Советы при выборе профессии: Советы при выборе профессии

Содержание

Советы психолога

Профориентационная беседа-диалог

«Как выбрать профессию, или несколько советов выпускникам»

 

Трудности профессионального самоопределения

Хорошо, когда проблема выбора профессии тревожит, — это означает твою социальную и психологическую зрелость. Хуже, если тебе пока все равно: мама за ручку отведет в юридический факультет (потому что тебе «как бы нравится» профессия юриста), а потом окажется, что ты терпеть не можешь перебирать нудные бумажки и общаться с людьми.

Трудности профессионального самоопределения возникают обычно у двух категорий ребят. Первые пока не нашли в этой жизни ничего интересного. Так сложилось, что учителя не сумели вызвать у них любовь к каким-либо предметам, а таланты пока еще зарыты в землю. Такие ребята могут хорошо учиться, но они ничем не увлекаются, жизнь их довольно скучна или просто монотонна. Вот и не могут определить, чем хотелось бы заниматься — потому что из того, что окружает их в мире, ничто не влечет особенно. Да и из чего выбирать? Как правило, они не знают, кем работает их отец, кто такой ихтиолог — и вообще мало ориентируются в мире профессий.

Вторая категория ребят очень активна и в учебе, и в различных других формах активности. Им интересно все, они посещают одновременно три кружка, пять факультативов и десять спортивных секций. Более того, у них все получается. Как говорится, если человек талантлив — он талантлив во всем. За что ни возьмется этот чудо-личность — во всем добивается успеха. Однако он тоже не может определить, что нравится ему больше, с чем он хотел бы связать свою жизнь.

Как же разобраться в себе? 

Психологи утверждают, что при выборе профессии очень важно соответствие между психологическими особенностями человека и соответствующими характеристиками профессии.

Профессия должна быть интересна.

Если тебе нравятся животные, растения, то тебе будет интересно в своей профессиональной деятельности сталкиваться с объектами живой природы. Если ты любишь технику — интерес к ней будет поддерживать тебя в деятельности инженера-конструктора или физика-теоретика.

 Любая профессия требует, чтобы у человека присутствовали так называемые «профессионально важные качества» — например, для корректора важно внимание, для художника — образное мышление, и т.д. Поэтому, выбирая определенную профессию, важно осознать, есть ли у тебя способности, соответствующие профессионально важным качествам. В ситуации сомнения выбирай ту профессию, где твои способности будут максимально реализованы, деятельность, в которой ты добьешься наибольшего успеха.

 Наконец, тип реализуемой профессиональной деятельности должен совпадать с твоим личностным, характерологическим типом. Скажем, если ты общителен — тебе больше подойдут профессии, связанные с многочисленными контактами, а если эмоционально неустойчив — не сможешь выполнять рутинные виды деятельности, требующие концентрации в течение длительного времени.

 Итак, для того, чтобы выбрать профессию, необходимо прежде всего познать себя. Помочь лучше узнать себя и частично ответить на эти вопросы (полностью ты на них не ответишь никогда) поможет нехитрое упражнение: посмотри на себя глазами другого человека. Конкретного человека, которого ты хорошо знаешь — скажем, друга или соседа по парте, мамы или любимой девушки. Попытайся объяснить свои поступки так, как это сделал бы другой человек — не зная истинных мотивов. Ты поймешь, каким тебя видят другие люди, но, с другой стороны, избавишься от субъективизма, ведь в своем глазу, как известно, не видать и бревна.

 Борись, работай над собой, познавай себя. И помни, что психические свойства человека (будь то способности, интересы или черты характера) — исключительно гибкие, изменяющиеся качества. Известно немало случаев, когда человеку, не имеющему способностей к музыке, но страстно желающему ею заниматься, удавалось развить музыкальный слух.

Главное — интерес; запомни: способности формируются в деятельности.

Привыкай работать, трудиться. На одних способностях далеко не уедешь. С другой стороны, интерес — вещь тоже не совсем устойчивая. Множество ребят думают, что любят какой-то учебный предмет, а на самом деле им очень нравится учитель. Кроме того, трудно понять, понравится ли тебе психология или та же экономика — ты ведь в училище не изучал ничего подобного. 

 Для того, чтобы не ошибиться, надо расширять свой кругозор по отношению к миру профессий. Задавай взрослым людям вопросы об их профессиональной деятельности — как правило, люди с удовольствием рассказывают о своей настоящей работе и о студенческих годах. Тогда ты сможешь осознанно решить, интересна ли тебе данная область, или все, что ты знаешь о специальности, на которую подаешь документы, — это ее название.

 Итак, разобравшись в своих способностях, интересах и личностных чертах, вы приступаете к выбору уже не профессии — а вуза, колледжа. Выясните, какие специальности и специализации соответствуют интересующему вас виду деятельности. Это не всегда однозначное соответствие (например, чтобы ремонтировать компьютеры, нужно получить специальность «радиоэлектроника»).

Принятие решения должно основываться на многих факторах:

• репутация вуза и конкурс,

• мнение друзей, родителей,

•стоимость обучения и т.д.

 Не поленитесь и выпишите на отдельном листочке бумаги плюсы и минусы каждого из вариантов. Проанализируйте данные вместе с друзьями и родственниками. И всегда помните: окончательный выбор только за вами — выбирая профессию, вы выбираете судьбу.

Факторы выбора профессии

 Какие факторы обусловливают выбор человеком той или иной профессии? На практике оказывается, что склонности учитываются в последнюю очередь, а вот мнение родителей оказывает огромное влияние.

 Сотрудники регионального центра тестирования и профессиональной ориентации молодежи предлагают поразмыслить над следующими факторами выбора  профессии (по Е.А. Климову):

1. Позиция старших членов семьи. Есть старшие, которые несут прямую ответственность за то, как складывается твоя жизнь. Эта забота распространяется и на вопрос о твоей будущей профессии.

2. Позиция товарищей, подруг. Дружеские связи в твоем возрасте уже очень крепки и могут сильно влиять на выбор профессии. Можно дать лишь общий совет: правильным будет решение, которое соответствует твоим интересам и совпадает с интересами общества, в котором ты живешь.

3. Позиция учителей, школьных педагогов (классного руководителя).

Наблюдая за поведением, учебной и вне учебной активностью учащихся, опытный педагог знает много такого о тебе, что скрыто от непрофессиональных глаз и даже от тебя.

4. Личные профессиональные планы. Под планом в данном случае подразумеваются твои представления об этапах освоения профессии.

5. Способности. О своеобразии своих способностей надо судить не только по успехам в учебе, но и по достижениям в самых разнообразных видах деятельности.

6. Уровень притязаний на общественное признание. Планируя свой трудовой путь, очень важно позаботиться о реалистичности своих притязаний.

7. Информированность.

Важно позаботиться о том, чтобы приобретаемые тобой сведения о той или иной профессии не оказались искаженными, неполными, односторонними.

8. Склонности. Склонности проявляются в любимых занятиях, на которые тратится большая часть свободного времени. Это — интересы, подкрепленные определенными способностями.

Девять шагов к взвешенному решению

 Предлагаем каждому выпускнику сделать следующие шаги к взвешенному принятию решения перед выбором будущей профессии:

1. Изучите особенности рынка труда в вашем регионе. Какие специальности, по мнению специалистов, ваших друзей и родителей, наиболее высокооплачиваемые и востребованные в вашем регионе. Поразмышляйте, всегда ли мнения взрослых или ваших друзей совпадают с вашим личным мнением? Почему так происходит?

2. Ознакомьтесь с перечнями специальностей и вузов, находящихся в вашем регионе (городе, области, крае). Составьте список подходящих профессий.

3. Составьте список профессий, которые вам нравятся, интересны, по которым вы хотели бы работать, которые вам подходят.

4. Составьте перечень требований выбираемой профессии. Составьте список своих требований:

• выбираемая профессия и будущий род занятий;

• выбираемая профессия и жизненные ценности;

• выбираемая профессия и реальное трудоустройство по специальности;

• желательный уровень профессиональной подготовки;

• выбираемая профессия и мои склонности и способности; 

• желательные содержание, характер и условия работы.

5. Определите значимость каждого требования. Определите, насколько все перечисленные требования значимы. Может быть, есть менее важные требования, которые, по большому счету, можно и не учитывать.

6. Оцените свое соответствие требованиям каждой из подходящих профессий. Кроме тех требований, которые есть у вас к профессии, существуют и требования самой профессии. Проанализируйте, развиты ли у вас профессиональные качества, отвечают ли ваши интеллектуальные способности, психологические особенности, состояние здоровья требованиям профессии.

7. Подсчитайте и проанализируйте результаты. Проанализируйте, какая профессия из всего списка больше других подходит вам по всем пунктам.

8. Проверьте результаты. Чтобы убедиться в правильности ваших размышлений, обсудите свое решение с друзьями, родителями, учителями, психологом, профконсультантом.

 9.  Определите основные практические шаги к успеху.

Итак, вы приняли решение, теперь важно определить, в каком учебном заведении вы сможете получить профессиональное образование, как будете развивать в себе профессионально важные качества, как можно получить практический опыт работы по данной специальности, как повысить свою конкурентоспособность на рынке труда.

Региональный центр тестирования и профориентации молодежи предлагает индивидуальные и групповые профориентационные консультации:

ПРОФОРИЕНТАЦИОННАЯ  КОНСУЛЬТАЦИЯ  ЭТО: 

  • беседа о Ваших намерениях в поступлении, любимых и нелюбимых предметах в школе, представлениях о будущей специальности и профессии. 
  • компьютерное тестирование, которое позволит соотнести Ваши индивидуально-личностные особенности с требованиями той или иной профессии. 

консультация специалиста-психолога, на которой Вы сможете получить ответы на следующие вопросы:

— какие профессии и почему подходят лично Вам на основе анализа интересов, способностей и особенностей характера; 

— как соотносятся Ваши индивидуально-личностные особенности с требованиями той или иной профессии;

— в каких учебных заведениях можно получить соответствующее образование, по какой форме обучения; 

— как психологически подготовиться к централизованному тестированию. 

Запись на профконсультацию осуществляется по адресу:

пер. Телеграфный, 15А, каб. 105,            

(предварительная запись по тел. 39-58-72)

Как выбрать будущую профессию: советы выпускникам

Осознанно выбрать профессию в юном возрасте сложно, поэтому решение обычно принимается под влиянием родителей или «за компанию» с друзьями. Для многих выпускников главное — не выбрать дело по душе, а получить хоть какой-то диплом. Как подойти к выбору профессии.

Какую профессию выбрать?

Как чаще всего выбирают профессию? Выбор профессии – дело непростое, но приходит время, когда его таки надо делать. Как писал классик, «У меня растут года, будет и 17. Где работать мне тогда, Чем заниматься?». Он перечисляет множество профессий и подводит итог: «Все работы хороши – выбирай на вкус».

Но, как говорится, чем больше выбор, тем труднее его сделать. Тем более, что с того времени, когда жил В. Маяковский, минуло столетие, и появилось множество новых профессий, о которых в начале прошлого века и не подозревали.

И особенно трудно его сделать в юном возрасте. Часто молодые люди выбирают место дальнейшей учебы или работы за компанию – друг или подруга поступали, и я за ними.

Хотя выбор за молодых людей, только окончивших школу, чаще всего делают их родители. Прежде всего они исходят из своих финансовых возможностей, наличия связей и величины конкурса в то или иное высшее учебное заведение. Зачастую именно высшее – на тех, кто у нас по окончании школы идет работать, смотрят с сожалением: либо ума не хватило, либо денег.

Нередко при выборе профессии «мальчишки и девчонки, а также их родители» руководствуются «доходностью» будущей профессии, останавливаясь на наиболее денежной, например врача или юриста.

Сами дети, даже достигнувшие совершеннолетия, обычно плохо себе представляют, чем же конкретно они будут заниматься по окончании вуза. Например, девушка, которую поступили в университет на факультет международных отношений, на вопрос, в чем будет заключаться суть ее будущей работы, ответила: «Буду вся такая красивая ездить по миру».

Главное для многих выпускников – не выбрать профессию по душе, а получить хоть какой-то диплом. А уж потом они начинают искать работу, пусть и не по специальности, согласно пословице «стерпится – слюбится». «На работе нужно зарабатывать деньги, причем тут интересно или неинтересно» – такое мнение можно встретить сплошь и рядом.

Покупая вещи, пусть те же туфли, мы обойдем несколько магазинов, перемеряем несколько пар, пока не подберем подходящую. К выбору же профессии многие относятся менее ответственно.

С другой стороны, есть много примеров выдающихся людей, которые поняли, чем они действительно хотят заниматься, лишь в относительно зрелом возрасте. Например, классик американской литературы Марк Твен начинал лоцманом на пароходе, британский писатель Джордж Оруэлл – офицером в колониальной полиции.

