ним, а также постоянно вносит свой вклад в создание благоприятной рабочей среды.
Основные функции

• Последовательно демонстрируйте эталонные методы продаж для розничных продаж, продажи нестандартной одежды и аренды для особых случаев, как это было обучено руководством и как описано в корпоративных учебных материалах.
• Постоянно поощряйте и участвуйте в командных продажах.
• Постройте отношения со своим клиентом, начиная от приветствия и кончая послепродажным контактом.
• Участвуйте в мониторинге и положительно влияйте на достижение целей по объемам и показателям продаж магазина.Достичь и поддерживать свою личную цель по объему продаж, сохраняя при этом качество продаж выше среднего.
• По возможности используйте портных для всех изменений фурнитуры. Когда портные недоступны, уметь точно подогнать клиента и дать рекомендации по изменениям.
• Помогает в приеме грузов, размещении новых товаров, поддержании чистоты, опрятности, размеров и организованности магазина на основе наших стандартов мерчандайзинга для продажи.
• Помощь в визуальном рекламировании магазина, включая соблюдение стандартов бренда в отношении всех задач визуального мерчандайзинга.
• Помогите контролировать безопасность всего имущества компании. Сообщите или задокументируйте поврежденный или отсутствующий продукт.
• Помогает в проведении инвентаризации товаров в соответствии с требованиями команды менеджеров вашего магазина. О любых неточностях сообщайте дежурному менеджеру.
• Эффективно участвовать в качестве члена команды магазина, сотрудники которой несут ответственность не только за индивидуальную работу, но и за взаимодействие с большей командой магазина таким образом, чтобы способствовать достижению установленных целей команды.
• Поддерживайте рабочее место, свободное от преследований и дискриминации, строго придерживаясь политики Компании по борьбе с дискриминацией и преследованием и незамедлительно сообщая своему региональному менеджеру, вице-президенту по зоне и отделу кадров о любых проблемах, которые могут возникнуть в связи с этими политиками.

Физические и психические требования

• Наклонитесь и присядьте, чтобы найти и забрать товары, расположенные на уровне земли, и помочь покупателям надеть обувь; наклонитесь и присядьте, чтобы пометить штаны для переделки.Поднимитесь по лестнице, чтобы добраться до товаров и / или припасов, расположенных выше уровня плеч.
• Поднимите руки и потянитесь за голову, чтобы повесить или снять товар со стеллажей или положить на покупателя.
• Управляйте компьютером и кассовым аппаратом, включая ручные операции, такие как переход через прилавок, чтобы обменять деньги с покупателем, хватание, вытягивание, толкание и складывание товаров для упаковки покупок клиентов.
• Стоять и ходить большую часть рабочей смены, иногда до двенадцати часов в день, пять или иногда шесть дней в неделю.
• Частые (не менее 2/3 рабочего дня) сгибания и скручивания в шее и талии, приседание и приседание, достижение уровня выше и ниже уровня плеч, захват, тяга, толкание и тонкие манипуляции обеими руками, подъем до 50 фунтов .
• Вы можете видеть и различать рисунки и цвета ткани.

__
__
Могут быть сделаны разумные приспособления, позволяющие инвалидам выполнять основные функции.
Наша компания отмечает разнообразие и предоставляет равные возможности трудоустройства всем соискателям и сотрудникам независимо от расы, цвета кожи, пола, сексуальной ориентации, гендерной идентичности или выражения, национального происхождения, религии, ветерана или военного статуса, возраста, физических или умственных недостатков, семейного положения. статус или любой другой защищенный статус в соответствии с законом.
Рабочие места: 02307 El Camino North S / C 2555 Vista Way; Ste C Oceanside 92056
Работа: Продажи
Организация: Магазин мужской одежды
Смена: Variable
Зона: WEZ
Расположение: 02 El Camino North S / C
2555 Vista Way; Ste C
Oceanside, California
US, Oceanside, CA 92054

Местоположение: 02307 El Camino North S / C
2555 Vista Way; Ste C
Oceanside, California
US, Oceanside , CA 92054

Типы вакансий: полный рабочий день, неполный рабочий день

Место работы: несколько мест

21 высокооплачиваемая подработка, которую вы можете выполнять в свободное время

Эта статья была обновлена ​​28 июня 2021 года.