Любопытно, что в последнее время наблюдается тенденция к переучиванию – молодые люди не хотят смиряться с нелюбимой работой и порой меняют профессию кардинальным образом. Среди моих знакомых есть солист оперного театра, когда-то окончивший ПТУ и работавший слесарем; бывший студент мединститута, разочаровавшийся в профессии и ставший классным мастером, с удовольствием занимающимся ремонтом квартир; выпускница архитектурного факультета политехники, переучившаяся на психолога; бывший историк, ставший дизайнером.

Согласно статистике, чаще всего переучиваются педагоги, инженеры и военные, а в числе наиболее популярных профессий, которые они выбирают заново, – финансист, психолог и менеджер.

Как выбрать профессию «по любви», чтобы впоследствии не начинать все с нуля?

Хотя работа по профориентации проводится с первых классов начальной школы, полностью полагаться на то, что кто-то подскажет нам решение, не стоит. Тем более, что с развитием интернета можно самому собрать информацию, как сделать выбор, из каких критериев исходить.

1. Проходим тесты

Профориентационный тест Н. Пряжникова проверяет уровень готовности к той или иной профессии. Сначала идет перечень трудовых действий, среди которых нужно выбрать те, которые человек способен или не способен совершать, а из них – самые привлекательные и непривлекательные для него. Например, «много говорить, выступать перед большой аудиторией», «чертить, рисовать» и т. п. Далее идет перечень из 74-х профессий, напротив каждой указываются необходимые для нее навыки. Выводы делаются на основе подсчета баллов.

С помощью теста Е. А. Климова можно выяснить, к какому типу по предмету труда мы относимся: человек-природа, человек-техника, человек – художественный образ, человек – знаковая система или человек-человек. Приводятся 20 пар вопросов, и из каждой пары нужно выбрать занятие, которое мы бы предпочли, если бы имели только 2 возможности.

Тест Дж. Холланда, позволяющий определить профессиональную направленность личности, тесты «Якоря карьеры», «Карта интересов», «Рисунок человека», «Готов ли я к выбору профессии?» и множество других – чем больше мы их пройдем, тем точнее и правильнее будет наш выбор.

2. Определяем тип личности

При выборе профессии важно знать свой тип личности, ведь интровертам рекомендуются одни виды деятельности, экстравертам  совсем другие.

Интроверт, выбравший коммуникативную профессию, которая потребует от него общения с большим количеством людей, легко может приобрести синдром профессионального выгорания из-за отсутствия у него избытка жизненной энергии.

По мнению психологов, интровертам важно сосредоточиться на отдельном участке работы, выполнять автономную задачу. Прежде чем они углубятся в ее решение, интровертам нужно самостоятельно, в спокойной обстановке, без вмешательства коллег или руководства, обдумать ее, а уж затем приступить к действию. Они не любят, когда в ходе работы их отвлекают посторонними задачами – это выводит их из себя.

Растраченную энергию интроверты тоже предпочитают восстанавливать в одиночестве.

С учетом этих особенностей интровертов американские психологи рекомендуют для них такие профессии, как программист, бухгалтер, юрист, финансовый или маркетинговый аналитик, аудитор, ученый, писатель, фермер и т. п.

Кстати, немало интровертов и среди руководителей крупных компаний – их внутренняя сила и склонность хорошо обдумывать каждое действие позволили им забраться на эту вершину.

Экстравертам важно выбрать тот вид деятельности, где они бы могли поделиться с окружающими энергией, бьющей в них через край. Если экстраверту придется ежедневно выполнять кропотливую работу, требующую большой концентрации внимания, он может заработать нервный срыв. Рекрутеры, менеджеры по продажам, специалисты по связям с общественностью (или пиарщики) и т. п. – в профессиях, где требуются контакты с людьми, экстраверт будет чувствовать себя, как рыба в воде.

3. Составляем список

Составим табличку из трех граф. Одну назовем «Мир профессий» – сюда нужно записать профессии, которые нас привлекают.

Во вторую запишем «Желания и мотивы» – что именно нас привлекает в приглянувшейся профессии (ее востребованность, перспективы карьерного роста, зарплата, комфортные условия труда). Стоит быть честным с самим собой и не пренебрегать мотивами, в противном случае в дальнейшем они о себе напомнят.

Третья графа «Мои возможности» заставит задуматься о своем темпераменте, характере, способностях. Вид деятельности, которой мы хотим заняться, должен совпадать с нашим психологическим типом, ведь каждая профессия требует определенного набора профессиональных качеств. Дизайнер должен обладать образным мышлением, шофер – быть внимательным и т. д.

И на последнем этапе выбираем профессию, совпадающую с нашими желаниями и возможностями.

4. Общаемся с людьми

И вот мы сделали выбор. Далее полезно будет пообщаться с людьми, которые уже освоились в этой профессии. Ведь существует множество деталей и особенностей, которые не видны постороннему глазу.

Те же модели, красиво накрашенные, причесанные и одетые, которые красивой походкой прогуливаются по подиуму, вынуждены ради профессии терпеть множество ограничений. Будущий врач проходит этапы обучения, которые не выдерживают слабонервные. Девушка, которая думает, что она станет для многих любимой учительницей, может не представлять себе, что ее ждет далеко не всегда приятное общение не только с детьми, но и с их родителями.

В каждой профессии есть свои издержки, и с ними лучше ознакомиться заранее.

 

Как выбрать профессию: советы и рекомендации для школьников и взрослых

Добрый день, друзья!

Сегодня поговорим о том, как выбрать профессию – в первый или очередной раз. Обсудим основные факторы, влияющие на самоопределение, рассмотрим некоторые профориентированные методики и, как всегда, поможем добрым советом.

Выбор профессии – дело трудное, но важное. От этого зависит:

  1. личный комфорт,
  2. вектор саморазвития,
  3. материальное благосостояние,
  4. окружение.
Причины выбора той или иной профессии

Это только кажется, что на профессиональное определение влияют исключительно интересы. Почему же человек выбирает ту или иную профессию? На самом деле факторов для выбора множество:

В 60-е все хотели быть космонавтами, в 90-х – юристами и экономистами. Сейчас на пьедестале специалисты IT-сферы, топ-менеджеры, чиновники высшего звена. Но не стоит руководствоваться только этими критериями: мода меняется, престиж уходит, и, возможно, это произойдет раньше, чем вы окончите вуз.

  • Финансовое благополучие

К наиболее оплачиваемым относятся профессии капитана океанского лайнера, пилота, топ-менеджера, IT-специалиста, маркетолога и т. д. При выборе “золотой жилы” учтите, что сама по себе профессия больших денег не принесет. Чтобы иметь высокую зарплату, нужно быть хорошим специалистом, а для этого требуются дополнительные знания и опыт.

  • Советы друзей и знакомых

Иногда молодые выбирают жизненный путь “за компанию”. Лучший друг после 11 класса идет на ветеринара – чем не повод последовать за ним? Вместе же интереснее. Иногда это срабатывает, но в основном такой необдуманный поступок влечет разочарования в профессиональном плане.

  • Мнение родителей

Казалось бы, кто лучше мамы с папой знает своего ребенка? Тем не менее большое число великих писателей состоялось после отказа следовать отеческой стезе и тайного поступления в литературный институт. Зачастую родители в своих советах исходят не из способностей сына или дочери, а из соображений престижа или собственных нереализованных желаний.

Бесспорно, их мнение стоит выслушать, но оценивать каждый совет нужно трезво. Если сомневаетесь, выслушайте мнение других уважаемых вами взрослых, например, учителя. Посторонние свободны от беспокойства за вашу судьбу и лишнего тщеславия, поэтому дадут более взвешенный совет.

  • Собственное желание

Голос интуиции слушать нужно. Сложность в том, что он не всегда отличим от сиюминутной прихоти. Проверенной временем мечте доверять можно, но, если она загорелась совсем недавно, поживите с ней некоторое время и присмотритесь получше.

Что делать, если нет идей?

Далеко не все старшеклассники к моменту поступления в вуз определились с будущей профессией. Как быть, если душа ни к чему не лежит?

  1. Разберитесь в себе, оцените способности. Постарайтесь поразмышлять аналитически, чем бы вы могли заниматься.
  2. Накидайте несколько вариантов, изучите их досконально. Возможно, все они отпадут как непригодные, а взамен придет что-то стоящее.
  3. Если совсем не можете определиться с выбором, а вот-вот поступать учиться, у вас есть несколько вариантов: а) пойти, куда скажут родители или куда позовут друзья, б) выбрать что попроще и поближе к дому, в) подождать годик и разобраться в себе (и, конечно, поработать).
  4. Пробуйте все возможные занятия на себе. Официант, курьер, менеджер – все, что возможно без специального образования. Вы лучше узнаете свои сильные и слабые стороны, закалите характер, обрастете новыми знакомствами и сделаете выбор.

Гарантий, что вы не ошибетесь, нет. Но главная ошибка – это бездействие. Какую бы профессию вы ни предпочли, это ваш путь, и он обязательно пойдет вам на пользу.

Можно ли выбрать дело по душе на всю жизнь?

По данным опросов, почти 60 % россиян работают не по специальности. Треть опрошенных трудится неохотно. Еще 16 % ежегодно меняют работу. Можно ли выбрать дело по душе на всю жизнь? Да, иногда встречаются счастливчики, угадавшие свое предназначение с детства.

Как правило, они проявляют свои увлечения сразу и сохраняют интерес к ним в течение длительного времени. Поэтому, если ваш ребенок несколько лет подряд лечит бездомных котят, скорее всего, он уже сделал выбор.

Маленькая Люба с ранних лет играла в учителя.

Уже подростком она регулярно объясняла одноклассникам трудные задачки, для чего приходила в школу задолго до начала занятий.

И это без всяких поручений учителя!

Самое удивительное, что и неуспевающие друзья спешили оказаться в школе чуть свет, чтобы укрепить свои познания в математике.

Поступать Любовь пошла, конечно, в педагогический институт. Закончив, приступила к преподаванию. Было время, когда Люба чуть было не ушла работать на завод, но судьба вернула ее на верную дорогу.

Любовь Ивановна была любимой учительницей нескольких поколений. За 25 лет стажа у нее накопилось немало наград. А сейчас, в возрасте 82 лет, она продолжает объяснять трудные задачки, но уже в качестве репетитора.

Рекомендации по выбору профессии

Правильно выбрать профессию сложно даже тем, у кого есть любимый школьный предмет. Скажем, подросток любит биологию, а она открывает широкий простор для выбора: ветеринар, агроном, биолог, преподаватель и т. д. Поэтому судить о профессиональной склонности по школьным предпочтениям не совсем верно.

Когда стоишь на перепутье, кажется, что перед тобой множество дорог.

Но, изучая карту, понимаешь, что одна из них закрыта для проезда, вторая существует только виртуально, третья слишком разбита прохожими, четвертая заросла кустарником, и лишь на паре остальных уложен асфальт.

Никто не утверждает, что идти нужно исключительно по асфальту. Принц прорывался сквозь заросли, чтобы разбудить спящую красавицу. Решайте, что ближе вам: что проще или что заманчивее.

Так и в жизни: начинаешь анализировать все варианты и приходишь к выводу, что одна специальность не нравится, вторая не подходит по личным качествам, освоить третью не по карману, а к четвертой просто нет способностей. Остается несколько, выбрать из них уже легче.

Грамотный подход к собственному будущему означает, что надо принимать в расчет не только моду и собственные устремления.

Помимо этого, стоит оценить:

  1. способности,
  2. личные качества,
  3. возможные перспективы.

Скажем, вы мечтаете стать профессиональным хоккеистом и уже сейчас не пропускаете ни одной игры, но тренер утверждает, что вы недостаточно сильны. К его мнению стоит прислушаться и выбрать смежную профессию, связанную со спортом. Но можно проявить упрямство и идти к своей мечте, ведь мотивация способна творить чудеса.

Или вы хотите стать инженером-конструктором, техническое и творческое мышление у вас на высоте, но, к примеру, не хватает усидчивости. Хорошенько подумайте, сможете ли вы сидеть за компьютером по 8 часов 5 дней в неделю или вам захочется сбежать уже через месяц.

Перспективы той или иной специальности оценить трудно (казалось бы, забыты конюхи и печники, а сейчас эти люди на вес золота), но всегда можно почитать прогнозы, посетить различные семинары и ярмарки вакансий.

Какие профессии будут востребованы в будущем?

Так, специалисты из Сколково обещают, что совсем скоро появятся совершенно новые профессии, вроде менеджера космотуризма и дизайнера виртуальных миров.

Аналитики утверждают, что в ближайшее время не потеряют своей актуальности IT-специалисты, менеджеры и прочие управленцы, строители.

Понятно, что всегда будут нужны учителя и врачи.

Девушки не останутся без работы в педагогике (школа, садик, дополнительное образование), в сфере гостеприимства и красоты.

С усилением глобализации будет развиваться туризм, а значит, любители путешествий найдут себе применение. Будут востребованы люди, оказывающие различные персональные услуги (например, личный помощник руководителя) и занятые в сфере интернета. Остальные прогнозы (о замене инженеров, контролеров и грузчиков роботами) носят вероятностный характер.

В любом случае, если чувствуете, что у вас есть призвание к чему-то, не уклоняйтесь от него. Хорошие специалисты ценятся всегда.

Тесты в помощь

На сегодняшний день разработано немало методик и тестов, с помощью которых можно выбрать себе профессию.

Тест по соционике

Соционика – концепция типов личности по параметрам: экстраверсия/интроверсия, логика/интуиция, логика/этика, рациональность/иррациональность. Сочетание этих характеристик дает 16 психотипов, каждому из которых рекомендуется ряд профессий. У меня, например, получилась такая картина. Довольно точный портрет.

Официально не все признают соционику наукой, но тестирование дает интересные результаты.

Опросник Голланда

Разделение людей на типы (реалистический, интеллектуальный, социальный, артистический, предприимчивый, конвенциональный) немного напоминает предыдущий тест. Опросник Голланда позволяет разобраться в личностных качествах, оценить коммуникативные навыки и получить несколько приблизительных рекомендаций.

Методика Климова

Академику Е. А. Климову мы обязаны тестами, которые в свое время наполнили все центры занятости.

Ответив на 20 вопросов теста, испытуемый получает подходящий ему тип профессии – это те самые “человек – человек”, “человек – природа”, “человек – техника”, “человек – знаковая система” и “человек – художественный образ”. В последнее время к этой классификации добавляется еще группа “человек – самореализация” (речь идет, например, о спортсменах).

С помощью этого метода можно определить примерную сферу приложения таланта, но стоит учитывать, что со времен ее создания перечень и содержание профессий изменились.

Матрица выбора профессии

Достоинство этой методики в небольшом количестве вопросов и наглядности результатов. Выбрав 2 нужных варианта, находите в таблице их пересечение и получаете профессиональные рекомендации. Недостаток – в ограниченном выборе советов.

Как помочь ребенку определиться с профессией?

Родителям свойственно оберегать детей от ошибок, но профориентация должна быть их самостоятельным выбором.

Как правильно наставить подрастающее поколение и помочь ребенку определиться с профессией?

  1. Почаще беседуйте с подростком, узнавайте не только склонности, но и их предпосылки. Интересуйтесь, из каких соображений чадо отдает предпочтение тому или иному делу – так вы узнаете не только его мотивы, но и уровень осведомленности о профессии.
  2. Постарайтесь углубить представление подростка о работе: подскажите литературу, познакомьте с людьми, которые заняты данным трудом. Сериалы про врачей и следователей рисуют идеалистичные картины, а вот сосед-участковый поведает всю правду как есть.
  3. Помогите найти тесты по профориентации, но объясните, что они не в полной мере отражают действительность, а лишь дают некоторые ориентиры.
  4. Не настаивайте на поступлении в вуз. Во-первых, иногда для успешного овладения специальностью достаточно техникума или курсов. Во-вторых, когда молодой человек повзрослеет, он сам почувствует необходимость высшего образования, а значит, сделает правильный выбор и будет относиться к учебе более ответственно.
  5. Узнайте, какие специальности можно получить в других регионах. Во-первых, узнаете обо всех новых веяниях, а во-вторых, иногда в соседней области можно бесплатно научиться тому, за что в вашем городе придется отдать немало. Если сын или дочка ради успешного будущего готовы ехать за тридевять земель, не сдерживайте их: все равно рано или поздно уедут.
  6. Дайте возможность подростку попробовать свои силы в какой-либо отрасли. Хочет стать педагогом – пусть договорится о проведении уроков вместе с учителем, мечтает о ресторанном бизнесе – посоветуйте устроиться в “Макдоналдс”.
  7. Дайте ему шанс принять самостоятельное решение. Пусть подросток наломает дров, получит ценные навыки и хорошие уроки, но зато не будет обвинять вас в неудавшейся жизни. Род деятельности всегда можно поменять, утраченное доверие вернуть сложнее.

Смена профессии после 30 лет

Тема профориентации актуальна не только для молодежи. По разным причинам (изменение рынка труда, переезд, личные обстоятельства) о смене работы задумываются люди в любом возрасте. Один из наиболее популярных – чуть за 30, недаром этот период считается кризисным.

Что выбрать, если вы решились на смену профессии в 30 лет? Людям с семьей и порядочным трудовым стажем не просто отважиться на этот шаг. Мы уже описывали случаи, когда сменить работу действительно необходимо. Если сомневаетесь, проанализируйте свою жизнь и доверьтесь голосу интуиции.

Если вы решили проститься с прежним местом, но мешают страхи, скажите себе следующее:

  1. Мне не уже, а еще только за 30. Я молод, полон сил, и у меня все получится.
  2. Я лучше, чем в 18, знаю свои потребности и возможности.
  3. Психологи считают этот возраст подходящим для жизненных перемен, т. к. сохраняется свежесть мышления и вместе с тем имеется трезвость суждений и немалый опыт.
  4. Все мои умения остаются со мной. Будет замечательно, если они пригодятся мне на новом месте, если же нет, я еще могу все вернуть.

Перемены возможны по следующим сценариям:

  1. Занять востребованную нишу – освоить новую профессию.
  2. Развивать полученные навыки в новом направлении – сделать плавный переход к новой деятельности, основываясь на том, что у вас получается лучше всего.
  3. Превратить увлечение в работу – внять зову души.

Первые два пункта выбираются, что называется, разумом, а третий – сердцем. Какие же есть плюсы и минусы у каждого?

  1. Плюсы первого варианта очевидны: если профессия востребована, специалисты нарасхват. Особенно это касается новых отраслей. Здесь и зарплата обычно выше. Но есть риск, что освоение пойдет не так успешно, как хотелось бы. Но, пока не попробуете, вы же этого не узнаете, верно?
  2. Второй подход представляется самым разумным: вы ничего не теряете, развиваясь в смежной деятельности, а переход получается плавным и безболезненным. Если чувствуете, что резкие скачки не для вас, выбирайте этот путь.
  3. Третий сценарий подойдет увлеченным натурам, которым скучно заниматься нелюбимым делом. Положительная сторона: профессия будет нравиться. Отрицательная: не факт, что удастся извлечь из хобби доход.
Заключение

Каждый выбирает свою дорогу. А истории людей, успешно сменивших профессию, вы всегда найдете на нашем сайте. Подписывайтесь на наши обновления и узнавайте всё первыми!

Советы школьнику, выбирающему будущую профессию

Советы школьнику, выбирающему будущую профессию

Направление: ПРОФОРИЕНТАЦИЯ.

Выбор профессии — трудный и важный шаг в твоей жизни. Не выбирай будущую профессию случайно. Доверься профессионалам. Обдумай свой выбор с учетом своих способностей, внутренних убеждений , реальных возможностей, взвесив все «за» и «против».
Для этого используй следующие советы:
— обдумай свои хобби, интересы, увлечения — они могут стать твоей профессией.
— Взвесь свои сильные и слабые стороны, главные и второстепенные качества.
— Ознакомься с профессиями, которые соответствуют твоим интересам и способностям. Читай больше книг, статей, журналов.
— Общайся с людьми  избираемых профессий, совершай экскурсии на рабочие места этих специалистов, ознакомься с характером и условиями труда.
— Посещай дни открытых дверей в учебных заведениях, в которых можно получить избранную профессию.
— Сравни свои личные качества и возможности с характером той профессии, которую ты выбираешь.
— Если ты принял решение — не отступай, иди решительно к намеченной цели.

ПРИНЦИПЫ, КОТОРЫЕ СЛЕДУЕТ УЧИТЫВАТЬ ПРИ ВЫБОРЕ ПРОФЕССИИ
ПРИНЦИП СОЗНАТЕЛЬНОСТИ. -что я хочу;
-что я есть;
-что я могу;
-что от меня потребует работа и  коллектив.
ПРИНЦИП СООТВЕТСТВИЯ. Будущая профессия должна соответствовать  интересам, склонностям, способностям, состоянию здоровья человека и одновременно потребностям общества.
ПРИНЦИП АКТИВНОСТИ. Профессию нужно активно искать самому. В этом большую роль играют участие в кружках, секциях, на факультативах; чтение литературы, экскурсии, встречи со специалистами, посещение учебных заведений в «Дни открытых дверей».
ПРИНЦИП РАЗВИТИЯ. Развитие мышления, памяти, внимания, трудолюбия, добросовестности,  организованности,  самостоятельности, инициативности,  выдержки, настойчивости.

ЗАТРУДНЕНИЯ ПРИ ВЫБОРЕ ПРОФЕССИИ
1. НЕЗНАНИЕ ПРАВИЛ ВЫБОРА ПРОФЕССИИ:
  • выбор профессии за компанию;
  • ориентация сразу на профессии высокой квалификации;
  • неумение определить путь получения профессии.
2. НЕЗНАНИЕ САМОГО СЕБЯ:
  • незнание или недооценка своих физических особенностей;
  • незнание или недооценка своих психологических особенностей;
  • неумение соотнести свои способности с требованиями профессии;
3. НЕЗНАНИЕ МИРА ПРОФЕССИЙ:
  • увлечение только внешней стороной профессии;
  • предубеждение в отношении престижности профессии;
  • незнание требований профессии к человеку.

ВЫБИРАЕМ УЧЕБНОЕ ЗАВЕДЕНИЕ Собирая информацию об учебном заведении, следует получить ответы на следующие вопросы:
  1. Какой уровень образования позволяет получить учебное заведение (профессионально-техническое, среднее специальное, высшее)?
  2. По каким специальностям и специализациям осуществляется профессиональная подготовка?
  3. Какая квалификация присваивается по окончании учебного заведения?
  4. Каковы предоставляемые формы обучения (дневная, вечерняя, заочная)? Платное или бесплатное обучение? Размер оплаты?
  5. Каков порядок приема в учебное заведение (сроки подачи документов, сроки сдачи экзаменов, льготы поступающим)?
  6. Какова продолжительность обучения? Оказывает ли учебное заведение помощь в трудоустройстве выпускников?
  7. Есть ли подготовительные курсы. Когда они начинают работать и какая оплата?
  8. Адрес учебного заведения и его полное название?

ВОПРОСЫ ПО ПЛАНИРОВАНИЮ СВОЕЙ ПРОФЕССИОНАЛЬНОЙ КАРЬЕРЫ
  1. От каких своих умений и способностей ты получаешь наибольшее удовлетворение?
  2. Твои основные интересы и любимое времяпрепровождение?
  3. Твои любимые учебные предметы?
  4. Чем бы ты хотел заниматься каждый день по 8 часов из года в год?
  5. О какой работе ты мечтаешь?
  6. Каким ты представляешь свое занятие через 10 лет?
  7. Какая работа была бы для тебя идеальной?
  8. Твои сильные стороны и навыки, позволяющие тебе считать себя подходящим для работы, которая тебе кажется идеальной?
  9. Какие пробелы в своих знаниях и умениях тебе необходимо ликвидировать, чтобы получить идеальную  работу?
  10. Если работа, идеальная для тебя недостижима в настоящее время, то какую работу ты мог бы выполнять, чтобы продвигаться в избранном направлении?

Главное, спланируй ближайшие и долгосрочные цели в области карьеры и действуй!

Информация подготовлена профконсультантами -психологами
ГУ РК «Центр занятости населения города Воркуты»
г. Воркута, ул. Ленина, 64-Б, каб.24
тел.6-95-77

ПРАКТИЧЕСКИЕ СОВЕТЫ ПРИ ВЫБОРЕ ПРОФЕССИИ

Выбор профессии — одно из самых важных решений, которое человек принимает в своей жизни. Одним этот выбор даётся легко, другим же необходима помощь.

Вот несколько советов, которые будут полезными при выборе профессии:

ВЫБИРАЙТЕ ТО, ЧТО ИНТЕРЕСНО

«Вот лучший совет, который можно дать юношеству «Найди что-нибудь, что тебе нравится делать, а потом найди кого-нибудь, кто будет тебе за это платить». — Кэтрин Уайтхорн, английская журналистка

«Самую большую ошибку в жизни люди совершают, когда они не пытаются зарабатывать на жизнь тем, что им больше всего нравится». — Малкольм Форбс, американский предприниматель, издатель журнала Forbes

«Занимайся своим любимым делом. Найди свое истинное увлечение и изменяй мир к лучшему. Единственный способ делать работу хорошо – это любить ее и отдаваться ей полностью». — Стив Джобс, американский предприниматель и изобретатель

Безусловно, все успешные люди, психологи и профориентологи советуют делать выбор профессии в пользу своих интересов и увлечений. Только любимое дело способно приносить радость, удовольствие от того, что делаешь, а, следовательно, мотивировать и нацеливать на успех.

По статистике, 10-12 лет своей жизни человек проводит на работе. Цифра немаленькая, хотя для человека, который любит свою профессию и с удовольствием ходит на работу, цифра вовсе не пугающая. Другое дело, если работа не нравится. А таких людей, согласно опросам в журналах и на телевидении, к сожалению, намного больше.

Каким быть, счастливым или несчастным – решать вам!