Хотите немного подзаработать, не уходя с уже имеющейся работы? Вы можете подумать о том, чтобы подобрать побочный концерт.

Подработка позволяет вам заниматься любимым делом — страстью, хобби и т. Д. — и получать прибыль. Если вы когда-нибудь хотели начать свой блог о фуд-фотографии, преподавать уроки йоги или отточить свои навыки кодирования HTML, например, подработка в этих профессиях может позволить вам увеличить свой доход, преследуя эти интересы.

FlexJobs, доска объявлений о вакансиях, ориентированная на удаленные, неполный рабочий день и гибкие должности, недавно составила список наиболее высокооплачиваемых дополнительных вакансий для Business Insider.

Чтобы составить список, FlexJobs просмотрела свою собственную базу данных вакансий, чтобы найти те, которые работают неполный рабочий день и / или удаленно (что означает, что это, вероятно, гибкие должности, на которых вы можете настроить свои часы в соответствии со своим напряженным графиком) и затем обратился к Payscale и ZipRecruiter, чтобы найти среднюю почасовую оплату для каждой должности, чтобы найти наиболее высокооплачиваемые вакансии. Большинство вакансий в списке не требуют какого-либо формального или специального образования или степеней.

Вот список высокооплачиваемых дополнительных заданий FlexJobs, которые вы, возможно, захотите рассмотреть, от самой низкой до самой высокой почасовой оплаты труда:

21.Бухгалтер

Ставка: 17 долларов в час

Приверженность времени и гибкость: неполный рабочий день, возможности фрилансера

Образование / Требования: Соответствующий опыт, аттестат средней школы / GED требуется для некоторых; знание QuickBooks, Microsoft Office

Должностные обязанности: бухгалтеры несут ответственность за расчет заработной платы, ведение счетов, надзор за задачами кредиторской / дебиторской задолженности и выполнение выверки счетов. Выступая в роли своего рода штатного бухгалтера, бухгалтеры также составляют общую отчетность по бизнесу или финансовой документации компании.Эта подработка идеально подходит для организованных людей, ориентированных на детали и желающих немного подзаработать.

20. Менеджер проекта

Ставка: 25 долларов в час

Обязательства по времени и гибкость: Возможность работать удаленно или неполный рабочий день

Образование / Требования: Может потребоваться степень бакалавра менеджмента или аналогичная область

Должностные обязанности: Руководители проектов несут ответственность за управление ключевыми проектами клиентов, обеспечение того, чтобы проекты компании соответствовали бюджету и выполнялись вовремя, а также за установление сроков выполнения проектов.Руководители проектов могут также делегировать задачи, управлять сотрудниками, а также отслеживать и оценивать успех проектов, таких как новое здание. Межличностное общение и организационные навыки действительно необходимы в этой области, поскольку руководителям проектов поручено поддерживать связь между своим персоналом и клиентом.

19. Фуд-фотограф

Стоимость: 25 долларов в час

Приверженность времени и гибкость: внештатный сотрудник, неполный рабочий день

Образование / Требования: при работе в студии может потребоваться степень бакалавра, опыт работы от 3 лет, навыки фотографии / онлайн-портфолио

Должностные обязанности: Многие рестораны полагаются на свои веб-сайты и рекламные материалы, чтобы отразить их изысканную кухню.Часто это связано с красивой фотографией еды. Если у вас есть умение делать потрясающие фотографии, подработка фуд-фотографа может стать отличным способом заработать дополнительные деньги. Фуд-фотографы встречаются с новыми шеф-поварами, фотографируют их и их еду для рекламных материалов ресторана и помогают профессионалам в сфере питания рекламировать себя в лучшем свете.

18. Менеджер контента социальных сетей

Ставка: 25 долларов в час

Приверженность времени и гибкость: Неполный рабочий день, удаленно

Образование / Требования: Предыдущий опыт, степень бакалавра

Должностные обязанности: Менеджеры контента социальных сетей играют жизненно важную роль роль в успехе компании или бизнеса.Менеджеры по социальным сетям управляют и поддерживают индивидуальные или корпоративные учетные записи в социальных сетях, проводят работу с подписчиками, а также создают и курируют весь публикуемый контент в соответствии с потребностями своих клиентов. Благодаря множеству возможностей для неполного рабочего дня и удаленного управления работать в социальных сетях, не выходя из дома, никогда не было так просто.

17. Технический писатель

Ставка: 25 долларов в час

Приверженность и гибкость: неполный рабочий день, внештатный сотрудник, есть временные должности

Образование / требования: для некоторых требуется степень бакалавра, для других 3+ лет опыта

Должностные обязанности : Технические писатели сочетают знание технической сферы с превосходными письменными навыками.Технические писатели несут ответственность за проведение исследований, генерацию и развитие идей, а также за написание контента для компаний или веб-сайтов. Те, кто хочет получить работу в качестве технического писателя, также должны чувствовать себя комфортно, предлагая идеи и писать увлекательные тексты на различные темы, связанные с областью.

16. Инструктор по йоге

Ставка: 25 долларов в час

Приверженность и гибкость: неполный рабочий день

Образование / требования: GED или аттестат средней школы, предыдущий опыт преподавания, сертификат преподавателя йоги

Должностные обязанности: возможно, самые высокие Расслабляющая подработка в списке, преподавание йоги может стать идеальным способом превратить вашу страсть в побочную суету.Учителя йоги не только проводят занятия, им также может быть поручено поддерживать фитнес-центр. Независимо от того, любите ли вы собаку вниз или любите хорошую детскую позу, вы можете зарабатывать деньги, делая и то, и другое. Намасте.

15. Драйвер доставки Amazon

Цена: 25 долларов в час

Обязательство по времени и гибкость: Неполный рабочий день, устанавливайте свои собственные часы

Образование / Требования: Формальное образование не требуется. Должен быть не моложе 21 года, иметь номер социального страхования США, пройти проверку биографических данных, иметь доступ к подходящему транспортному средству, иметь действующие водительские права, предъявить документ, подтверждающий автострахование, и иметь смартфон

Должностные обязанности: Хотите стать частью одной из самых богатых компаний страны? Теперь вы можете! Программа Amazon Flex вождения позволяет вам помогать доставлять посылки, делая при этом серьезный банк.Просто заберите посылки из различных станций доставки, магазинов и ресторанов и доставьте их клиентам, используя инструкции из приложения Amazon Flex — это как Uber, но для посылок Amazon!

Ставка: 25 долларов в час

Обязательства по времени и гибкость: удаленно, возможность устанавливать свои собственные часы

Образование / Требования: Формальное образование не требуется

Должностные обязанности: В эпоху смартфонов и социальных сетей кажется, что каждый пытается стать влиятельным лицом.Есть определенная причина, по которой эта карьера взлетела в последние годы — это склонность зарабатывать большие деньги. Влиятельные лица социальных сетей размещают фотографии и текстовые сообщения в своих учетных записях в социальных сетях, работают с брендами над спонсируемыми сообщениями и другими рекламными акциями и работают над увеличением количества подписчиков, чтобы расширить охват. Лучшее в этой прибыльной подработке: все, что вам нужно, — это мобильный телефон.

13. Продюсер подкастов

Стоимость: 25 долларов в час

Приверженность времени и гибкость: Неполный рабочий день, удаленно

Образование / Требования: Предыдущий опыт, может потребоваться степень бакалавра в соответствующей области

Должностные обязанности: Продюсеры подкастов чрезвычайно важны для успеха подкаста.Они записывают, редактируют и производят аудиозаписи подкастов, работают в составе команды, направляя и управляя видением подкастов, подготавливают ведущих и талантливых специалистов с необходимой информацией перед записью и загружают окончательные файлы для распространения. Эти должности часто являются удаленными, что позволяет продюсеру формировать свой график в зависимости от того, что работает для них.

12. Tasker for TaskRabbit

Ставка: 25–100 долларов за задачу

Время и гибкость: Неполный рабочий день, устанавливайте свои собственные часы

Образование / Требования: Формальное образование не требуется.Должен быть не моложе 18 лет, иметь номер социального страхования в США, пройти проверку биографических данных, уметь работать в одном из активных городских районов TaskRabbit в США, иметь смартфон и иметь как текущий счет, так и действующую кредитную карту.