ИЗУЧИТЕ СУЩЕСТВУЮЩИЕ ПРОФЕССИИ

В мире насчитывается более 50 тысяч профессий, и каждый день эта цифра увеличивается. В наше время ускоренного темпа развития научно-технического прогресса появляется все больше и больше новых профессий, о существовании которых мы с вами даже не догадываемся.

Благодаря сети Интернет и наличию огромного количества всевозможной полезной информации в открытом доступе, любой человек, при желании, способен самостоятельно изучить этот вопрос.

Составьте для себя список наиболее интересных профессий и рассмотрите их более детально. Для удобства лучше найти списки профессий по направлениям. Это значительно сузит круг профессий и сэкономит ваше время.

ПРОАНАЛИЗИРУЙТЕ ВЫБРАННЫЕ ПРОФЕССИИ

Если составленный вами список состоит их 2-х и более профессий, здесь целесообразным будет рассмотреть каждую из них более детально по таким условным критериям, как:

  • уровень заработной платы;
  • условия труда;
  • востребованность на рынке труда;
  • перспективы карьерного роста;
  • ограничения по здоровью;
  • возможность создания своего бизнеса;
  • пути и возможности получения специальности.

После детального анализа выбранных профессий можно взвесить все «за» и «против» и в итоге остановиться на чём-нибудь одном.

ПРОЙДИТЕ БЕСПЛАТНЫЕ ОНЛАЙН-ТЕСТЫ ПО ПРОФОРИЕНТАЦИИ

В сети Интернет можно найти большое количество бесплатных онлайн-тестов, которые помогут вам в выборе профессии. Например, это может быть тест на определение типа мышления, — гуманитарий вы или технарь. Тест Е.А. Климова направлен на выявление профессиональной деятельности по предмету труда. Или тест по методике Л.А. Йовайши, который помогает определить склонность личности к различным сферам профессиональной деятельности.

Результаты таких тестов не стоит воспринимать как прямое руководство к действию, но принять во внимание, безусловно, можно.

ПРИСЛУШИВАЙТЕСЬ К РОДИТЕЛЯМ, НО РЕШАЙТЕ САМИ

Каждый родитель желает счастья своему ребёнку и максимально стремится помочь ему стать успешным. Безусловно, когда придёт время делать выбор в пользу той или иной профессии, родители будут высказывать своё мнение и советовать, некоторые, настаивать или даже заставлять. Здесь важно проявить стойкость характера, безусловно, прислушиваясь к мнению родителей («ведь они хотят вам только добра»), но всё-таки сделать выбор самостоятельно. Ведь никто не проживёт за вас вашу жизнь.

НЕ БОЙТЕСЬ ОШИБИТЬСЯ

Не стоит относиться к своей будущей профессии, как к чему-то постоянному и неизменному. Если во время учёбы или уже на работе вы поняли, что выбранная вами профессия совсем не делает вас счастливым, а, наоборот, угнетает, что это не то, чем бы вы хотели заниматься всю свою жизнь, – не отчаивайтесь. Всегда, при желании, можно всё изменить. Не бойтесь сменить род деятельности и пойти за мечтой…

ВЫСШЕЕ ОБРАЗОВАНИЕ — НЕ ПАНАЦЕЯ

Сегодня существует большое количество учебных центров, которые предлагают пройти курсы и получить ту или иную профессию за приемлемые цены и в довольно короткие сроки. Безусловно, речь не идёт о таких серьёзных направлениях в обучении, как: медицина, экономика, наука или юриспруденция. Но профессии в области сферы услуг, творчества, дизайна и даже некоторые IT- профессии легко можно освоить, не связываясь с высшим образованием. Кроме того, к сожалению, сегодня наличие диплома о высшем образовании не гарантирует, так сказать, «качество продукта». Поэтому некоторые работодатели не склонны доверять наличию «корочки» и оценивают кандидата непосредственно по качеству его работы.

ОБРАТИТЕСЬ К ПРОФОРИЕНТОЛОГУ

Профориентация – это комплекс психолого-педагогических мер, направленных на оказание помощи людям в профессиональном самоопределении.

Профориентолог – это специалист, который помогает людям определиться с будущей профессией. В ходе тестирования и личной беседы профориентолог выявляет склонности, интересы, таланты и физические возможности человека. На основе полученных данных специалист предлагает круг подходящих профессий и уже вместе с клиентом в итоге приходит к какому-то одному виду деятельности.

К профориентологам обычно обращаются те люди, которые не смогли сделать выбор самостоятельно, а также, довольно часто клиентами таких специалистов становятся взрослые люди, которые не довольны своей настоящей работой и решились на смену профессии.

КОРЯЖЕМСКИЙ КОМПЛЕКСНЫЙ ЦЕНТР СОЦИАЛЬНОГО ОБСЛУЖИВАНИЯ

Выбор профессии — трудный и важный шаг в жизни человека. Не выбирайте будущую профессию случайно. Доверьтесь профессионалам. Обдумайте выбор с учетом способностей ребенка, его внутренних убеждений, реальных возможностей, взвесив все «за» и «против»: 

  • обдумайте все его хобби, интересы, увлечения они могут стать его профессией;
  • взвесьте сильные и слабые стороны, главные и второстепенные качества;
  • ознакомьтесь с профессиями, которые соответствуют его интересам и способностям;
  • приобретайте информацию о новых и востребованных профессиях;
  • общайтесь с людьми избираемых профессий, совершайте вместе с ребенком экскурсии на рабочие места этих специалистов, ознакомьтесь с характером и условиями труда;
  • посещайте дни открытых дверей в учебных заведениях, в которых можно получить избранную профессию;
  • сравните личные качества и возможности ребенка с характером той профессии, которую он выбирает;
  • если ребенок твердо принял решение — не настаивайте, чтобы он отступил, пусть решительно идет к намеченной цели.

И всегда помните: окончательный выбор только за ним, ибо выбирая профессию, он выбирает судьбу.

 

Профессия должна приносить удовольствие, положительные эмоции, обеспечивать максимальную реализацию возможностей человека и приносить пользу обществу.

ПРИНЦИПЫ, КОТОРЫЕ СЛЕДУЕТ УЧИТЫВАТЬ ПРИ ВЫБОРЕ ПРОФЕССИИ:

ПРИНЦИП СОЗНАТЕЛЬНОСТИ

 — что он хочет;

 — что он может;

 -что от него потребует работа и коллектив.

ПРИНЦИП СООТВЕТСТВИЯ

Будущая профессия должна соответствовать интересам, склонностям, способностям, состоянию здоровья человека и одновременно потребностям общества.

ПРИНЦИП АКТИВНОСТИ

Профессию нужно активно искать самому. В этом большую роль играют участие в кружках, секциях, на факультативах; чтение литературы, экскурсии, встречи со специалистами, посещение учебных заведений в «Дни открытых дверей».

 ПРИНЦИП РАЗВИТИЯ

Развитие мышления, памяти, внимания, трудолюбия, добросовестности, организованности, самостоятельности, инициативности, выдержки, настойчивости. 

ЗАТРУДНЕНИЯ РЕБЕНКА ПРИ ВЫБОРЕ ПРОФЕССИИ:

  1. НЕЗНАНИЕ ПРАВИЛ ВЫБОРА ПРОФЕССИИ:
  1. давление родителей;
  2. выбор профессии за компанию;
  3. ориентация сразу на профессии высокой квалификации;
  4.  неумение определить путь получения профессии.
  1. НЕЗНАНИЕ САМОГО СЕБЯ:
  1. незнание или недооценка своих физических особенностей;
  2. незнание или недооценка своих психологических особенностей;
  3. неумение соотнести свои способности с требованиями профессии.
  1. НЕЗНАНИЕ МИРА ПРОФЕССИЙ:
  1. увлечение только внешней стороной профессии;
  2. предубеждение в отношении престижности профессии;
  3.  незнание требований профессии к человеку.

ВЫБИРАЕМ УЧЕБНОЕ ЗАВЕДЕНИЕ

Собирая информацию об учебном заведении, следует получить ответы на следующие вопросы:

  1. Какой уровень образования позволяет получить учебное заведение (профессионально-техническое, среднее специальное, высшее)?
  2. По каким специальностям и специализациям осуществляется профессиональная подготовка?
  3. Какая квалификация присваивается по окончании учебного заведения?
  4. Каковы предоставляемые формы обучения (дневная, вечерняя, заочная)?
  5. Платное или бесплатное обучение? Размер оплаты?
  6. Каков порядок приема в учебное заведение (сроки подачи документов, сроки сдачи экзаменов, льготы поступающим)?
  7. Какова продолжительность обучения?
  8. Оказывает ли учебное заведение помощь в трудоустройстве выпускников?
  9. Есть ли подготовительные курсы.
  10. Когда они начинают работать и какая оплата?
  11. Адрес учебного заведения и его полное название?

ВОПРОСЫ ПО ПЛАНИРОВАНИЮ ПРОФЕССИОНАЛЬНОЙ КАРЬЕРЫ

(задайте эти вопросы детям, подумайте над ответами вместе)

  • От каких своих умений и способностей ты получаешь наибольшее удовлетворение?
  • Твои основные интересы и любимое времяпрепровождение?
  • Твои любимые учебные предметы?
  • Чем бы ты хотел заниматься каждый день по 8 часов из года в год?
  • О какой работе ты мечтаешь?
  •  Каким ты представляешь свое занятие через 10 лет?
  • Какая работа была бы для тебя идеальной?
  • Твои сильные стороны и навыки, позволяющие тебе считать себя подходящим для работы, которая тебе кажется идеальной?
  • Какие пробелы в своих знаниях и умениях тебе необходимо ликвидировать, чтобы получить идеальную работу?
  •  Если работа, идеальная для тебя недостижима в настоящее время, то какую работу ты мог бы выполнять, чтобы продвигаться в избранном направлении?

Главное, спланируйте ближайшие и долгосрочные цели в области профессии и карьеры и действуйте!

Советы психолога — Охтеурская школа

Отношение к выбору профессии как к неизменному
Советы психолога
Выбор профессии хотя бы раз в жизни встает перед каждым. Зачастую бывает так, что идешь учиться, получать профессию за компанию, или по подсказке родителей. И хорошо если профессия придется по душе. А иногда бывает так, что спустя некоторое время, ты понимаешь, что выбрал профессию не свою.
Ошибки при выборе профессии
Проанализируйте ситуацию на рынке труда. Обратите внимание на то, что с каждым годом появляются все новые профессии. Будьте готовы к тому, что придется регулярно повышать квалификацию, осваивать смежные специальности. Не бойтесь того, что выбор профессии сейчас, фатальным образом определит всю Вашу судьбу.
Изменение выбора, освоение новой специальности сделает Вас ценным специалистом, востребованным в междисциплинарных областях деятельности. Первая профессия, даже если Вы затем передумаете и найдете что-то более привлекательное, пригодится в неожиданных ситуациях.
Бытующие мнения о престижности профессии.
Выбор профессии под влиянием товарищей (за компанию, чтобы не отстать)
Профессию мы выбираем по своему «вкусу» и «размеру» так же, как одежду и обувь.
Чувство группы, ориентация на сверстников — очень позитивные особенности ребят твоего возраста. Они нужны для освоения норм поведения в обществе, формирования образа «Я» и самооценки. Поэтому оглядывайся на других, СРАВНИВАЯ (себя с друзьями), а не слепо повторяя. Старайся увидеть, чем ты отличаешься от всех — и в чем вы сходны.
Перенос отношения к человеку, представителю той или иной профессии, на саму профессию
При выборе профессии надо учитывать, прежде всего, особенности данного вида деятельности, а не выбирать профессию только потому, что тебе нравится или не нравится человек, который занимается данным видом деятельности.
Во все профессии, и, прежде всего в рабочие, внедряется сложная и интересная техника, повышается культура труда.
Неумение и нежелание разбираться в своих личностных качествах (склонностях, способностях)
Незнание и недооценка своих физических особенностей, недостатков, существенных при выборе профессии
Существуют профессии, которые могут быть тебе противопоказаны, т.к. они могут ухудшить твоё состояние здоровья.
Незнание основных действий, операций и их порядка при решении, обдумывании задачи при выборе профессии
Семь шагов к взвешенному решению
1. Составить список подходящих профессий.
Составьте список профессий, которые Вам нравятся, интересны, по которым Вы хотели бы работать, которые Вам подходят.
2. Составить перечень требований выбираемой профессии.
Составьте список своих требований:
выбираемая профессия и будущий род занятий;
выбираемая профессия и жизненные ценности;
выбираемая профессия и жизненные цели;
выбираемая профессия и мои сегодняшние горячие проблемы;
выбираемая профессия и реальное трудоустройство по специальности;
желательный уровень профессиональной подготовки;
выбираемая профессия и мои склонности и способности;
желательные содержание, характер и условия работы.
3. Определить значимость каждого требования.
Определите, насколько все перечисленные требования значимы. Может быть, есть менее важные требования, которые, по большому счету, можно и не учитывать.
4. Оценить свое соответствие требованиям каждой из подходящих профессий.
Кроме тех требований, которые есть у Вас к профессии, существуют и требования самой профессии. Проанализируйте, развиты ли у Вас профессиональные качества, отвечают ли ваши интеллектуальные способности, психологические особенности, состояние здоровья требованиям профессии.
5. Подсчитать и проанализировать результаты.
Проанализируйте, какая профессия из всего списка больше других подходит Вам по всем пунктам.
6. Проверить результаты.
Чтобы убедиться в правильности Ваших размышлений, обсудите свое решение с друзьями, родителями, учителями, психологом, профконсультантом.
7. Определить основные практические шаги к успеху.
Итак, Вы приняли решение, теперь важно определить:
в каком учебном заведении Вы сможете получить профессиональное образование,
как развивать в себе профессионально важные качества,
как можно получить практический опыт работы по данной специальности,
как повысить свою конкурентоспособность на рынке труда.
Что влияет на выбор профессии.
Какие факторы обусловливают выбор человеком той или иной профессии?
На практике оказывается, что склонности учитываются в последнюю очередь, а вот мнение родителей оказывает огромное влияние.
8 факторов выбора профессии:
• Позиция старших членов семьи. Есть старшие, которые несут прямую ответственность за то, как складывается твоя жизнь. Эта забота распространяется и на вопрос о твоей будущей профессии.
• Позиция товарищей, подруг. Дружеские связи в твоём возрасте уже очень крепки и могут сильно влиять на выбор профессии. Можно дать лишь общий совет: правильным будет решение, которое соответствует твоим интересам и совпадает с интересами общества, в котором ты живешь.
• Позиция учителей, школьных педагогов. Наблюдая за поведением, учебной и внеучебной активностью учащихся, опытный педагог знает много такого о тебе, что скрыто от непрофессиональных глаз и даже от тебя.
• Личные профессиональные планы. Под планом в данном случае подразумеваются твои представления об этапах освоения профессии.
• Способности. О своеобразии своих способностей надо судить не только по успехам в учебе, но и по достижениям в самых разнообразных видах деятельности.
• Уровень притязаний на общественное признание. Планируя свой трудовой путь, очень важно позаботиться о реалистичности своих притязаний.
• Информированность. Важно позаботиться о том, чтобы приобретаемые тобой сведения о той или иной профессии не оказались искаженными, неполными, односторонними.
• Склонности. Склонности проявляются в любимых занятиях, на которые тратится большая часть свободного времени. Это – интересы, подкрепленные определенными способностями.
Девять шагов к взвешенному решению.
Предлагаем помочь вашему ребёнку сделать следующие шаги к взвешенному принятию решения перед выбором будущей профессии:
1. Изучите особенности рынка труда. Какие специальности, по мнению специалистов, ваших друзей и знакомых наиболее высокооплачиваемые и востребованные
2. Ознакомьтесь с перечнями специальностей и учебных заведений, находящихся в вашем городе. Составьте список подходящих профессий.
3. Составьте список профессий, которые нравятся, интересны, по которым ваш ребёнок хотел бы работать, которые ему подходят.
4. Составьте перечень требований выбираемой профессии:
выбираемая профессия и будущий род занятий;
выбираемая профессия и жизненные ценности;
выбираемая профессия и реальное трудоустройство по специальности;
желательный уровень профессиональной подготовки;
выбираемая профессия и мои склонности и способности;
характер и условия работы.
5. Определите значимость каждого требования. Определите, насколько все перечисленные требования значимы. Может быть, есть менее важные требования, которые, по большому счету, можно и не учитывать.
6. Оцените соответствие требованиям (вашего ребёнка) каждой из подходящих профессий. Проанализируйте, развиты ли профессиональные качества, отвечают ли интеллектуальные способности, психологические особенности, состояние здоровья требованиям профессии.
7. Подсчитайте и проанализируйте результаты. Проанализируйте, какая профессия из всего списка больше других подходит вашему ребёнку по всем пунктам.
8. Проверьте результаты. Чтобы убедиться в правильности ваших размышлений, обсудите свое решение с психологом, профконсультантом.
9. Определите основные практические шаги к успеху. Итак, вы приняли решение, теперь важно определить, в каком учебном заведении вы сможете получить профессиональное образование, как будете развивать в себе профессионально важные качества, как можно получить практический опыт работы по данной специальности, как повысить свою конкурентоспособность на рынке.
Что могут родители?
Родители могут помочь ребенку, побуждая его думать и анализировать свои склонности, желания и умения, свои сильные и слабые стороны.
Обсуждая с ребенком его будущую карьеру, имеет смысл следовать нескольким правилам.
Правило первое. Говорите с ребенком о том, что ему (ей) нравится, интересно, чем хотелось бы заниматься в будущем. Чем это привлекает? Это модно? А может быть, ребенок считает, что у него есть к этой профессии особые способности? Или может быть, недавно он посмотрел фильм, где главным героем был врач или юрист? Основная задача здесь – побудить ребенка к самонаблюдению и самоанализу.
Правило второе. Не критикуйте выбор ребенка. Лучше расспросите, что его привлекает в этой профессии. Ведь на критику очень часто может последовать обратная реакция – ребенок станет доказывать вам (а заодно, и себе!), что его выбор самый лучший и правильный. И лишь укрепится в своем мнении. Может быть наоборот, оставив разговор на какое-то время, потом, как бы невзначай, «обнаружить», например, в рейтинге профессий, что его выбранная им специальность стоит в самом низу по оплате.
Понимать, что ваш ребенок может. Есть ли у него ограничения. Медицинская статистика не радует, утверждая, что большинство детей в возрасте 14-15 лет имеют заболевания, которые ограничивают их в выборе некоторых профессий. И это вовсе не обязательно профессии, предъявляющие повышенные требования к здоровью, такие как летчик или военный
Но «может» — это не только об ограничениях, связанных со здоровьем. Ведь некоторые дети имеют, наоборот, выдающиеся способности в чем-то. И надо подумать, где эти способности могут быть наиболее успешно применены.
Пока мы говорили о «хочу» и «могу». И то и другое относится к внутренним факторам, т.е. к самому ребенку. А теперь поговорим о третьей области – «целесообразно», зависящей так же и от внешних факторов. Где способности вашего ребенка могут быть востребованы?
Рекомендации родителям по профориентации.
1. Информацию о профессиональных планах ребенка можно получить только в ходе откровенной беседы с ним, ни в коем случае не на бегу. Лучше всего завести разговор как бы «к слову». При этом старайтесь проявлять терпение, такт и искреннюю заинтересованность.
2. Если старшеклассник не может четко сформулировать свои планы, надо попытаться понять, с чем это связанно.
3. Полезно предложить ребенку поработать на осенних или зимних каникулах, выбрав какое-то конкретное занятие.
4. Если Вас огорчает профессиональный выбор ребенка, не отговаривайте его и не запрещайте ему что-то категорично. Постарайтесь выяснить, на чем основан его выбор.
5. Если старшеклассник только мечтает, а ничего не делает, надо помочь ему составить конкретный план, обсудив, сколько времени у него есть и что необходимо успеть.

Десять советов по выбору карьеры | Работа

Автор Chron Contributor Обновлено 13 мая 2021 г.

Выбор карьеры — одно из тех важных решений, которые могут изменить ход вашей жизни. Такое важное решение заслуживает значительного времени и самоанализа. Обширная информация и самоанализ могут помочь вам выбрать приносящую удовлетворение профессию, которой вы будете наслаждаться долгие годы.

Оцените свой стиль работы

Правильная профессия для вас будет соответствовать вашему стилю работы.Вы самостоятельны и достигаете целей самостоятельно, или вам нужна дисциплина структурированной рабочей среды, чтобы делать все возможное? Честная оценка вашего стиля работы поможет вам решить, подходит ли вам карьера, в которой вы работаете независимо. Если вы по натуре мечтатель или прокрастинатор, вы можете преуспеть в карьере, где руководитель помогает вам не сдаваться.

Знай свои таланты

У тебя есть хобби или талант, который ты любишь и в котором хорошо разбираешься? Подумайте о том, как превратить привычную для вас деятельность в карьеру.Работа с деревом, игра на музыкальном инструменте или пробование различных причесок могут привести к карьере в качестве маркера для мебели, музыканта или парикмахера. Занимаясь любимым делом, можно построить успешную карьеру.

В дополнение к использованию ваших конкретных навыков работы, посмотрите на свой перечень «мягких» деловых навыков, рекомендует Knew Money.com. Это такие навыки, как лидерство, тайм-менеджмент, межличностные коммуникации и управление проектами.

Ставьте перед собой финансовые цели

Одной из ваших целей должен быть выбор профессии, в которой вы сможете зарабатывать достаточно денег для достижения своих финансовых целей.Если вы хотите иметь загородный дом на каждом континенте и летать в эти дома на своем частном самолете, карьера розничного продавца, вероятно, не поможет вам в достижении ваших целей. Возможно, вам придется пойти на некоторые компромиссы на этом пути, но в целом выбранная вами карьера должна позволять вам достигать своих финансовых целей.

Оцените ценность переподготовки

Прежде чем платить или, что еще хуже, занимать деньги за колледж или аспирантуру, убедитесь, что выбранная вами профессия стоит затрат.Если вам нужно вернуться в школу, чтобы претендовать на работу своей мечты, изучите программы, которые погашают ваши студенческие ссуды, если вы работаете на государственной службе в течение нескольких лет после окончания учебы.

Оценка ваших социальных потребностей

Вы можете провести более одной трети своей жизни с людьми, с которыми вы работаете, поэтому выбирайте карьеру, которая подходит для вашего социального положения. Если вы одиночка, которому не нравится социальное взаимодействие, возможно, вам хорошо подходит карьера, в которой вы работаете независимо или работаете дома.Если вы любите знакомиться с новыми людьми, вы можете найти карьеру в продажах, где вы работаете с общественностью.

Проведение информационных собеседований

Информационное интервью с кем-то, у кого есть работа, которая, по вашему мнению, вам нужна, может помочь закрепить ваш выбор карьеры, советует Калифорнийский университет в Беркли. Многие люди будут рады кратко встретиться с вами, чтобы обсудить плюсы и минусы того, чем они занимаются. Они могут дать вам совет по выбору карьеры и сказать, сделали бы они такой же выбор карьеры, если бы могли повернуть время вспять.Начинайте и заканчивайте встречу вовремя, задавайте наводящие вопросы и внимательно слушайте ответы.

Используйте инструменты для самооценки

Используйте самостоятельные ресурсы, которые помогут вам сузить круг возможных вариантов и помогут выбрать путь карьеры. Пройдите онлайн-тесты, чтобы помочь вам оценить свои способности к определенным видам работы. Просмотрите описания вакансий и информацию о карьере в Интернете от Бюро трудовой статистики, чтобы понять, каковы требования к образованию и обучению для различных видов работ.Многие книги и рабочие тетради также доступны, чтобы помочь вам в процессе самооценки.

Наймите карьерного тренера

Если инструменты, сделанные своими руками, вам не подходят, профессиональный карьерный коуч поможет вам оценить ваши способности к успеху в различных профессиях и поможет вам перейти от работы, которую вы имеете сейчас, к своей мечте. работа. Если вы чувствуете, что застряли на своем текущем карьерном пути, коуч может дать совет, который вам нужен, чтобы дать толчок процессу и двигаться вперед и вверх к успеху.

Получите реальный опыт

Следуйте примеру компаний, которые используют стажеров и временных сотрудников для оценки человека перед тем, как предложить ему работу. Реальный жизненный опыт в рабочей среде, в которой, по вашему мнению, вы хотите работать, может помочь вам принять окончательное решение. Тени работы, стажировки и временные назначения дают вам реалистичное представление о дне в жизни профессии.

Будьте терпеливы

Поиск подходящей профессии — это процесс, а не событие.Должность начального уровня в вашей области может быть не работой вашей мечты, но она может дать вам точку опоры на карьерной лестнице, по которой вы хотите подняться. Развитие вашей карьеры требует времени, но постановка целей и следование плану их достижения могут помочь вам реализовать свои карьерные устремления.

Консультации по выбору карьеры | Работа

Автор Chron Contributor Обновлено 18 мая 2020 г.

Выбор карьеры — одно из самых важных решений, которые большинство из нас когда-либо принимали. В зависимости от человека выбор карьеры может быть решен путем следования по стопам родителей или ведения семейного бизнеса.Для других это стремление к страсти или мечта всей жизни. Независимо от того, ясен ваш путь или нет, тщательное планирование может привести к работе на всю жизнь.

Изучите свои интересы

Первый шаг в выборе правильной карьеры — это подумать о своих интересах. Решите, предпочитаете ли вы анализировать числа работе руками. Оцените свой творческий потенциал или свое желание работать с людьми. Не беспокойтесь, если у вас есть образование или опыт для конкретной карьеры или сколько денег вы можете заработать.