Должностные обязанности: Независимо от вашего особого таланта или набора навыков, кто-то из TaskRabbit отчаянно нуждается в вашей помощи. Став таскером, вы можете выполнять различные случайные работы и задания для людей в вашем районе в зависимости от набора ваших навыков (переезд, уборка, ремонт техники, установка освещения, установка рамок для картин и т. Д.) Таскеры зарабатывают от 25 до 100 долларов за задачу, а регистрация доступна онлайн.

11. Профессиональный органайзер

Ставка: 26 долларов в час

Приверженность и гибкость: Неполный рабочий день

Образование / Требования: Диплом средней школы или его эквивалент, опыт работы

Должностные обязанности: Вы, как себя называете, аккуратный урод ? Вы смотрели «Уборку с Мари Кондо» хотя бы тысячу раз на Netflix? Профессиональная организация может стать для вас идеальной подработкой. Профессиональные организаторы могут быть наняты компанией или работать самостоятельно.Профессиональные организаторы убирают, устраивают и приводят в порядок рабочие места или дома.
Они также работают с клиентами, чтобы внедрить эффективные и удобные в использовании организационные системы, чтобы сделать их жизнь проще и приятнее.

10. Массажист

Стоимость: 27 долларов в час

Приверженность и гибкость: Неполный рабочий день

Образование / Требования: Требуется сертификация

Должностные обязанности: Ваши друзья всегда просят вас о массаже? Почему бы не заработать на этом немного денег! Сертифицированные массажисты оценивают диапазон движений и силу / слабость мышц и проводят лечение заболеваний и травм с помощью массажа.Массажисты также способствуют улучшению самочувствия клиентов и помогают им облегчить боль и накопившееся напряжение. Эта прибыльная подработка была достаточно хороша для Фиби Баффей из «Друзей» — почему не вам?

9. Разработчик программного обеспечения

Ставка: 28 долларов в час

Обязательство по времени и гибкость: удаленный, внештатный, неполный рабочий день

Образование / Требования: степень бакалавра или соответствующий опыт; знание HTML, PHP и Java. C #, C / C ++ и ASP.NET

Должностные обязанности: Разработчики программного обеспечения будут заниматься проектированием, установкой, тестированием и обслуживанием различных программных систем.Те, кто интересуется разработкой программного обеспечения, должны хорошо разбираться в HTML, PHP, Java и других программных системах.

8. Разработчик приложений

Ставка: 29 долларов в час

Приверженность и гибкость: неполный рабочий день, удаленная работа, возможности фриланса

Образование / Требования: степень бакалавра в соответствующей области обучения; эквивалентный опыт работы; степень магистра для некоторых руководящих должностей

Должностные обязанности: Вы когда-нибудь задумывались о вдохновителях Instagram Stories или фильтров Snapchat? Все, что делает приложение достойным загрузки, почти полностью создается разработчиками приложения.Когда дела идут наперекосяк, перед разработчиками приложений также возлагается задача по тестированию, отладке и улучшению неисправных приложений для клиентов, чтобы обеспечить оптимальное взаимодействие с клиентами. Для любителей технологий, фанатов HTML и всех, кто находится между ними, разработка приложений — ценный навык, который также может принести вам немного наличных денег.

7. Учитель музыки

Ставка: 30 долларов в час

Приверженность и гибкость: неполный рабочий день, временная, устанавливайте свои собственные часы

Образование / требования: Инструментальное обучение, опыт преподавания, степень магистра для преподавания на уровне колледжа

Должностные обязанности: Для тех, кто более музыкален, обучение детей или взрослых игре на любимом инструменте может быть отличным способом заработать дополнительные деньги.Учителя музыки должны планировать и готовить уроки, инструктировать студентов, предлагать обратную связь, поддерживать связь с преподавательским составом и родителями, а также организовывать сольные концерты для студентов. Эта полезная подработка также позволяет вам устанавливать свои собственные часы, что делает ее идеальной работой для тех, кто хочет пополнить свой регулярный доход.