Используйте интерактивный профиль интересов, подобный тому, который можно найти на веб-сайте My Next Move. Профиль, созданный Министерством труда США, поможет вам определить возможные карьерные пути, соответствующие вашим интересам. Веб-сайт Career Path предоставляет аналогичные услуги.

Сосредоточьтесь на поиске

После того, как вы определились со своими интересами, найдите занятия. Например, если вам нравятся дети или чтение, подумайте о карьере в области дошкольного образования или библиотечного дела. Профессии, такие как работник детского сада или педиатрическая медсестра, также являются вариантами, которые позволяют вам работать с детьми.

Бюро трудовой статистики США предоставляет информацию о тысячах рабочих мест, в том числе о заработной плате, требованиях и рабочей среде, чтобы вы могли получить более реалистичное представление о том, какой будет ваша жизнь, если вы выберете конкретный путь. Эта информация может быть намного более точной, чем изображения некоторых профессий в СМИ, и может сэкономить вам много времени, ресурсов и нервов!

Оцените свою готовность

Теперь, когда вы сосредоточились на конкретной карьере, основанной на ваших интересах, определите образование, знания и навыки, которые для этого требуются.Некоторые карьеры можно начать с диплома средней школы; другим может потребоваться двухлетняя или четырехлетняя степень. Некоторые поля требуют сертификации для выбранного вами пути. Например, если вы выбрали карьеру в области управления проектами, вы можете обнаружить, что для определенных должностей требуется сертификация.

Изучение карьеры

Следующим вашим шагом будет изучение возможностей трудоустройства в выбранной вами сфере деятельности. Онлайн-доски вакансий — это полезные инструменты, позволяющие узнать, доступны ли в вашем регионе вакансии, соответствующие вашему карьерному пути.Посмотрите на разные отрасли, чтобы увидеть, как рабочие места различаются с точки зрения заработной платы и ответственности. Спросите друзей и членов семьи, которые работают по выбранной вами профессии, можете ли вы подработать их или навестить сотрудника отдела кадров в их компаниях.

Также полезно посмотреть, какие квалификации и навыки ищут те, кто размещает объявления о вакансиях, на конкретных вакансиях, которые вы рассматриваете. Это поможет вам получить реалистичное представление о том, что востребовано на текущем рынке труда.

Другие ресурсы

Местные колледжи и университеты предоставляют своим студентам информацию о карьере.Если служба открыта для публики, посетите отдел карьерных услуг. Попросите персонал предоставить вам информацию о работодателях в вашем регионе. Кроме того, исследуйте государственные или местные агентства по трудоустройству в вашем городе. Эти агентства тесно сотрудничают с местными работодателями и могут проводить обучение для определенных профессий.

Когда вы выбираете конкретную карьеру в результате ваших исследований, примите решение обеспечить необходимое образование и навыки для работы в вашей области. При правильном планировании вы должны быть на пути к работе своей мечты.

7 основных советов по выбору профессии для студентов

Будучи студентом, вы должны иметь достаточно четкое представление о карьере, которой вы собираетесь заниматься после выпуска. При этом большинство людей не могут выбрать подходящую профессию или немного не уверены в том, в каком направлении двигаться. В этом посте мы дадим несколько советов, которые помогут вам выбрать карьеру и найти подходящую работу для вас.

1.Раскройте свою страсть

У всех нас есть увлечения, но большинство из нас склонны игнорировать их, полагая, что не смогут зарабатывать на жизнь страстью. Но все консультанты по вопросам карьеры уделяют большое внимание поиску увлечения, прежде чем отправить резюме на работу.

Нам всем приходится сталкиваться с проблемами в нашей профессиональной жизни. Вы будете лучше подготовлены к решению этих проблем, если вы действительно заинтересованы в том, чем вы зарабатываете на жизнь. Прежде чем идти в компанию на работу, убедитесь, что деятельность компании соответствует вашим увлечениям.После того, как вы получили работу мечты, вам больше не надоест повседневная деятельность.

2. Развивайте свои навыки

Когда дело доходит до поиска работы, подготовка к самой работе важнее, чем подготовка к собеседованиям. Многие люди забывают об этом и излишне придают большое значение интервью. Как студент, ваша главная обязанность состоит в том, чтобы подготовить себя к карьере. И если вы действительно понимаете, что вам нужно, вам не придется прилагать никаких усилий, чтобы хорошо пройти собеседование.

По этой и по другим причинам некоторые учащиеся теряют интерес к формальному образованию. Многие студенты тратят время на получение знаний о выбранной ими карьере и даже не работают над своими заданиями. Скорее, они платят за написание резюме и поручают работу профессиональным писателям. Многие из этих студентов работают неполный рабочий день.

Изучите все, что вам нужно знать о сфере, в которой вы хотели бы работать, и поговорите с людьми, которые в настоящее время занимаются тем, чем вы хотите заниматься.Чтобы развить свои навыки, продолжайте делать это бесплатно, пока не наберете достаточно опыта, чтобы зарабатывать этим на жизнь. Нет альтернативы развитию ваших навыков.

3. Представьте свое ПОЧЕМУ

Если вы действительно увлечены тем, что собираетесь делать, постарайтесь найти способы выделиться среди конкурентов. Попробуйте копнуть глубже и найти четкий ответ, почему вам интересна та или иная профессия. Почему вы считаете себя хорошим кандидатом? Найдите честный ответ.

Как только вы найдете надежный ответ на вопрос, все остальное пройдет гладко.Во многих случаях получение работы зависит от того, как вы ответите на этот вопрос.

4. Поймите свои ценности

Это еще один важный момент. У вас должно быть довольно четкое представление о том, что вы цените в конкретной работе, которая вас интересует. Вам, безусловно, понравится работа, если ценности работы совпадают с вашими ценностями.

Какой ты работник? Нравится ли вам частое социальное взаимодействие или вам нравится работать независимо? Познание себя — ключ к счастливой и процветающей карьере.

Если у вас есть четкое представление о ваших ценностях, вам будет легче справляться со сложными ситуациями. В вашей профессии начальство будет доверять вам просто потому, что вы дорожите своими ценностями, и они отражаются в вашей деятельности.

5. Используйте свои ресурсы

Ресурсы могут иметь разное значение для разных учащихся. Для некоторых профессиональные услуги письма могут быть ценными ресурсами. Они используют авторов заданий из Великобритании для написания своих академических работ. Очень занятые студенты считают услуги письма полезными.Для других ресурсы означают другие вещи.

В 21 веке очень немногие из нас могут обоснованно заявлять, что у нас недостаточно ресурсов. Отсутствие ресурсов больше не является проблемой. Скорее проблема заключается в неумении использовать уже имеющиеся ресурсы. Мы можем легко получить доступ к необходимым ресурсам. Основная проблема заключается в том, чтобы распознать то, что следует пропустить.

Например, информационные технологии сделали информацию легкодоступной. Но в то же время нас постоянно бомбардируют ненужной информацией, ситуацию, которую часто называют информационной перегрузкой.и эта ненужная информация тормозит, даже запрещает наше продвижение.

При этом следует также отметить, что информационная перегрузка является проблемой не во всех областях. Если вы хотите стать врачом, вы обязаны наилучшим образом использовать возможности, которые вам предоставлены.

Ключ в том, чтобы использовать доступные вам ресурсы. В зависимости от вашей области знаний вам может понадобиться исследовательская лаборатория, а может и не понадобиться. Но независимо от того, какой тип ресурсов вам нужен, вы должны использовать как минимум те ресурсы, к которым у вас есть доступ.

6. Убедитесь, что ваша карьера соответствует вашей курсовой работе

Вы можете проявлять интерес к нескольким областям, но ваша основная карьера должна соответствовать вашей курсовой работе. Связь между вашей карьерой и вашей курсовой работой может быть не столь очевидной. В некоторых случаях вам придется приложить усилия, чтобы распознать эту связь.

Здорово заявить о своей основной сфере деятельности, когда ты еще молод. И если вас естественным образом тянет к карьере, скорее всего, вам понравится карьерный путь.Когда дело доходит до выбора профессии, не следует легкомысленно относиться к своим интересам. В большинстве случаев это решающий фактор вашего успеха.

Но здесь также следует отметить, что ваша специальность не обязательно должна быть прямо связана с вашей карьерой. Например, если вы изучаете историю, возможно, вам подойдёт учительская профессия. Но вы также можете продолжить карьеру в сфере коммуникаций, библиотечного дела или даже права. Вы можете найти творческие способы применить знание истории к тому, чем вы собираетесь зарабатывать на жизнь.

7. Будьте готовы принять перемены

Возможно, в настоящее время вы учитесь на работу в сфере, которая обещает много денег. Но дело в том, что все быстро меняется и нельзя точно сказать, что ваша сфера деятельности не претерпит существенных изменений. В 21 веке способность принимать изменения на рынке труда имеет первостепенное значение.

С развитием искусственного интеллекта автоматизируется все больше и больше рабочих мест. И в результате на рынке труда меньше стабильности и безопасности.Спрос на навык не означает, что спрос останется высоким в ближайшие 10 лет.

Чтобы взглянуть на вещи в перспективе, нам не нужно оглядываться назад в прошлое. Всего за последние пару десятилетий мы стали свидетелями исчезновения сотен рабочих мест.

Искусственный интеллект (IA) сделал рынок труда крайне нестабильным. Некоторые эксперты опасаются, что в ближайшие несколько десятилетий ИИ сделает врачей и юристов бесполезными. И если мы замечаем, на что уже способен искусственный интеллект, мы не можем игнорировать предсказание.

Если вы проходите обучение в определенной области, не думайте, что вы собираетесь использовать все, что вы изучаете. Есть вероятность, что многие навыки, которые вы пытаетесь развить прямо сейчас, так и останутся неиспользованными в будущем. Если мы хотим справиться с этой ситуацией, мы должны развивать свой эмоциональный интеллект.

 

Выбор профессии — одно из самых важных решений в жизни. Хотя правильный выбор может дать вам чувство удовлетворения, неправильный выбор может быть опасным.Неправильный карьерный путь может сделать вас несчастным в долгосрочной перспективе. Мы надеемся, что вы глубоко обдумаете это и примете взвешенное решение.

Советы по выбору профессии

Советы по выбору профессии  

Выбор профессии — одно из самых важных решений, которые вы когда-либо принимали. Большинство людей проводят на работе половину или более часов бодрствования пять дней в неделю.Хотя выбор карьеры может быть трудным процессом, следующие советы могут облегчить вам этот процесс.

  1. Обширное чтение о потенциальных карьерах жизненно важно. Вы узнаете подробности о карьере, о которых вы не знали. Важно собирать жизненно важную информацию, такую ​​как описание карьеры, перспективы карьеры, статистику занятости, требования к образованию и потенциальные доходы.
  2. Интервьюирование людей на местах — отличный способ узнать о различных аспектах карьеры.Это также может предоставить хорошие возможности для налаживания связей. Информационные интервью часто меняют точку зрения человека на профессию. Вы можете найти кандидатов на собеседование, расспросив друзей, учителей, членов ассоциации выпускников и соседей. Вы также можете связаться с соответствующими профессиональными ассоциациями и обществами и посетить соответствующие сайты социальных и профессиональных сетей в Интернете.
  3. Стажировки предоставляют отличные возможности для получения реалистичного и четкого представления о повседневных обязанностях и удовлетворенности работой в конкретной профессии.Кроме того, стажировки предоставляют ценные сетевые возможности, которые могут привести к работе. Кроме того, компании часто нанимают стажеров, которые хорошо работают. Волонтерство также дает много преимуществ стажировки.
  4. Найдите наставника. Многие колледжи и работодатели имеют официальную программу наставничества. Кроме того, существуют формальные организации наставничества, которые подбирают наставников к отдельным лицам. Это отличный способ узнать о карьере, а наставник может предоставить ценные возможности для общения.«Ментворкинг» — это новое направление, сочетающее наставничество и нетворкинг и показавшее хорошие результаты.
  5. Важным соображением является возможность передачи работы на аутсорсинг в зарубежные страны. Информация об аутсорсинге работы и прогнозы могут быть получены из таких источников, как статьи в Интернете, журнальные статьи, советы консультантов колледжей, консультантов по вопросам карьеры, профессора, агентства по трудоустройству и соответствующие профессиональные ассоциации.
  6. Ищите списки «горячих вакансий» в Интернете и в журналах.Делайте это часто, так как эти списки постоянно меняются. «Горячая работа» сегодня может не быть «горячей» в следующем году или через год. При оценке этих списков помните о своих интересах, навыках и требованиях к удовлетворенности работой.
  7. Во многих местных колледжах есть центры карьеры, которые предоставляют бесплатные индивидуальные и групповые консультации по вопросам карьеры. Консультанты по вопросам карьеры могут оказать помощь в процессе самооценки, в процессе выбора карьеры и в процессе поиска работы.
  8. Примите во внимание количество вакансий в вашем районе для каждой карьеры, которую вы рассматриваете.Это жизненно важно, если вы намерены оставаться в своем текущем местоположении.
  9. Навыки, необходимые для карьеры, являются важным фактором для достижения успеха в этой карьере. Напишите список навыков, необходимых для конкретной области. Поставьте галочку рядом с каждым навыком, которым вы обладаете. Чем больше проверок вы сделаете, тем больше вероятность, что это поле вам подходит.
  10. Ваши способности должны быть жизненно важным фактором в процессе выбора карьеры. Приятная карьера часто строится на совпадении с тем, в чем вы, естественно, хороши.Природные сильные стороны позволяют человеку работать с легкостью и быстрее приобретать опыт.
  11. Изучите возможности продвижения по каждой потенциальной профессии. Требуется ли для повышения квалификации дополнительное образование? Даст ли вам дополнительное образование и сертификация существенное преимущество перед конкурентами? Доступны ли надзорные и управленческие возможности?

Следование советам, данным в этой статье, поможет вам выбрать карьеру, которая подходит именно вам.

Эта статья предоставлена ​​БЕСПЛАТНЫМ ресурсом по поиску и исследованию карьеры.

Как выбрать карьеру (найдите правильный карьерный путь за 3 шага!)

Как большинство людей выбирают карьеру?

Ну… нет. Они натыкаются на работу после колледжа, берут все, что могут, а затем следуют одним из немногих путей, доступных на этой случайной работе.

Неудивительно, что большинство людей разочаровываются в своей карьере.

Но на самом деле СУЩЕСТВУЕТ способ сузить ваши потенциальные интересы, чтобы выбрать карьеру, которая вам понравится.

Рамит Сетхи, наш основатель и гуру карьерного роста, разработал систему «Работа мечты», которая поможет вам изучить ВСЕ интересующие вас профессии, протестировать каждую из них, чтобы увидеть, действительно ли вам нравится заниматься ими, и перейти к другим работы, если они не подходят.

Вот несколько наших лучших советов о том, как найти работу по душе, даже если вы понятия не имеете, чем хотите заниматься.

1. Поймите себя и свою личность

Хорошая оценка вашей личности определяет тип работы, на которую вы бы подошли. И мы не говорим о том, чтобы пройти случайный личностный тест и делать все, что он говорит вам делать — эти тесты обычно нереалистичны и не могут дать четкой картины того, что на самом деле вами движет.

Вместо этого задайте себе следующие вопросы, и пусть ваши ответы помогут вам в поиске работы.

Что вами движет?

Первым шагом в оценке вашей личности является выяснение того, что вами движет.Если вы не можете ответить на этот вопрос самостоятельно, обратитесь к друзьям, семье и коллегам, чтобы понять, что вас движет. Когда они узнают, что у вас загорелись глаза? Может быть, после того, как вы кому-то помогли или когда решили сложную проблему. Понимание того, что дает вам энергию, может помочь вам выбрать правильное направление карьеры.

Оцените свои навыки

Некоторые профессии требуют навыков межличностного общения, таких как общение и личность, в то время как другие требуют определенного набора академических навыков.Например, технические работы автоматически требуют от вас аналитического мышления/подготовки. Вы не можете претендовать на должность научного исследователя, если ваша единственная подготовка связана с историей искусств. Если вы хотите сменить профессию, это нормально, но имейте в виду, что вам, вероятно, потребуется дополнительное обучение.

Понять свои слабости и антипатии

Осознайте себя и определите свои основные слабости и антипатии. Вы можете обнаружить, что у вас плохие навыки делегирования или что вы ненавидите командную работу.Вам нужно будет понять, где у вас есть слабости или откровенная неприязнь. Например, если вам не нравится общаться с людьми, вы, вероятно, не захотите рассматривать карьеру в сфере обслуживания клиентов.

2. Составьте список потенциальных профессий для изучения

Одна из самых сложных частей выбора карьеры — это выбор всего лишь ОДНОЙ работы… которой вы должны заниматься всю оставшуюся жизнь.

  • «Что, если я решу, что ненавижу делать Х? Могу ли я когда-нибудь заняться чем-то другим?»
  • «Что, если я захочу сменить работу через несколько лет? Что мне тогда делать?»
  • «Что делать, если я люблю делать МНОГО вещей и не могу решить, на чем сосредоточиться?»

Просто начните с перечисления ВСЕХ профессий и должностей, которые могут вас заинтересовать.

Все, что вы хотите исследовать, просто запишите.

  • Думаете, копирайтинг звучит весело? Добавьте его в свой список.
  • Вы можете представить себя директором по маркетингу? Перечислите это.
  • Знаете кого-нибудь, кто занимается внутренними продажами, и то, что они делают, звучит круто? Поместите его на страницу.
  • Вы думали стать пекарем? Ничто не слишком левое поле. Запиши это.

Рамит называет это Техникой Облаков, потому что ваши возможности так же открыты, как небо.

Это позволяет вам говорить «Да» ВСЕМ, что вас интересует, вместо того, чтобы постоянно говорить «Нет, я не могу этого сделать, потому что…»

Откуда должны браться ваши идеи? Вот несколько советов по карьерному мозговому штурму:

  1. Перечислите все профессии или должности, которые привлекали ваше внимание в прошлом.
  2. Перейдите на LinkedIn или другой сайт со списком вакансий и прочитайте описания вакансий. Если что-то привлекает ваше внимание или кажется интересным, добавьте это в свой список потенциальных идей.
  3. Подумайте о навыках, которые у вас уже есть, или о тех, которые вы хотели бы развить. Затем ищите работу, которая предполагает эти навыки. Например, вам действительно нравится дизайн и творчество? Посмотрите, какие вакансии требуют этих навыков, выполнив поиск в Интернете. Внесите эти варианты в свой список потенциальных профессий.
  4. Подумайте о людях, работе которых вы завидуете. Вы всегда завидовали своей тете, потому что она тур-менеджер вашей любимой группы? Запишите это.

3.Изучите свой лучший выбор

После того, как вы предварительно выбрали несколько должностей, пришло время провести глубокое исследование. Здесь вы переходите от «Хм… звучит интересно» к настоящему пониманию того, в чем заключается работа.

Помните: вам не нужно на 100 % разбираться в этих ролях… пока. Вы просто хотите узнать столько, сколько вам нужно, чтобы понять, подходит ли вам эта работа.

Давайте используем название должности «инженер» в качестве примера того, что вам нужно искать.

Первое, что вам нужно сделать, это взглянуть на работу с высоты птичьего полета:

  • Чем на самом деле занимаются инженеры?
  • Какие существуют типы инженеров (нефтяники, электрики, строители…)?
  • В каких компаниях они работают?

Вы можете найти эту информацию с помощью быстрого поиска в Википедии или в Google «введение в [ВСТАВИТЬ РАБОТУ]».

По мере того, как вы будете решать эти широкие и всеобъемлющие вопросы, вы можете начать исключать некоторые варианты, которые вы изначально перечислили.И это нормально. На самом деле, это ожидаемо. Просто потому, что что-то звучит интересно в теории, не всегда означает, что так и будет.

На этом этапе вы действительно хотите сузить круг вопросов. Если в какой-то момент у вас закончились названия должностей в вашем списке, просто вернитесь к третьему шагу (с новым пониманием того, чего вы хотите от работы) и начните заново.

Как только вы получите базовое представление о позициях на высоком уровне, вы сможете глубже погрузиться в мельчайшие детали:

  • Сколько оплачивается эта работа?
  • Какой требуется образовательный опыт?
  • Какая траектория?
  • Как выглядит повседневная работа?
  • Сколько часов в неделю они работают?
  • Предусмотрены ли поездки?
  • Что отличает великого инженера отпросто хороший? Это стратегическое видение? Креативные идеи? Количественные навыки?
  • Какие блоги/книги/веб-сайты они регулярно читают, чтобы оставаться «в курсе»?

Все время, пока вы проходите через этот процесс, спрашивайте себя: «Могу ли я представить, что делаю это?» и «Это то, что меня все еще интересует?»

Этот процесс поможет вам узнать, что вам действительно нравится. После того, как вы снова сузите свой список, вы готовы услышать от людей, которые действительно работают в этих ролях.Так вы гарантируете, что это правильный выбор карьеры.

4. Проведение информационных интервью

Информационное интервью — это неформальная беседа с человеком, работающим в выбранной вами профессии. Это последний шаг, который вы делаете при выборе своего карьерного пути.

Возможно, вы уже слышали об информационных интервью, но мало кто делает этот важный шаг. Две вещи, которые вам нужно знать:

  1. Информационное интервью — это возможность встретиться с кем-то, кто вам интересен, и поучиться у него. Итак, если вам интересно, чем на самом деле занимается менеджер по продукту или инженер, и вам нужны советы о работе, вот как вы это узнаете.
  2. Люди хотят встречаться с умными людьми, которым интересно то же самое. Это означает, что если вы отправляете отличное электронное письмо, у вас есть важные вопросы и вы интересны.

Вот как настроить информационное интервью:

Забронируйте их время

Сначала определите людей, с которыми вы хотели бы поговорить.Затем отправьте дружеское электронное письмо с вопросом, не хотят ли они встретиться с вами. Вот пример сценария электронной почты, который вы можете изменить и использовать.

Тема: Привет, Аллен!

Я надеюсь, что все хорошо и это письмо застанет вас в хорошем настроении. Я думаю о нескольких вещах, касающихся моего выбора профессии.

Я читал о контроле качества в крупных фармацевтических компаниях и увлекаюсь этим, но информации о практическом опыте немного.На работе я буду на производственной линии, и мне интересно узнать, как это выглядит и к чему я должен быть готов? Я знаю, что вы находчивы, учитывая вашу более чем десятилетнюю карьеру в одной и той же сфере, которой я очень восхищаюсь!

Не могли бы вы ненадолго виртуально связаться со мной, чтобы я мог узнать ваши идеи о контроле качества в качестве линейного инженера?

Пожалуйста, дайте мне знать удобное время для подключения.

С уважением,

Томми

Короче.Сразу переходите к делу и дайте вескую причину.

Подготовьте тезисы для обсуждения

Вы не хотите приходить на информационное интервью, если вам нечего сказать. Подготовьте свои вопросы заранее, а также проведите небольшое исследование человека, у которого вы будете брать интервью. Это поможет вам связаться с ними и получить максимальную отдачу от интервью.

Честно говорите о своих проблемах

Информационное собеседование — идеальное место для того, чтобы поделиться сомнениями по поводу работы, о которой вы узнаете.В конце концов, вы еще не выбрали это в качестве карьеры. Лучше узнать, что это не подходит вам сейчас, чем в будущем, как только вы начнете работать в этой области.

Будьте хорошим слушателем

Будьте внимательны и делайте записи во время информационного интервью. Задавайте вопросы во время разговора. Если вы не знаете, что спросить, вы всегда можете задать открытый вопрос, например: «Можете ли вы рассказать мне больше о XYZ?»

Отправить благодарственное письмо

После информационного интервью очень важно отправить благодарственное письмо.Даже если вы не хотите заниматься этой работой после собеседования, вы никогда не захотите сжечь профессиональный мост, если не пойдете дальше. Отправьте электронное письмо человеку, с которым вы разговаривали, и сообщите ему, как его совет помогает вам в достижении ваших целей.

Несмотря на то, что работа мечты попадается вам в руки редко, вы можете систематически ее находить. Мы видим, как многие студенты изо всех сил пытаются получить работу по своему выбору, и мы вмешиваемся, чтобы помочь. Это не значит, что это всегда легко. Но это возможно.

Позвольте нам помочь вам добиться успеха, направив вас по карьерной лестнице, которую вы любите.Позвольте нам помочь вам найти работу своей мечты.

Бонус: Если вы беспокоитесь о своих личных финансах, вы можете улучшить их, даже не вставая с дивана. Ознакомьтесь с моим Полным руководством по личным финансам, чтобы узнать советы, которые вы можете применить СЕГОДНЯ.

Ваше пошаговое руководство по выбору карьеры – Zippia

Если количество вариантов и решений, связанных с выбором профессии, кажется пугающим, вы не одиноки.Однако если разбить путь к выбору профессии на этапы, процесс станет не только более управляемым, но и более полезным для профессионального развития.

В этом руководстве вы увидите, как выбор карьеры начинается с самоанализа. Оттуда это вопрос организации и применения навыков и потребностей на рабочем месте.

Проведите самооценку

Первый шаг — познать себя. Это сузит ваш поиск и избавит вас от многих головных болей в будущем в ситуациях, когда ваши личные сильные стороны и ценности могут не совпадать с вашей карьерой.

Вы хотите начать, задав себе несколько вопросов. В том числе:

  1. Каковы ваши социальные навыки? Мягкие навыки — это качества личности, которые позволяют вам добиться успеха в межличностных отношениях на рабочем месте. Они учились на жизненном опыте и более применимы, чем твердые навыки. Примеры включают общение, критическое мышление, командную работу и трудовую этику.

    Тем более, что их можно передавать другим, знание ваших межличностных навыков поможет приспособиться к новой карьере.