6. Психотерапевт

Стоимость: 31 доллар в час

Приверженность и гибкость: неполный рабочий день, внештатный сотрудник, удаленные возможности

Образование / Требования: степень бакалавра, степень магистра

Должностные обязанности: терапевты психического здоровья превосходно работают важная работа, и теперь еще проще быть ею в дополнение к своей обычной работе.Психотерапевты работают с отдельными людьми, парами, группами и сообществами, чтобы улучшить психическое здоровье и найти способы решения таких проблем, как злоупотребление психоактивными веществами, старение, издевательства, управление гневом, карьера, депрессия, отношения, проблемы ЛГБТ, самооценка, стресс и т. Д. повседневные эмоции и многое другое. Благодаря множеству возможностей удаленного, неполного рабочего дня и внештатного сотрудника никогда не было так просто включить эту подработку в свой плотный график.

5. Исполнительный рекрутер

Ставка: 32 доллара в час

Приверженность времени и гибкость: Неполный рабочий день, удаленные возможности

Образование / Требования: степень бакалавра

Должностные обязанности: Поиск идеального кандидата на должность генерального директора, главного операционного директора и др. Должности высокого уровня не всегда просты для компаний.Введите: исполнительный рекрутер. Специалисты по подбору персонала в кратчайшие сроки находят кандидатов на руководящие должности, избавляя компании от рассмотрения сотен заявок. Они часто работают в кадровых агентствах, нанятых компаниями, чтобы найти квалифицированных кандидатов на свои открытые должности. Рекрутеров также могут попросить помочь в обучении новых кандидатов и представлении кандидатов руководству.

4. Консультант по маркетингу

Ставка: 35 долларов в час

Приверженность и гибкость: неполный рабочий день, внештатный, удаленный

Образование / требования: степень не требуется, часто требуется 3-7 лет опыта

Должностные обязанности: маркетинг консультанты управляют цифровым маркетингом, кампаниями по электронной почте и веб-макетами для поддержки процесса продаж для компаний и предприятий.Они часто работают независимо или от имени консалтингового агентства, то есть фактически не работают в компаниях, для которых консультируют. Консультанты по маркетингу также отслеживают продажи и обратную связь, чтобы определить успех своих маркетинговых стратегий. Для творческих людей с опытом работы в сфере маркетинга или продаж эта гибкая подработка может быть идеальным выбором.

3. Веб-разработчик

Ставка: 36 долларов в час

Приверженность и гибкость: неполный рабочий день, внештатный, удаленный

Образование / Требования: степень бакалавра в соответствующей области обучения; эквивалентный опыт работы; степень магистра для некоторых должностей высшего уровня; HTML, PHP и Java.Навыки C #, C / C ++ и ASP.NET

Должностные обязанности: для экспертов по кодированию или тех, кто только начинает заниматься этим, стать веб-разработчиком может быть идеальным способом развить свои навыки и заработать при этом серьезные деньги. Веб-разработчики несут ответственность за проектирование, кодирование и изменение веб-сайтов в соответствии с потребностями клиентов, а также за создание визуально привлекательных и функциональных сайтов. Создаваемые ими веб-сайты должны иметь удобный дизайн и четкую навигацию, чтобы посетители могли легко просматривать страницы.

2. Дополнительный преподаватель

Ставка: 38 долларов в час

Приверженность и гибкость: неполный рабочий день, временная, возможность работать в ночное время, некоторые удаленные возможности

Образование / Требования: степень магистра

Должностные обязанности: адъюнкт-факультет в колледжах или университетах им поручено проводить обучение по курсу, давать обратную связь со студентами, отвечать на запросы студентов, выставлять оценки и участвовать в собраниях преподавателей. В отличие от штатных профессоров, дополнительные преподаватели обычно проводят только несколько занятий.Это позволяет дополнительным преподавателям гибко распределять время занятий и выбирать предметы, по которым у них есть обширные знания.

1. Писатель-медик

Ставка: 50 долларов в час

Приверженность и гибкость: удаленно, внештатно, неполный рабочий день

Образование / Требования: Соответствующий опыт, бакалавр или магистр

Должностные обязанности: Писатели-медики должны иметь сильные навыки письма и чувствовать себя комфортно, работая над предметами, основанными на исследованиях.