  2. Какие у тебя сложные навыки? Твердые навыки обычно приобретаются в результате специальной подготовки и опыта. Это делает трудные навыки более измеримыми и легко распознаваемыми. Примеры включают свободное владение компьютерными языками, опыт работы с программным обеспечением и сертификацию по определенному оборудованию и процедурам.

    Поскольку твердые навыки специфичны, вы можете начать сравнивать то, что у вас есть, или то, что вам понадобится для перехода к новой карьере, перечислив свои твердые навыки.

  3. Что вас интересует? Если навыки — это инструменты в вашем наборе инструментов, то ваши интересы — это то, для чего вы хотите использовать этот набор инструментов. В этой части самооценки попробуйте перечислить десять вещей, которые вам больше всего нравится делать в свободное время. Выберите искренние интересы, которые представляют ценность для вас, например, занятия спортом и здоровьем или исследование новых тенденций в технологиях.

  4. Каковы ваши ценности? Изучая возможности трудоустройства, вам придется принимать решения, исходя из ваших ценностей.Вам нужно знать, что для вас важно, например, чего вы ожидаете от баланса между работой и личной жизнью или какой степени независимости вы хотите от работы. Наличие карьеры, соответствующей вашим ценностям, имеет решающее значение для предотвращения таких проблем, как выгорание.

  5. Какой у вас тип личности? Существует множество ресурсов, таких как индикатор типа Майерс-Бриггс, которые могут помочь уточнить определяющие характеристики вашей личности. Например, если вы интроверт, который хочет помогать людям, вы можете выбрать карьеру в области исследований и разработок вместо преподавания в начальной школе.

Помните, вы всегда можете измениться. Если ваш текущий набор навыков, интересов или ценностей не обязательно соответствует вашим ожиданиям, используйте это осознание для роста. Попробуйте такие ресурсы, как учебные программы и информационные сессии для личного и профессионального развития.

Определите, что вам нужно

Теперь, когда вы лучше представляете себя, пришло время подумать, что вам нужно от работы. Эти обязательные элементы будут способствовать дальнейшему развитию вашей карьеры.

При выяснении своих обязательных требований спросите себя, какие конкретные потребности, если они не будут удовлетворены, могут отговорить вас от работы. Некоторые вопросы могут включать:

  1. Какой график вам нужен? Возможно, вам нужен традиционный с девяти до пяти, а может быть, вы сова и предпочитаете поздние смены.

  2. Какая зарплата вам нужна? Нет ничего постыдного в том, чтобы признать, что деньги необходимы. Возможно, это не главный фактор при выборе работы, но неразумно ожидать работу, которая не дает вам средств к существованию.С другой стороны, вы можете проявить гибкость в отношении потребностей в заработной плате, если работа предполагает другие важные потребности.

  3. Какие пособия вам нужны? Здравоохранение, отпуск и выход на пенсию являются значительными преимуществами для людей, стремящихся к долгосрочной и стабильной карьере. Однако, если вы более независимы или можете получить эти преимущества другим путем, вы можете отказаться от них ради подходящей возможности.

  4. Каковы ваши требования к местоположению? Возможно, вы хотите работать из дома или вам нужно работать в месте, до которого можно добраться на общественном транспорте.Это также вызывает вопрос, готовы ли вы переехать для вашей работы? Где находится позиция, может иметь ключевое значение для вашего решения.

  5. Какие ожидания должен обеспечить ваш начальник? Некоторым людям нужно больше структурированности, в то время как другим нужна большая свобода, и во многом это может быть определено вашим руководством. При поиске возможностей подумайте, чего от вас ожидают и чего вы ожидаете от своей компании.

Обязательные требования, как следует из названия, являются обязательными требованиями.Если вы знаете это заранее, вы можете игнорировать любую работу в поиске, которая не соответствует вашим потребностям.

Составьте список профессий для изучения

Теперь пришло время узнать, какие вакансии существуют, и подогнать их под то, кто вы и что вам нужно. Лучший способ начать — посмотреть, какие карьеры существуют. Затем составьте список того, что выглядит в соответствии с вашей индивидуальностью. Есть много ресурсов для поиска работы. Вы можете:

  1. Посмотреть онлайн. Многие интернет-ресурсы позволяют искать профессии и получать подробные описания. Информация может включать в себя все, от должностных обязанностей до средней заработной платы.

  2. Сеть. Расспросите членов семьи, друзей и бывших коллег об их профессиональном опыте. Нетворкинг — важный навык, который нужно развивать, и в процессе расспросов вы можете быть удивлены, обнаружив занятия, которых не ожидали.

  3. Наблюдать за повседневной жизнью. Проводя свой день, оглядывайтесь по сторонам и обращайте внимание на то, что делают другие. Когда вы видите, что кто-то выполняет задачу, спросите себя: «В чем заключается их работа?» Будучи более внимательным к своему окружению, вы скоро поймете, что профессий больше, чем вы могли ожидать.

После этого вы изучаете описания вакансий интересующих вас профессий и составляете исчерпывающий список из них, которые вы выбираете.

Исследуйте и сократите свой список

Когда у вас есть список подходящих вакансий, вы должны еще больше сузить его.Таким образом, вы сможете максимизировать время и энергию при подаче заявления на работу, которая является действительно выгодной. Сделать это исследование:

  1. Перспективы работы. Прогноз работы расскажет вам об ожидаемых темпах роста профессии. Если вы обнаружите, что интересующая вас вакансия имеет отрицательный темп роста, это может стать причиной ее удаления из вашего списка.

  2. Должностные обязанности. Углубитесь и узнайте, что именно влечет за собой эта профессия. Если у вас остались споры о профессиях, подумайте, как требования будут соответствовать вашим потребностям и повлияют на вашу повседневную жизнь.

  3. Заработная плата. Установите требования к заработной плате. Если вакансия не соответствует требованиям, то ее пора удалить из списка.

  4. Возможности для продвижения. Выбирая карьеру, вы выбираете будущее. Таким образом, вы можете игнорировать работу, которая не обеспечивает большого будущего.

Пройдите обучение и обновите свое резюме

Если вы имеете в виду конкретное, вам нужно будет соответствовать требованиям профессии.Если вы соответствуете всем текущим требованиям к навыкам и опыту, вы захотите выделить их в своем резюме. Ваше резюме должно быть самой последней версией, когда вы подаете заявку на любую работу.

Если вы не соответствуете определенному уровню опыта или набора навыков, не беспокойтесь, это всего лишь означает, что пришло время найти подходящее обучение. Это может быть очное или заочное высшее образование. Сертификационные программы также являются хорошим вариантом, особенно если у вас мало времени и денег или, возможно, вы не уверены, сколько вы хотите инвестировать в карьеру.

Найти и подать заявку на работу

Используя часть ваших ресурсов, полученных в результате вашего исследования, вернитесь назад и подайте заявку на работу, которая лучше всего соответствует вашим способностям. Многие сайты предоставляют массу информации, которая поможет вам найти работу и подать заявку на вакансию.

Продолжайте расти и учиться

Никогда не переставай расти как профессионал. Планируете ли вы оставаться в одной и той же сфере всю свою жизнь или нет, мир быстро меняется, и вам нужно держать его в курсе, насколько это возможно.Одни профессии требуют переаттестации, другие оплачивают продолжение обучения. Если вам посчастливилось найти себя на такой работе, воспользуйтесь всеми преимуществами.

Все специалисты должны продолжать расти на протяжении всей своей карьеры. Это заставит вас адаптироваться к новым разработкам в вашей области. Это также подготовит вас, если вы захотите изменить карьеру в будущем. Несмотря на это, количество доступных ресурсов упрощает поиск способов роста и обучения на протяжении всей вашей профессиональной жизни.

Никогда не упускайте подходящую для вас возможность.
Начать

5 вещей, которые следует учитывать при выборе карьеры

С каждым новым сезоном словно омолаживается чувство самосовершенствования! Если вы думали о том, чтобы начать новое образование или карьеру, мы поддерживаем это и хотим дать несколько советов. Вот пять главных вещей, которые вы должны учитывать при выборе нового образования или карьеры.

1. Ваше счастье

Это может звучать банально, но важно учитывать свое счастье при выборе карьеры. Ваша карьера — большая часть вашей жизни. Правильная карьера может помочь вам чувствовать себя удовлетворенным и с энтузиазмом идти на работу. Когда у вас есть возможность заниматься тем, что вас интересует, это может иметь огромное значение в вашей будущей карьере. Не у всех есть возможность заниматься любимым делом, поэтому важно учитывать эти возможности, если у вас есть такая возможность.

Многие пути могут сделать вас счастливыми, поэтому попробуйте исследовать разные пути. Кто знает? Будущее в косметологии или уходе за кожей может сделать вас счастливым. Вы можете познакомиться с новыми людьми и помочь им почувствовать себя лучше. Помощь другим может стать отличным способом повысить свое счастье. У нас есть обе эти программы в Artistic Nails and Beauty Academy во Флориде!

2. Образование и обучение

Для большинства профессий вам потребуется определенный уровень подготовки. Это образование может помочь вам расширить свои знания и развить свои навыки в качестве будущего профессионала.Если вы хотите пойти в школу, чтобы подготовиться к потенциальной карьере, вот несколько вещей, которые следует учитывать:

  • Какой ты ученик?
  • Как долго вы готовы ходить в школу?

Не все учатся одинаково. В то время как некоторые люди лучше всего учатся в традиционной обстановке в классе, другие считают это безличным и лучше учатся на практике. Школа красоты может быть отличным вариантом для практических учеников. В Artistic Nails and Beauty Academy мы сочетаем традиционное обучение в классе с практическим опытом.Отработав базовые навыки в классе, вы сможете работать с манекенами и работать с клиентами в нашем студенческом салоне*. Это может помочь развить ваши навыки в области красоты и навыки управления бизнесом и обслуживания гостей.

Мы ценим время наших студентов. Вот почему мы стремимся создавать наши программы с заботой о наших студентах. Наши самые длинные программы, косметология и парикмахерские можно пройти всего за 10 месяцев! Мы хотим помочь вам приобрести навыки, необходимые для того, чтобы стать профессионалом в области красоты, и в то же время уважать ваше время.Если вы хотите узнать больше о наших программах и времени, необходимом для их завершения, не стесняйтесь изучить нашу страницу программы или связаться с нами!

3. Социальная среда

Если вы общительный человек, вам следует учитывать социальную среду вашей работы. В то время как интровертам может быть удобно работать за столом, экстравертам часто требуется больше стимуляции. Постарайтесь выбрать профессию, которая соответствует вашим социальным потребностям.

Не бойтесь пробовать что-то новое! Новый опыт может помочь вам расти как профессионалу.Готовность попробовать что-то новое может показать будущим работодателям, что вы проявляете инициативу и умеете адаптироваться к новым ситуациям.

Если вы любите знакомиться с новыми людьми, индустрия красоты может стать для вас отличной социальной средой! Вы можете наладить взаимопонимание с клиентами и помочь им почувствовать себя лучшей версией себя. Вы можете не только установить связь с клиентами, но и подружиться с коллегами-профессионалами в области красоты. Вы можете расширить свою сеть, а также завести друзей с людьми, которые разделяют вашу страсть.

4. Ваш стиль работы

Каждый человек имеет уникальный стиль работы. Некоторым нравятся сроки и структура, в то время как другие преуспевают без руководства или управления. Убедитесь, что выбранный вами карьерный путь соответствует среде, в которой вы работаете лучше всего.

В мире красоты вы можете привести свою работу в соответствие с вашим особым стилем. Если вы хотите работать на кого-то или начать бизнес, вы можете сделать это приятным! Обучение красоте может открыть многие двери.Исследуйте разные пути и посмотрите, какой из них может подойти именно вам!

5. Ваши приоритеты

Думая о своей будущей карьере, составьте список своих главных приоритетов. Как вы будете достигать баланса между работой и личной жизнью? Что для вас важнее всего? Вы движимы идеей успеха в карьере и промышленности? Например, если вы станете профессионалом в области красоты, работающим не по найму, вы можете установить свой собственный график. Вы также можете лучше контролировать свой бизнес и карьеру. Знание ваших приоритетов может сэкономить вам много времени и денег в будущем!

Школа красоты

может быть отличной, если вы отдаете предпочтение гибкости и творчеству.В Artistic Nails and Beauty Academy мы предлагаем полный и неполный рабочий день для многих наших программ. Дневные и вечерние занятия доступны для большинства наших программ. Мы также ценим креативность и стремимся раскрыть творческий потенциал наших студентов.

Чтобы узнать больше о наших программах и их расписании, свяжитесь с нами!

Начните свое будущее с Artistic Nails and Beauty Academy!

Мы можем помочь вам начать путь к красоте будущего! Если вы готовы начать что-то, что может сделать вас счастливыми и востребованными, попробуйте Artistic Nails and Beauty Academy в Лейкленде и Тампе, Флорида! Мы предлагаем широкий спектр программ.Посмотрите, подходят ли они вам!

Если вы готовы начать, заполните форму ниже, чтобы получить информацию о том, как запланировать тур.

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован.