Популярные Интернет-Профессии 2021: 17 Вариантов Работы Онлайн

Интернет-профессии — это не только удобно, ведь удаленная работа на дому подразумевает гибкий график, но и безопасно, особенно во время пандемии COVID-19. И, если вы хотели бы, но еще не знаете, кем можно работать на дому, рекомендуем прочитать сегодняшнюю статью.

Варианты удаленной работы безграничны. Этому способствуют и современные технологии, которые позволяют выполнять задачи из любого удобного места, и новые реалии — многие бизнесы перешли онлайн. Так что, если можно работать из дома, почему этого не делать? Здесь мы собрали востребованные удаленные профессии — 17 лучших вариантов. Поехали!

Давно мечтаете о собственном сайте? Создайте свой сайт уже сегодня. А затем воспользуйтесь предложением и разместите его в интернете до 85% дешевле!

К предложению

Лучшие Интернет-профессии

Удаленная работа на дому имеет много преимуществ, например, гибкость графика. Кроме того, это еще и выгодно, поскольку вам не нужно тратить деньги на бензин или добирание на работу.

Но есть и недостатки, такие как недопонимание, отвлечение внимания и невозможность сконцентрироваться, чувство изоляции и потеря мотивации.

Также при выборе удаленной работы нужно быть очень осторожным, ведь в интернете есть много мошенников.

Если вы хотите максимально сократить риск, найдите баланс между работой и личной жизнью, придерживаясь графика и выделяя время на отдых, поддерживайте связь с коллегами, общайтесь с ними, как бы вы это делали, работая в офисе.

И последнее, прежде чем подавать заявку, тщательно изучите вакансию, чтобы убедиться, что это законно.

Имейте это ввиду, выбирая удаленные профессии. Ну а теперь наш список идей, кем можно работать удаленно.

1. Блогер/Участник Партнерской Программы

Быть блогером — отличный вариант удаленной работы для тех, кому нравится делиться своими мыслями в интернете. Количество тем для блога безгранично, так что выбирайте нишу на свой вкус.

Возьмем, к примеру, Мэтью Кепнеса, чья страсть к путешествиям привела к созданию Nomadic Matt. Сегодня это один из самых успешных блогов о путешествиях, который посещает в среднем 59414 (англ.) пользователей в день.

Самое приятное, что для того, чтобы стать блогером, вам не нужно никакого специального обучения или образования. Если вы можете писать, значит вы можете вести блог. Самое сложное — вывести свой блог на первые позиции в поисковых системах, но и этого можно достичь с помощью правильных маркетинговых стратегий, SEO и упорной работы.

Творческий аспект и возможность монетизации — вот, что делает ведение блога таким заманчивым. Распространенный метод заработка денег на блоге — аренда рекламного пространства.

Скорее всего по началу вы будете зарабатывать немного. Но доход может значительно увеличится с ростом вашей аудитории. В среднем успешный блогер может зарабатывать до 7000$ в месяц.

Когда поток трафика на ваш сайт увеличится, вы сможете диверсифицировать свой доход, присоединившись к партнерским программам.

При такой форме сотрудничества вы получаете комиссионные от рекомендации полезных продуктов и услуг вашей аудитории. 90% пассивного дохода некоторых блоггеров — это партнерский маркетинг.

Не уверены, с чего начать? Во-первых, исследуйте партнерские продукты, связанные с вашими интересами и аудиторией. Чтобы помочь вам с поиском, мы собрали лучшие партнерские программы, которые могут вас заинтересовать в одном месте, вот их список.

При выборе партнерской программы учитывайте качество продукта, размер комиссии и репутацию поставщика. Если это возможно, попробуйте продукты сами, чтобы потом решить рекомендовать ли их читателям или нет.

Coco Lapine (англ.) — отличный пример блога, который использует свою нишу для продажи партнерских товаров, размещая у себя партнерские ссылки на мебель и аксессуары для дома. Таким образом, пользователи могут сразу получить доступ к нужному товару.

Теперь, когда вы знаете все необходимое об интернет-профессии блогера и партнера по маркетингу, давайте рассмотрим основные шаги, чтобы стать одним из них.

Как Стать Блогером/Партнером по Маркетингу

1. Выберите нишу — убедитесь, что она достаточно узкая, чтобы сосредоточиться на конкретной теме, но и имеет достаточное количество потенциальных читателей. Вы можете использовать этот список для вдохновения.
2. Создайте блог — получите хостинг, выберите домен, и создайте сайт.
3. Придумайте контент — изучите темы, которые вы считаете интересными, и начните писать материалы.
4. Увеличивайте трафик — используйте SEO-тактику, чтобы увеличить аудиторию и заработать больше денег на своем контенте.
5. Присоединяйтесь к партнерским программам — выберите партнерские программы, которые подходят для вашей ниши. Примите во внимание качество продукта, репутацию продавца и размер комиссии.

2. Фрилансер

У вас есть навыки, которые вы можете предложить работодателю? Станьте фрилансером и продавайте свои услуги, не выходя из дома. У фрилансера есть свобода выбирать, на кого работать. Независимость и гибкость графика — вот, что отличает этот вид удаленной работы от других. 

Вы можете предлагать свои услуги на таких порталах, как Upwork и Freelancer, или на других сайтах для фрилансеров, перечисленных здесь. Там вы найдете многочисленные списки вакансий от частных лиц и предприятий, которым нужны хорошие исполнители. Если у вас уже есть основная работа, фриланс — отличный способ заработать дополнительные деньги.

Кем можно работать удаленно, будучи фрилансером? Список возможных профессий практически безграничный. Вы можете продавать услуги по написанию текстов, разработке программного обеспечения, переводу или графическому дизайну.

Оплата варьируется в зависимости от рынка, квалификации, специальности и проектов. Фрилансер на англоязычном рынке может зарабатывать от 10$ и до 100$ в час.

Джон Моррис (англ.) — пример успешного фрилансера. Он является разработчиком, который также предлагает курсы (англ.) о том, как построить карьеру фрилансера. Если вам нужны дополнительные советы, как преуспеть в интернет-профессии, поищите соответствующие курсы на Udemy.

Хотите стать фрилансером? Вот, как это можно сделать.

Как Стать Фрилансером

1. 1. Определите свои лучшие навыки — выясните, в чем вы преуспели, и чем вы выделяетесь из толпы. Уверенность в своих навыках и знание своих сильных сторон может помочь вам убедить потенциальных работодателей.
   2. Создайте свой сайт-портфолио — если вы не знаете, как его создать, прочтите это руководство. Четко укажите услуги, которые вы предлагаете, опишите ваши достижения, добавьте контакты, отзывы, а также само портфолио. Если вы не разбираетесь в веб-разработке и дизайне сайтов, вы можете использовать конструкторы сайтов, такие как Zyro.

1. Создайте профили на фриланс-платформах — загрузите своё резюме, добавьте несколько слов о себе и не забудьте оставить ссылку на свой сайт-портфолио.
2. Создайте шаблоны предложений и контрактов — это скорее рекомендация. Формализация предложений может защитить ваши права и позволяет вам четко обозначить обязательства.
3. Найдите клиентов — начните рекламировать себя в социальных сетях, рассылайте холодные заявки (англ.) потенциальным клиентам, которых вы нашли, будь то на фриланс-платформах или в списке существующих контактов.

3. Онлайн-уроки

Если вам нравится преподавать, вы можете предлагать онлайн-уроки по предметам, в которых вы хорошо разбираетесь — будь-то математика или кулинария. В настоящее время вы можете давать любые уроки онлайн, используя такие программы, как Skype, Zoom или WizIQ.

Для того чтобы стать онлайн-преподавателем, вам не нужен диплом университета. Тем не менее некоторые платформы требуют диплом или сертификат, особенно если вы планируете преподавать предметы школьной или университетской программы.  

Опыт преподавания также не будет лишним. Во-первых, вам будет легче найти подход к студентам, во-вторых, это поможет вам зарекомендовать себя как специалиста.

Если вам нужны дополнительные советы и ресурсы по онлайн-обучению, ознакомьтесь с подборкой полезных материалов об организации дистанционных уроков, использовании онлайн-платформ и мотивации учеников. Также вы можете ознакомиться с ресурсами Khan Academy, некоммерческой организации, активно поддерживающей дистанционное обучение во время вспышки COVID-19.

Шаги Освоения Интернет-Профессии Учителя

1. Выберите тему и выделите время, чтобы узнать о ней все, что сможете. Даже если вы уже являетесь экспертом, вам все равно нужно сузить предмет, и никогда не помешает заново изучить то, что вы уже знаете.
2. Узнайте больше о своих потенциальных учениках — это поможет вам разработать действенный план урока, который будет информативным и интересным для ваших студентов.
3. Присоединитесь к учебным платформам — вы можете предлагать курсы на таких сайтах, как Udemy, Superprof, Skillshare или Lynda. Или создайте свою собственную платформу электронного обучения и подключите её к таким сайтам, как Youtube.
4. Продвигайте свои услуги — используйте другие каналы, такие как социальные сети, блоги и форумы, чтобы продвигать свои уроки. Если у вас уже есть подписчики, создайте целевую страницу с подпиской на рассылку, чтобы ваша аудитория знала, какие курсы вы предлагаете.

4. Онлайн-тренер

Онлайн-коучинг похож на блогинг в том смысле, что вам нужны такие платформы, как блог или канал на Youtube, чтобы продавать свои услуги. Чем коучинг отличается от предыдущей интернет-профессии онлайн-учителя? Коуч, или тренер больше внимания уделяет практическому, индивидуальному тренингу для развития практических навыков.

Ну и конечно же, это отличная удаленная работа на дому.

Тренер активно отслеживает прогресс своих клиентов и адаптирует свою программу индивидуально в зависимости от их потребностей.

Как вариант, вы можете проводить фитнес-тренировки или тренинги по лидерству. Также вы можете стать бизнес-тренером и учить клиентов лучше управлять их бизнесом, или же личным коучем, который помогает решать различные профессиональные и личные проблемы.

Заработок онлайн-тренера варьируется в зависимости от тематики. Но в среднем коуч зарабатывает 27-67$ за сессию.

Для этой интернет-профессии, как и для некоторых других в этом списке, вам не нужно специальное образование. Однако, вы должны быть экспертом в чем-то и иметь хорошие навыки межличностного общения. Как этому можно научится? Помогут курсы и чтение книг о коучинге.

Как Стать Онлайн-коучем

1. Исследуйте свою нишу — развивайтесь как специалист, найдите ресурсы по коучингу. Если возможно, получите сертификацию.
2. Создайте свой сайт — купите надежный хостинг и создайте сайт-визитку, чтобы потенциальные клиенты могли четко понимать, что вы предлагаете и сколько стоят ваши услуги.
3. Используйте платформы и приложения для обучения — помимо Teachable, где вы можете размещать свои услуги, также используйте такие вспомогательные инструменты, как Антитренинги, Life Coach Office или CoachAccountable.

5. Онлайн-консультант

Компании, которые стремятся увеличить свою прибыль и эффективность работы, часто обращаются к онлайн-консультантам.

Онлайн-консультанты, будучи внешними независимыми экспертами, могут посмотреть на вещи свежим взглядом. Поэтому от них ожидают получить конструктивную критику, объективную оценку и новые идеи. 

Это очень востребованная удаленная профессия. Онлайн-консультанты работают, как в частном, так и в государственном секторах, в высококвалифицированных областях, таких как личные финансы, информационные технологии, медицина, бизнес и т. д.

Помимо стимулирования изменений в рабочей среде путем предоставления независимых мнений, онлайн-консультантов также могут попросить обучить новым навыкам или помочь команде в качестве дополнительного члена.

Не существует единой формулы, которая поможет вам стать ведущим консультантом в своей отрасли. Все, что вам нужно сделать, это сосредоточится на той сфере, где вы уже работаете и развиваться.

Проверенная репутация является активом, который должен иметь каждый опытный онлайн-консультант. Вот почему важно знать, что происходит в вашей отрасли. Вы должны внимательно следить за тенденциями и делать обоснованные выводы.

Помимо низких административных расходов, поскольку вы можете предлагать консультационные услуги, не выходя из дома, вы также экономите деньги на дополнительных сотрудниках, поскольку вы, как правило, сами решаете большинство вопросов.

Как Стать Онлайн-консультантом

1. Выберите сферу, в которой вы преуспели и развивайтесь в ней. В зависимости от вашей профессии, вы, вероятно, должны иметь соответствующие сертификаты. Продолжайте учиться и будьте в курсе последних событий в вашей отрасли.
2. Определите свой целевой рынок — подготовьте бизнес- и маркетинговый план, чтобы действительно понять, кому могут понадобиться ваши услуги. Оцените прошлые достижения и подумайте, являетесь ли вы достаточно квалифицированным, чтобы консультировать определенную отрасль.
3. Работайте над тем, чтобы быть организованным — консультант должен внимательно следить за деталями, он должен уметь эффективно и результативно  планировать. Консультант также должен уметь донести свою точку зрения.
4. Определите краткосрочные и долгосрочные цели — у вас должно быть четкое видение и понимание того, чего вы хотите достичь как консультант. Таким образом, вы не потратите время впустую, и каждая минута будет использована для оттачивания своих навыков.
5. Располагайте широким спектром рекламных сетей — продвигайте свои услуги, создайте заметное присутствие в Интернете с помощью профессионального сайта, где перечислены ваши достижения. Практикуйтесь в холодных звонках и обращайтесь к счастливым клиентам за рекомендациями. Поверьте нам, информация, переданная от одного человека к другому, творит чудеса.

6. Специалист Службы Поддержки Клиентов

Специалист по работе с клиентами — еще один популярный вариант, кем можно работать удаленно и при этом хорошо зарабатывать. Их работа заключается в том, чтобы отвечать на вопросы клиентов, обрабатывать жалобы и заказы.

Люди, которые хотят работать в этой сфере, могут найти работу в таких компаниях, занимающихся менеджментом услуг, как Voxys, Teleperformance, SupportYourApp.

Эта бизнес-модель пользуется большим спросом, поскольку компании могут экономить деньги, привлекая талантливых подрядчиков. Вы также можете искать работу на таких сайтах, как Fiverr или FlexJobs.

Специалист по работе с клиентами должен обладать следующими умениями — навыками общения, межличностного взаимодействия и решения проблем. Они также должны быть организованными, внимательными к деталям, многозадачными, устойчивыми к стрессам и быстро меняющейся среде.

Многие работодатели также требуют, чтобы вы имели как минимум диплом средней школы или опыт работы на аналогичных должностях. Средняя годовая зарплата специалиста по обслуживанию клиентов может составлять до 1600$ в месяц в зависимости от опыта и специализации.

Что касается необходимого оборудования, это зависит от позиции. Некоторые компании требуют, чтобы вы разговаривали по телефону, в то время как другим нужно, чтобы вы общались только через чаты. Одно можно сказать наверняка: вам нужно стабильное интернет-соединение, приличный ноутбук и рабочая пара наушников.

Звучит интригующе? Читайте дальше, чтобы узнать, какие шаги вам нужно сделать в освоении этой интернет-профессии.

Как Стать Специалистом по Работе с Клиентами

1. Много практикуйтесь — работайте над необходимыми качествами, которые мы упоминали ранее, особенно над навыками общения и межличностного взаимодействия. Udemy и Coursera тоже предлагают учебные программы для тех, кто хочет улучшить навыки коммуникации. Или начните с этого бесплатного ускоренного курса (англ.) от Study.com.
2. Найдите вакансии — подайте заявку на несколько открытых вакансий на разных рабочих площадках, чтобы увеличить свои шансы получить работу.

7. Программист, Разработчик Сайтов

Программист — одна из самых высокооплачиваемых профессий, которая позволяет работать удаленно на дому. Суть работы заключается в разработке компьютерного программного обеспечения.

Программирование — достаточно широкая отрасль со множеством возможностей трудоустройства, включая, помимо прочего, веб-разработчиков, разработчиков программного обеспечения, дата-сайентистов и другие позиции.

Поэтому, если вы хотите стать программистом, вы можете выбрать путь “мастера на все руки” или узкого специалиста. Лучше всего начать с малого и сосредоточится на какой-то одной специализации. Затем, когда вы станете более опытным, вы сможете расширить экспертизу.

Поскольку в программировании существует множество направлений, зарплата может варьироваться в зависимости от специализации. Тем не менее программисты могут зарабатывать в среднем 25$ в час. Кстати программисты имеют наилучшие шансы трудоустройства на зарубежном рынке. Но к списку специальных навыков программиста, претендующего на такие удаленные вакансии, следует добавить знание английского языка.

Ну и конечно же, вы должны быть знакомы с рядом языков программирования, таких как Java, C++, Python, PHP и другими. Кроме того, вам придется освоить несколько инструментов программирования, таких как фреймворки, команды Linux, Git и Notepad++ (англ).

Где этому всему научиться? Не волнуйтесь, есть много интернет-ресурсов, которые помогут вам начать. Вот несколько лучших ресурсов, которые мы можем порекомендовать: Codecademy, Coursera и GitHub.

Не нашли то, что искали? Попробуйте другие платформы, перечисленные в этом списке.

Как Стать Программистом

1. Определитесь с направлением — какую специальность вы хотите освоить? Ответ на этот вопрос определит ваш путь, чтобы стать программистом.
2. Изучайте языки программирования. Один из способов сделать это — получить формальное образование по специальности информатика или информационные технологии. Хотя в настоящее время нетрудно найти ресурсы в Интернете для самостоятельного обучения.
3. Изучайте структуры данных и как они взаимодействуют в алгоритме. Не все структуры данных работают одинаково.
4. Экспериментируйте — исследуйте различные методы и создавайте личные проекты. Лучший способ понять программирование — практика. Не говоря уже о том, что опыт и готовая продукция будут хорошо смотреться в вашем резюме и портфолио.

8. Дизайнер Сайтов

Далее в этом списке стоит веб-дизайн. Представители этой интернет-профессии занимаются разработкой удобных в использовании (UX) и эстетических (UI) дизайнов сайтов. Таким образом, веб-дизайнеры должны обладать как техническими, так и творческими навыками и уметь превращать креативные идеи клиента в полнофункциональный продукт.

Как веб-дизайнер, вы должны уметь пользоваться многими инструментами дизайна, такими как Dreamweaver, Figma, Photoshop, FlowMapp и другими.

Кроме того, если вы хотите стать высокооплачиваемым специалистом, вам также необходимо освоить языки сценариев, такие как JavaScript, CSS и HTML, а также различные платформы для создания сайтов, например, WordPress или Joomla.

Не менее важно знать основы дизайна пользовательского интерфейса. Таким образом, вы сможете создавать действительно удобные дизайны.

Другими качествами, которыми должен обладать веб-дизайнер являются умение работать в сжатые сроки, управление проектами и сильные коммуникативные навыки, чтобы уметь объяснить сложные технические термины клиентам.

Чтобы стать профессиональным дизайнером, вам необязательно иметь формальное образование. Вы можете пройти онлайн-уроки (англ.), а также читать различную литературу о концепциях веб-дизайна.

В среднем веб-дизайнер может заработать 19$.

Шаги Освоения Интернет-профессии Веб-дизайнера

1. Изучите принципы веб-дизайна — ознакомьтесь с основами дизайна, теорией UI/UX и различными техниками.
2. Создайте свой сайт-визитку — продемонстрируйте свои способности, создав собственный веб-сайт, представьте свои достижения и услуги. Для вдохновения посетите такие платформы, как Awwwards и Behance.
3. Создайте свой бренд — как только у вас будет сайт с вашими работами, начните продвигать свои услуги потенциальным работодателям в социальных сетях и на различных фриланс-сайтах.

9. Графический Дизайнер

Как следует из названия, графические дизайнеры — это люди, которые создают визуальные материалы, будь то в качестве рекламного носителя или художественного выражения. И эта ниша просто переполнена возможностями для удаленной работы на дому. Ведь материалы, которые создают представители этой интернет-профессии полностью цифровые.

Чтобы стать графическим дизайнером, вы должны обладать творческими навыками и художественными способностями, понимать техническую сторону дизайна. Также важно быть коммуникабельным и многозадачным.

Если вы считаете, что идеально подходите для этой работы, вам следует освоить такие инструменты, как Adobe Illustrator, Sketch и другие. Купите себе хороший планшет для рисования и изучите основные элементы композиции, а также теорию цвета.

Воспользуйтесь этим планом, который поможет вам начать процесс самообучения, а также читайте книги по графическому дизайну.

Как Стать Графическим Дизайнером?

1. 1. Освойте необходимые навыки — изучайте теорию искусства и цифровую композицию. Вы можете изучать это, как самостоятельно, так и в университете на специальностях, связанных с искусством.
   2. Исследуйте — экспериментируйте с различными цифровыми и традиционными художественными техниками, а также инструментами.
   3. Создайте свое портфолио — для начала реализуйте собственные проекты или предложите услуги графического дизайна своим друзьям или семье. И когда у вас разбирается достаточно работ, разместите их на своем сайте.

1. 1. 1. Найдите клиентов — теперь, когда у вас есть портфолио и резюме, вы можете начать поиск работы с фриланс-платформ. Мы рекомендуем We Work Remotely и Remotely Awesome Jobs как платформы для поиска хороших предложений удаленной работы.

10. Работа Оператора Ввода Данных

Ввод данных — общий термин, который объединяет много разных профессий: оператора по набору текста, транскрибера, секретаря, программиста и т. д. Все эти профессии имеют одну общую черту — обновление информации в базе данных с использованием программ обработки данных.

Данные, с которыми им приходится работать, могут поступать в виде аудиозаписей, документов или цифровых файлов. Работники, занимающиеся вводом данных, должны быть внимательны к деталям, хорошо владеть языком, включая иностранный, и уметь быстро работать.

Одной из ключевых квалификаций в этой работе является скорость набора текста, тем более что оплата может производиться либо почасово, либо по количеству набранных символов. Средняя зарплата оператора ввода данных, составляет в среднем 500$ (40000 RUB и 14000 UAH).

Однако имейте в виду, что удаленные работники в этой сфере, как правило, получают меньше чем офисные. Тем не менее рассмотрите этот вариант удаленной работы в качестве дополнительного дохода от выполнения простых задач.

Что Нужно для Того, Чтобы Работать в Сфере Ввода Данных Онлайн

1. Отвечать требованиям — иметь как минимум аттестат о среднем образовании или его эквивалент. Работники, занимающиеся вводом данных, также должны хорошо разбираться в компьютерах, владеть письменным и разговорным языком.
2. Быстро набирать текст — вы должны набирать от 50 до 80 слов в минуту. Хотя у некоторых работодателей требования могут быть еще выше. Регулярно практикуйтесь с помощью этого теста.
3. Отправить резюме на соответствующие вакансии.

11. Менеджер Социальных Медиа

Есть много бизнесов, готовых платить хорошие деньги человеку, который будет эффективно управлять их социальными сетями. Этом именно то, чем занимается представитель этой интернет-профессии, и кем без проблем можно работать удаленно.

Менеджер сообщества в социальных сетях может зарабатывать от 200$ до 2000$ в месяц.

В обязанности SMM-менеджера входит разработка контент-плана, составление и управление графиком публикаций, работа над репутацией бренда, а также поддержание вовлеченности пользователей в социальных сетях.

Ожидается, что менеджер сообщества социальных сетей будет активным, коммуникабельным и сможет эффективно управлять временем. Они также должны хорошо разбираться в маркетинге и уметь писать.

К списку требований также нужно добавить владение инструментами аналитики, умение анализировать и составлять эффективные маркетинговые стратегии на основе данных.

Люди, ищущие работу на этой сфере, также должны всегда быть в курсе последних новостей и тенденций в Интернете, держать руку на пульсе, чтобы их контент и стратегии в социальных сетях могли привлечь нужное количество людей в нужное время.

Как Освоить Интернет-профессию SMM-менеджера

1. Обретите нужные квалификации — для того, чтобы стать менеджером сообщества или бизнес-страниц можно получить образование в области маркетинга, журналистики или других связанных специальностей. Однако это не обязательно. Вы можете получить необходимые навыки и вне университета. Например, пройти курс вроде этого.
2. Начните подавать заявки на вакансии. Мы рекомендуем начинать поиски с таких платформ, как Remote.co и HH.

12. Переводчик

Если вы владеете более чем одним языком, подумайте о том, чтобы стать переводчиком. Эта удаленная работа на дому — отличный выбор для тех, кто любит читать и умеет переводить тексты различной тематики.

Всегда есть спрос на компетентных переводчиков, учитывая, что мы живем в мире, где общение становится все более доступным. Пока людям будут делиться информацией, представители этой интернет-професии никогда не останутся без работы.

Переводчики могут работать как фрилансеры или на агентство. Они нужны во всех отраслях, как в технических, так и творческих.

Любой может стать переводчиком, если хорошо владеет иностранным языком. Тем не менее знание языков — не единственная квалификация, которой должен обладать переводчик. Представители этой интернет-профессии должны понимать предмет, а также иметь критический ум, чтобы при необходимости исследовать тему.

Излишне говорить, что переводчики также должны понимать специфику языков, которые они изучают — от грамматики и структуры до знания того, какие слова и выражения использовать в определенных контекстах.

К счастью, сегодня вам необязательно ходить в языковую школу, чтобы выучить язык. Если вы усидчивый и дисциплинированный человек, вы можете изучать языки самостоятельно с помощью разных инструментов и программ, таких как FluentU, FutureLearn, Rosetta Stone и других. Кроме того, существует множество книг по лингвистике, как онлайн, так и офлайн.

Еще один важный навык, которым должен обладать переводчик — это умение использовать программное обеспечение для переводов, такое как Wordfast, OmegaT или SDL Trados Studio. Однако, обратите внимание, что эти инструменты лишь помогают переводчикам работать более эффективно, а не заменяют их.

Переводчик может зарабатывать в среднем 20$ в час. Вы можете рекламировать свои услуги на платформах для фрилансеров, о которых мы упоминали ранее, или присоединяться к сайтам, объединяющих переводчиков, таких как Gengo и TheWordPoint.

Как Стать Переводчиком

1. Освойте хотя бы два языка — изучите тонкости исходного и целевого языков. Вы можете выучить их самостоятельно или в университете, языковой школе и т. д. Преимущество второго варианта заключается в том, что вы получите диплом/сертификат и аккредитацию, подтверждающие ваши навыки.
2. Выберите отрасль — логично, что вы не можете быть специалистом во всех темах. Выберите одно направление и изучайте терминологию, концепции, читайте отраслевые материалы.
3. Рекламируйте себя — создайте сайт-портфолио, пишите отраслевые заметки в блог, будьте активны в социальных сетях, присоединяйтесь к фриланс-платформам.
4. Продолжайте учиться — изучайте больше языков и больше читайте.

13. Копирайтер

Копирайтинг — это отличная удаленная работа на дому для тех, кто любит писать. Копирайтинг, как правило, используется в маркетинге продуктов или услуг.

Цель написания контента — информировать читателей в определенной сфере. Копирайтеры могут работать в разных отраслях: информационных технологий, индустрии развлечений, бизнеса и т. д. 

Заработная плата зависит от отрасли, но в среднем она составляет 15$ в час на международных биржах фриланса. Распространенная цена на русскоязычном рынке — 2-5$ за 1000 символов без пробелов.

Контент, который приходится создавать копирайтеру может включать отраслевые отчеты, публикации в социальных сетях, статьи в блогах, рекламные тексты и т. д. Пока есть что рекламировать и кому писать, копирайтер никогда не останется без работы.

Копирайтинг — это еще одна сфера, в которую можно попасть без формального образования, с помощью упорного труда и накопленных знаний в какой-то области. Однако само собой разумеется, что начинающий копирайтер должен хорошо знать язык, уметь грамотно и интересно писать.

Вы должны знать грамматику, иметь большой словарный запас и быть готовым экспериментировать со многими стилями и формами письма. Вы не станете великим писателем за одну ночь, поэтому продолжайте практиковаться.

Также важно быть любознательным, поскольку незнание темы не способствует написанию хороших текстов. Наконец развивайте свои исследовательские умения и навыки. Всегда критически воспринимайте информацию, которую вы анализируете.

Если вы хотите узнать больше об искусстве копирайтинга, ознакомьтесь с тематическими ресурсами и книгами об искусстве написания текстов.

Предпочитаете онлайн-курсы? Рекомендуем уроки копирайтинга на Udemy и Skillshare (англ).

Как Преуспеть в Интернет-профессии Копирайтера

1. Специализируйтесь на конкретной нише — поскольку копирайтинг применяется в разных отраслях, если вы хорошо разберетесь в одной из них, спрос на ваши услуги значительно вырастет. 
2. Исследуйте свой рынок — ваши тексты должны резонировать с аудиторией. Научитесь понимать их проблемы и предлагайте возможные решения.
3. Создавайте качественный контент — превращайте ваши знания, в ценный и полезный контент. Пишите много и всегда будьте в курсе тенденций, чтобы найти актуальные темы.
4. Создайте присутствие в Интернете — создайте сайт с подробным описанием ваших услуг и портфолио. Изучите разные доски объявлений, форумы и социальные сети, чтобы найти клиентов в своей нише. Помимо фриланс-сайтов, рассмотрите возможность присоединения к специализированным платформам для копирайтеров, например Advego. Биржи копирайтинга — отличное место для старта. 

14. Режиссер монтажа

Видеомонтажеры обрабатывают отснятые кадры, готовят конечный видеопродукт, который бы отвечал требованиям и видению команды. Помимо технических навыков и опыта, видеомонтажеры должны быть очень креативными, терпеливыми и ориентированными на детали.

Вы можете научиться монтировать и редактировать видео самостоятельно с помощью видеоуроков или онлайн-курсов, например, от Skillbox.

Хотя большинство работодателей больше ценят ваш опыт и компетенцию, формальное образование в области кинопроизводства или других смежных областях не будет лишним, особенно, если вы планируете принять участие в крупных проектах на телевидении или в рекламных компаниях. 

Хотя пост-продакшн обычно предполагает сотрудничество с другими членами команды, все это можно делать удаленно благодаря таким программам для совместной работы, как Frame.io, Shotgun и LookAt.

Свобода работать где угодно — не единственное преимущество этой интернет-профессии. Видеомонтажеры также могут устанавливать свою цену за проект, особенно если у них уже есть наработанное портфолио.

Согласно Skillbox режиссер монтажа может зарабатывать от 1100$ в месяц.

Как Построить Карьеру Режиссера Монтажа

1. Ознакомьтесь со спецификой — лучший способ это сделать — реализовать несколько собственных проектов. Попробуйте поэкспериментировать с различными инструментами, техниками и форматами редактирования.
2. Берите как можно больше заказов — сосредоточьтесь на портфолио, понятно, что претендовать на коммерческие проекты новичок не может, принимайте участие в конкурсах, волонтерских проектах и т. д.
3. Получите образование в области видеомонтажа — необязательно, но полезно. Связанные специальности включают кинопроизводство, кинорежиссуру, кинотелеоператорство и другие. Как вариант, можно поступить в профессионально-технические училище и сосредоточиться на производстве творческих медиа.
4. Пройдите сертификацию — пройдите специализированное обучение, чтобы улучшить навыки монтажа видео и лучше освоить программное обеспечение. Многие компании, такие как Adobe (англ.) и Sony Vegas (англ.), предлагают сертификаты, подтверждающие умение использовать их продукты. Или получите сертификат образовательных платформ, таких как уже упомянутая раньше Skillbox.
5. Создайте свою сеть — получите больше профессионального опыта, присоединившись к сообществам кинопродюсеров, участвуйте в некоммерческих проектах по монтажу видео или сотрудничайте с брендами оборудования для монтажа.

15. Звукорежиссер и Продюсер

Если вам ближе работа со звуком, подумайте о том, чтобы стать звукорежиссером или продюсером. Люди, работающие в этой сфере, редактируют и создают звуки для видео и фильмов, обеспечивая музыкальное сопровождение. Их работа более техническая, чем у музыканта, но они, как правило, работают бок о бок.

Проще говоря, звукорежиссеры полируют необработанные файлы и превращают их в то, что соответствует требованиям проекта. Это может означать, как изменение аудио, так и добавление собственных звуков.

Люди, ищущие работу в этой области, должны быть ориентированными на детали, креативными и увлекаться звуковым дизайном. Кроме того, они должны разбираться в технике: компьютере, записывающем оборудовании, а также в ПО для редактирования звука, таком как Ableton.

Хотя вы и можете освоить эту профессию без помощи специальных учебных заведений, некоторые тренинги и сертификаты, особенно по основам звукорежиссуры, могут помочь вам закрепиться в этой отрасли.

Также существуют специализированные онлайн-курсы, например, этот от Skillbox. Творцы курса утверждают, что после успешного его окончания вы сможете зарабатывать от 1300$ в месяц.

Как Стать Звукорежиссером или Продюсером

1. Обучайтесь — пройдите курс по звуковым технологиям, и получите сертификат. Как вариант, получите диплом в области аудиопроизводства и звукового дизайна.
2. Учитесь у лучших — ваш успех как звукорежиссера зависит от ваших творческих и художественных способностей. К счастью, этому можно научиться, наблюдая, как это делаю профессионалы, и, вдохновляясь их мастерством. Для начала, послушайте работы мастеров своего дела из этого списка (англ.).
3. Сеть — лучший способ получить работу в этой отрасли — крутиться в ней. Так что, помимо практики, присоединяйтесь к сообществу звукорежиссеров и заявляйте о себе, участвуя во многих проектах.

16. Онлайн-помощник

Онлайн-помощник — это контрактный работник, который оказывает удаленную помощь компаниям. Их работа охватывает широкий круг административных и секретарских обязанностей, включая, помимо прочего, ведение бухгалтерии, транскрайбинг, написание отчетов, управление встречами и рассылку электронных писем.

До сих пор не знаете, кем можно работать удаленно, тогда настоятельно рекомендуем этот вариант.

Это очень разнообразная специальность, которая может охватывать широкий круг задач, включая написание контента, управление социальными сетями, обслуживание клиентов, а также цифровой маркетинг.

Однако, если вы решили искать работу удаленного личного ассистента, лучше сосредоточится на какой-то конкретной нише. Например, оказывать онлайн-помощь начинающим предпринимателям.

Вообще говоря, если вы разбираетесь в технологиях, вы уже освоили основы. Знание в области бухгалтерского учета, цифрового маркетинга и графического дизайна также не будут лишними.

OutsourceWorkers (англ.) сообщает, что найм удаленного помощника, вместо офисного, сокращает расходы из годового бюджета на 78%. Удаленного помощника нанимают лишь при потребности, а оплата производится ежечасно.

Однако удаленный помощник может неплохо зарабатывать. Почасовая ставка такого специалиста на международных фриланс-биржах варьируется от 25-40$ в час. На русскоязычном рынке вы будете зарабатывать меньше. Вот расценки популярной платформы, которая объединяет помощников и их потенциальных клиентов.

Но в целом, если вы ищете перспективную удаленную работу, которую можно делать из дома и при этом ни от кого не зависеть, это то, что вам нужно.

Как Стать Онлайн-помощником

1. Выберите специализацию — остановитесь на какой-то одной нише, а также установите цену на свои услуги. 
2. Запустите сайт — создайте присутствие в Интернете с помощью профессионального веб-сайта, подробно описывающего ваши услуги.
3. Используйте другие каналы — продвигайте свой сервис в социальных сетях и на различных фриланс-платформах.
4. Сеть — предлагайте свои услуги, выстраивайте отношения с клиентами и общайтесь с другими фрилансерами в различных отраслях.

17. Тестировщик UX

Если вы внимательны к деталям и вас интересует UX (user experience) — опыт пользователя при взаимодействии с приложением или сайтом, вам нравится анализировать продукт с точки зрения юзабилити и искать пути его улучшения, тогда эта работа именно для вас.

Тестеры UX зарабатывают деньги, на том, что дают честные отзывы о работе приложения или сайта из собственного опыта. Есть множество платформ, которые предлагают такие возможности, например, UserTesting (англ.), Respondent (англ.) и uTest (англ.).

Каждый тест длится около 20-60 минут, оплата обычно производится за проект. Цена зависит от сайта, но в среднем тестировщики могут зарабатывать от 2$ до 100$ за проект.

Чтобы стать тестером UX, вам не нужен опыт работы в сфере ИТ. Суть такого тестирования заключается в том, чтобы получить отзывы обычных пользователей. Тем не менее, чтобы вашу заявку одобрили, вы должны хорошо владеть письменным и устным языком (английским, если вы хотите получать з/п в долларах), базовым записывающим оборудованием (при необходимости) и стабильным интернет-соединением. Также будьте готовы, что от вас потребуют пройти несколько проверочных тестов.

Хотя эта работа недостаточно стабильна, чтобы быть основным источником дохода, она отлично подойдет тем, кто хочет заработать дополнительные деньги.

Что Нужно для Того, Чтобы Стать Тестером UX

1. Зарегистрируйтесь на сайтах тестирования продуктов — создайте профили на соответствующих платформах. 
2. Пройдите отборочные тесты — прежде чем вы сможете участвовать в проекте, вы пройдете тестирование, чтобы выяснить, соответствуете ли вы требованиям. Это может быть, как быстрый опрос, так и полноценное интервью. 
3. Выполните ряд заданий — после прохождения процесса проверки вы будете тестировать программное обеспечение или сайт, это займет от нескольких минут до часа. Оценивайте простоту использования, навигацию и дизайн продукта.
4. Оставьте отзыв — ваши ответы могут быть записаны в виде письменных отчетов, видео или аудиозаписей.

Выводы

Интернет-профессии еще никогда не были более востребованы, чем сейчас. Благодаря современным технологиям, каждый может работать удаленно, при этом хорошо зарабатывая.

Если вы предпочитаете гибкий график, при этом обладаете самодисциплиной и можете продуктивно работать из дома, особенно в условиях карантина, тогда удаленные профессии для вас. 

Давайте еще раз напомним, кем можно работать удаленно.

1. Блогер/партнер по маркетингу — комбинация, которая позволяет вам делиться интересами и знаниями со всем миром, а также получать деньги за продвижение брендов.
2. Фрилансер — будучи фрилансером, вы можете контролировать свой график, самостоятельно выбирать рабочее место и устанавливать цену на услуги. Это прекрасная возможность для тех, кто ценит независимость.
3. Онлайн-учитель — если вы любите преподавать, начните делиться своими знаниями в качестве онлайн-учителя. Таким образом, вы сможете преподавать большему количеству студентов, и не зависимо от их местоположения.
4. Онлайн-тренер — развивайте практические навыки людей в качестве их персонального коуча. И, что самое главное, все это вы можете делать, не выходя из дома.
5. Онлайн-консультант. Если у вас есть опыт в определенной сфере, можете рассмотреть этот вариант. Это довольно востребованная в разных отраслях профессия — от ИТ, личных финансов до медицины.
6. Специалист по работе с клиентами — помогайте клиентам со всего мира, где бы вы ни находились. Это очень гибкая и хорошо оплачиваемая работа, которая не требует специального образования. 
7. Программист — одна из самых высококвалифицированных и высокооплачиваемых работ, которую вы можете выполнять из дома. Эта профессия охватывает много узких специальностей и направлений, в которых можно развиваться.
8. Веб-дизайнер — направление веб-разработки, которое занимается внешним аспектом сайта. Веб-дизайнер должен быть креативным и технически подкованным, способным создавать сайты, красивые и функциональные одновременно.
9. Графический дизайнер — отличная возможность для творческих людей. Это очень востребованная специальность, учитывая, что визуальные эффекты повсюду, от индустрии развлечений, дизайна продуктов до рекламы.
10. Ввод данных — общий термин для специалистов, чья работа связана с вводом информации в базу данных. Ожидается, что люди, заинтересованные в этой должности, будут дотошными и способными быстро работать.
11. Менеджер социальных сетей зарабатывает деньги, управляя присутствием компании в социальных сетях, контролируя рекламные кампании и расписание публикаций.
12. Переводчик. Владеете иностранным языком? Рассмотрите этот вариант.
13. Копирайтер — зарабатывайте деньги написанием рекламных материалов или созданием контента для компании. Это гибкая работа с большим количеством возможностей для обучения.
14. Видеомонтажер отвечает за редактирование и систематизацию необработанного видео в единый и отточенный продукт.
15. Звукорежиссер/продюсер делает то же самое, что и видеорежиссер, но со звуком. Звукорежиссеры манипулируют звуками, чтобы создать определенную атмосферу.
16. Онлайн-помощник — люди этой интернет-профессии выполняют широкий спектр секретарских обязанностей и административных задач. Это перспективное направление с широким спектром обязанностей.
17. Тестировщик UX — зарабатывайте деньги, проверяя сайты и приложение на удобство использования. Это хороший вариант для дополнительного дохода.

Какой из вариантов вы бы выбрали? Дайте нам знать в комментариях ниже!

Ольга уже около пяти лет работает менеджером в сфере IT. Написание технических заданий и инструкций — одна из её главных обязанностей. Её хобби — узнавать что-то новое и создавать интересные и полезные статьи о современных технологиях, веб-разработке, языках программирования и многом другом.

виды удаленной работы, варианты лучших профессий для удаленки на дому через интернет, какие бывают, чем заниматься дистанционно — способы заработка начинающим

Еще несколько лет назад, работа на удаленке казалась чем-то нереальным и была привилегией лишь избранных, высококвалифицированных специалистов. Сегодня же все кардинально поменялось. Чтобы начать зарабатывать приличные деньги в сети, совершенно необязательно обладать специфическим образованием или иметь многолетний опыт, достаточно подобрать востребованное направление и активно развиваться в нем. В данной обзоре мы поговорим о том, кем можно работать в интернете удаленно (дистанционно) без опыта и подробно рассмотрим, какие профессии в онлайне существуют.

Специальности для удаленщиков

Трудовая деятельность из дома с каждым годом становиться все более популярной. Многие компании стараются не держать штатных сотрудников и отдают предпочтение отдаленным от офиса работникам или пользуются услугами фрилансеров. Далее рассмотрим самые востребованные специализации на современном рынке труда.

Онлайн-маркетолог

Специалист, который отвечает за продвижение услуг и различных продуктов в сети. В его прямые обязанности входит инструментальный анализ рынка (оценка уровня цены и спроса, изучение поведенческих факторов целевой аудитории), подбор эффективных инструментов, повышающих продажи. Также он занимается размещением интересного для потенциальных клиентов контента, ведет активную коммуникацию.

Если Вам знакома тематика интернет-маркетинга, вы внимательны, целеустремленны, общительны, усидчивы, готовы постоянно обучаться, тестировать и осваивать новые методики раскрутки, то Вас гарантированно ждет успех в этой сфере. Это одна из самых популярных профессий на удаленном доступе. Даже когда потенциальный соискатель не владеет достаточным уровнем знаний и навыков, он при должном упорстве довольно быстро сможет всему обучиться. Для этого в сети можно найти множество платных и бесплатных курсов и другой полезной информации.

Графический дизайнер

Востребованный специалист на современном рынке труда, который отвечает за разработку логотипов, различных тематических изображений для сайтов, создание презентаций, баннеров, flash-анимации, макетов для печатной рекламной продукции и пр. Данная должность позволяет раскрыть творческий потенциал человека, научиться мыслить неординарно.

Если вы любите графику и все, что с ней связано — тогда это однозначно ваша специальность. При большом желании обучаться за относительно сжатые сроки можно освоить основные инструменты для взаимодействия с растровыми и векторными картинками, получите навыки рисования цифровых иллюстраций, сможете профессионально делать коллажи и ретушировать фотографии.

В этой сфере есть куда расти. Можно выбрать близкое по духу направление дизайна — от моделирования обычных визиток и рекламных постеров, до оформления веб-сайтов.

Тестировщик ПО

Если вы иещете, какие существуют виды удаленной работы через интернет для начинающих, — обратите внимание на данную профессию. Специалист по тестированию программного обеспечения занимается тем, что моделирует всевозможные ситуации, при которых приложение или сайт, начинает работать некорректно, а потом документирует все недочеты и отправляет программистам на доработку. По факту он ищет баги (ошибки) в функциональной и визуальной части ПО при помощи различных методик, разрабатывает тест-кейсы, отвечает за качество продукта.

Многие источники в сети пишут, что это самый простой способ войти в сферу IT, однако это не совсем так. От будущего тестировщика, помимо специализированных знаний и умения работать с различными инструментами, требуются и определенные личностные качества — усидчивость, внимательность, критическое мышление, умение доказывать свою точку зрения. Чтобы стать хорошим специалистом в этой области, необходимо постоянно учиться и как минимум 3-4 года опыта. Однако если вы чувствуете, что искать ошибки в коде — это Ваше призвание, не теряйте времени и записывайтесь на обучающие курсы уже сейчас.

Копирайтер

Не знаете, чем заниматься на удаленке, ищите лучшие варианты удаленной работы на дому через интернет для новичков, обратите внимание на одну из самых популярных профессий. Основная обязанность райтера — писать новости, а также информационно-рекламные тексты для различных блогов, сайтов, соцсетей, создавать рекламные слоганы (нейминг). Услугами этого специалиста пользуются студии по SEO-продвижению, владельцы бизнеса, онлайн-журналы и все, кому нужен качественный текстовый материал.

Если вы хорошо владеете русским языком, умеете писать грамотно и обладаете огромным словарным запасом, тогда это занятие для Вас. Сегодня интересный и полезный экспертный контент нужен практически всем сайтам, поэтому вы легко найдете близкую для себя тематику, которая связана с вашим хобби или непосредственной специализацией. Можно писать посты для социальных сетей, описывать товары для интернет-магазинов, делать новостные обзоры и т. д.

Специалист по контекстной рекламе

Ищите лучшие варианты заработка, рассматривая удаленные профессии в интернете для работы на дому, — станьте контекстологом. Основная задача последнего заключается в привлечении новых клиентов для бизнеса, путем настройки рекламных кампаний в Яндекс и Google. Если вы освоите главные инструменты поисковиков и научитесь, при минимальном бюджете, получать высокие продажи, — у вас не будет отбоя от заказчиков. Грамотно настроенные объявления с широким охватом целевой аудитории приносят колоссальную прибыль бизнесу.

Хороший специалист умеет собирать ключевые слова, анализировать сайты, проводить постоянную аналитику эффективности. Быть контекстологом непросто, но достаточно интересно и денежно.

Системный администратор

Многие соискатели интересуются, какой работой можно заниматься удаленно и получать достойную ЗП. Сисадмин отвечает за настройку и работоспособность сети. Он заботиться о сохранности данных, ведет мониторинг, обеспечивает функционирование оборудования 24 часа в сутки. Многие современные компании нуждаются в таких сотрудниках и готовы платить приличные деньги.

SEO-специалист

Основная задача — раскрутка сайтов в топ-выдаче поисковых систем. Занимается устранением технических неполадок, поиском ключевых слов, составлением семантического ядра. «Сеошник» также отвечает за наращивание ссылочной массы, добавление тематического контента на ресурс, постановку ТЗ для копирайтера и программистов.

Получение органического трафика из Google и Яндекса, — это наиболее недорогой и стабильный метод привлечения ЦА. Профессионал в области SEO-продвижения знает, как быстро вывести ресурс на первые страницы выдачи поисковиков и тем самым привлечь максимальное количество потенциальных клиентов для бизнеса. Если думаете над тем, какую работу можно выполнять удаленно и при этом неплохо зарабатывать, станьте SEO-специалистом.

Как освоить новую профессию в digital

Цифровые технологии проникли во все сферы деятельности современного общества, поэтому научиться трудиться на расстоянии не только можно, но и нужно. Перед тем как приступить к поиску вакансии-мечты, постарайтесь проанализировать свои интересы, способности и знания, которыми обладаете. Это даст вам возможность найти род деятельности, в которой вы не только реализуете свой потенциал, но и будете получать удовольствие. Занимаясь любимым делом, человек ни дня не работает.

После того как вы определитесь, какой удаленной работой заняться и какие варианты заработка вас больше всего привлекают, останется только получить недостающие навыки и отточить мастерство на практике. Здесь Вам помогут специализированные курсы или самостоятельное обучение. Последний вариант предполагает больше усилий и времени. В интернете есть много информации по любому виду деятельности, но, чтобы найти действительно полезные источники знаний и разобраться в решении практических задачах, потребуются месяцы, а иногда и годы. С наставником период входа в профессию значительно сократится.

Готовые решения для всех направлений

Мобильность, точность и скорость пересчёта товара в торговом зале и на складе, позволят вам не потерять дни продаж во время проведения инвентаризации и при приёмке товара.

Узнать больше

Ускорь работу сотрудников склада при помощи мобильной автоматизации. Навсегда устраните ошибки при приёмке, отгрузке, инвентаризации и перемещении товара.

Узнать больше

Обязательная маркировка товаров — это возможность для каждой организации на 100% исключить приёмку на свой склад контрафактного товара и отследить цепочку поставок от производителя.

Узнать больше

Скорость, точность приёмки и отгрузки товаров на складе — краеугольный камень в E-commerce бизнесе. Начни использовать современные, более эффективные мобильные инструменты.

Узнать больше

Повысь точность учета имущества организации, уровень контроля сохранности и перемещения каждой единицы. Мобильный учет снизит вероятность краж и естественных потерь.

Узнать больше

Повысь эффективность деятельности производственного предприятия за счет внедрения мобильной автоматизации для учёта товарно-материальных ценностей.

Узнать больше

Исключи ошибки сопоставления и считывания акцизных марок алкогольной продукции при помощи мобильных инструментов учёта.

Узнать больше

Первое в России готовое решение для учёта товара по RFID-меткам на каждом из этапов цепочки поставок.

Узнать больше

Получение сертифицированного статуса партнёра «Клеверенс» позволит вашей компании выйти на новый уровень решения задач на предприятиях ваших клиентов..

Узнать больше

Используй современные мобильные инструменты для проведения инвентаризации товара. Повысь скорость и точность бизнес-процесса.

Узнать больше

Используй современные мобильные инструменты в учете товара и основных средств на вашем предприятии. Полностью откажитесь от учета «на бумаге».

Узнать больше Показать все решения по автоматизации

Рекрутинг

Если вы коммуникабельны, способны быстро определять психологический портрет человека и находить в нем скрытые возможности, тогда можете попробовать себя в роли HR-менеджера. Сегодня агентства по найму персонала все чаще перемещаются в онлайн, поэтому находить подходящих соискателей на открытые вакансии, можно, не покидая стен дома. В задачи рекрутера входит не только поиск кандидатов, но и их первичное собеседование, которое также проводится через Zoom, Skype, Viber, WhatsApp и другие программы.

Удаленная работа: что выбрать, чем заняться и кем работать: варианты профессий оффлайн-специалистов

Помимо вышеописанных удаленщиков, существует целый перечень должностей, которые стоят обособленно. Они относятся к узкоспециализированным, поэтому занимать их могут только люди со специфическими знаниями.

• Психолог — это человек, который способен стабилизировать психоэмоциональное состояние пациента, помочь ему найти выход в трудных жизненных ситуациях. Консультирует в режиме онлайн.
• Бухгалтер-экономист — составляет отчеты, проводит аудит. Хороший специалист, который идеально разбирается в тонкостях налогообложения и действующего законодательства, без проблем найдет себе клиентов во всех уголках страны. Мелкие предприниматели часто нуждаются в помощи, но держать в штате сотрудника не могут, поэтому пользуются услугами аутсорсера.
• Риелтор — операции с недвижимостью приносят хороший доход как агенту, так и его конторе. Сегодня работать в этой отрасли можно полностью дистанционно. Клиентская база и практически все объекты уже есть в сети.
• Юрист — проводить консультации и составлять правовые документы, также можно на расстоянии.
• Трейдер — человек, отлично понимающий специфику рынка ценных бумаг и умеющий грамотно вкладывать деньги клиентов в высоколиквидные инвестиции, будет всегда пользоваться высоким спросом.
• Аудио- и видеомонтажер — создавая звуковые эффекты и видеоматериалы, можно неплохо заработать в сети. Профессионалы своего дела, ни дня не сидят без заказов. Их основные спонсоры — популярные блогеры, телеканалы, инфобизнесмены.

Сейчас очень много задач выполняется дистанционно. Поэтому, если человек обладает экспертными знаниями и умеет себя выгодно «продать», он всегда будет с хорошей ЗП.

Какая бывает удаленная работа на дому без опыта: виды профессий

Сегодня интернет — это то место, где открываются поистине широкие возможности в плане самореализации. Бытует мнение, что вести трудовую деятельность на расстоянии способны только высококвалифицированные спецы, однако это не так. Многие компании ищут начинающих специалистов, чтобы обучить их «под себя», а некоторые бизнесмены, в качестве исполнителей для простых заданий, выбирают даже школьников и пенсионеров. Конкретных рамок не существует, занятие по душе и возможностям может найти практически каждый. Без опыта и образования, можно устроиться:

• диспетчером в логистическую структуру или службу доставки;
• оператором в call-центр;
• продавцом-консультантом в интернет-магазин;
• помощником руководителя;
• в техподдержку сервиса и т. д.

Где искать вакансии

Поиск работы на удаленке — непростая задача, которая часто сопровождается «взлетами и падениями». Чтобы не нарваться на мошенников и отыскать действительно хороший вариант, необходимо запастись терпением, много анализировать, научиться выгодно преподносить себя. Основные места, где можно подобрать профессиональное занятие, находятся в сети. Это популярные тематические сайты, специализированные биржи и форумы.

Особенно настойчивые соискатели могут лично направлять свои резюме в компании, которые их заинтересовали. Не стоит ждать, что вас найдут, необходимо самим проявлять инициативу. Здесь все способы хороши: сарафанное радио, онлайн-конференции, постоянный мониторинг работодателей и т. д.

Какие интернет-профессии можно освоить самостоятельно

При огромном желании и достаточном упорстве возможно научиться практически чему угодно, вопрос только в количестве потраченного времени. Профессионалы, например, никогда не перестают изучать новые технологии и расширять свой кругозор. Сегодня на рынке труда легче всего стать:

• контент-менеджером;
• рерайтером;
• директологом;
• маркетологом;
• таргетологом.

Этот список можно продолжать долго, важно чтобы человек понимал, чем он хочет заниматься и стремился к этому.

Какая может быть удаленная работа в крупной компании

Большинство соискателей стараются найти место в больших фирмах. Такие организации способны обеспечить хорошую зарплату, дать постоянную загрузку (если вы на фрилансе), бесценный опыт, уверенность в завтрашнем дне. Корпорации не жалеют денег на обучение своих сотрудников, поэтому там возможен стремительный подъем по карьерной лестнице.

Если вы опытный «айтишник», то без проблем устроитесь в транснациональную компанию на высокий оклад. А вот неопытному специалисту «внедриться» в крупного игрока рынка будет сложнее. Новички могут начать с самых низов и постепенно выйти на желаемый уровень. Например, стартовать с отдела продаж, а затем перевестись, куда захочется.

Кем можно работать, если вы готовы учиться

Если приложить максимум усилий, то возможно выучить практически все. Все зависит только от сроков. Здесь речь пойдет о профессиях, в которые можно войти за относительно небольшое время — от 3 месяце до года. В большинстве случаев от соискателя требуется окончание определенных обучающих курсов, на которых он освоит основные «азы» по специальности.

• Контекстолог — настройка и запуск контекстной рекламной кампании.
• Верстальщик — компоновка текстового и графического материала для веб-сайтов.
• SMM-специалист — продвижение бренда в социальных сетях.
• Таргетолог — ведение рекламы в соцсетях.
• IOS-разработчик — создание приложений под одноименную операционную систему.
• Программист (РНР).
• Веб-дизайнер — разработка графики для интернет-ресурсов.
• Тестировщик ПО — обеспечение высокого качества продукта.

Компания «Клеверенс» разрабатывает автоматизированные системы учета по штрихкодам и радиочастотным меткам. Наша команда создает простые программные решения для сложных бизнес-процессов. Обращайтесь к нам, если вам необходима помощь в автоматизации и оптимизации рабочих бизнес-процессов.

Теперь вы знаете какие есть профессии для удаленной (дистанционной) работы на дому. При должном упорстве, а также большом желании постоянно развиваться и совершенствоваться, вы гарантированно найдете любимое дело, которое будет приносить Вам достойный доход на расстоянии. Не ждите завтрашнего дня, раскройте свой потенциал уже сегодня.

Количество показов: 5413

Удаленная работа и оформление больничных

Комментарий Министерства труда и социальной защиты РФ

Организация работы

Можно ли в связи с коронавирусом работать из дома?

Мы рекомендуем всем работодателям по возможности перевести сотрудников именно на такой режим работы – из дома. Трудовой кодекс позволяет организовывать работу на дому, если производственные условия позволяют. То есть, если у сотрудника есть необходимые ресурсы для того, чтобы выполнять свою работу из дома или предприятие может его такими ресурсами обеспечить.

Что нужно сделать, чтобы можно было работать из дома?

Для того, чтобы перевести сотрудников на работу на дому, работодатель должен:

Определить списки работников, переводимых на удаленную работу на дому, и порядок организации работы. Порядок организации работы подразумевает под собой график, способы обмена информацией о производственных заданиях и их выполнении, возможность использования ресурсов организации на дому.

Издать приказ о временном (на период мероприятий, направленных на нераспространение новой коронавирусной инфекции (2019-nCoV) переводе сотрудников на удаленную работу на дому и ознакомить с ним работников. Перевод на удаленную работу должен проходить с учетом производственных возможностей, т.е. важно убедиться, что у вашего сотрудника есть ресурсы для выполнения этой работы или вы можете ему предоставить необходимую технику/материалы.

Может ли работник перейти на удаленную работу, если в городе, где он трудится, не введено распоряжение о повышенной готовности из-за коронавируса?

Да, это возможно по соглашению с работодателем.

Повлияет ли работа на дому на мою зарплату?

Нет, при изменении места выполнения производственных заданий уровень оплаты труда не меняется.

Что делать, если работодатель отказывает в возможности временно работать из дома?

Отказать в возможности временно работать из дома – право работодателя. Однако мы рассчитываем, что все работодатели с пониманием отнесутся к необходимости противодействия распространению коронавирусной инфекции и организуют работу на дому для всех сотрудников, чей функционал позволяет выполнять производственные задания из дома.

Может ли сейчас работник отказаться от командировки в страны с неблагоприятной эпидемической обстановкой? Как быть, если работодатель настаивает на командировке?

Отказаться от командировки может работник, если основания для отказа предусмотрены в Трудовом кодексе или трудовом договоре. Не могут направляться в командировку без их согласия женщины с детьми до трех лет; одинокие родители и опекуны, воспитывающие детей в возрасте до пяти лет; работники, имеющие детей-инвалидов; работники, которые осуществляют уход за больным членом семьи в соответствии с медицинским заключением. Нельзя отправлять в командировку беременных женщин; несовершеннолетних сотрудников, кроме спортсменов и творческих работников; работников, заключивших ученический договор, если командировка не связана с ученичеством; инвалидов, если такое ограничение указано в индивидуальной программе реабилитации.

В настоящее время сообщение со странами с неблагоприятной эпидемической обстановкой ограничено, поэтому направление в командировку в принципе затруднительно. Также после возвращения из командировки вам в обязательном порядке необходимо будет остаться на карантине.

Возможно ли заключение трудового договора на расстоянии?

Да, это возможно. Главное, чтобы трудовой договор был заключен в письменной форме в двух экземплярах, каждый из которых подписан работником и работодателем. Один подписанный экземпляр трудового договора передается работнику. Кроме того, возможно подписание трудового договора усиленной квалифицированной электронной подписью в порядке, предусмотренном для дистанционных работников главой 49.1 Трудового кодекса.

Возможно ли расторжение трудового договора удаленно?

Да, это возможно. Однако все требования трудового законодательства должны быть соблюдены: и в части сроков и порядка уведомления работодателя, если речь идет об инициативе работника, и в части сроков уведомления и выплат сотруднику, если расторжение происходит по инициативе работодателя.

Больничные листы

На какой период выдается больничный в связи с карантином по коронавирусу и как оплачивается?

Больничный в связи с карантином выдается сразу на 2 недели и будет оплачиваться частями. Первая выплата поступит после 5 рабочих (7 календарных) дней нахождения на больничном, а вторая – после его закрытия. Размер оплаты больничного по карантину не отличается от обычного уровня оплаты больничных листов.

Могу ли я взять больничный на время каникул?

Нет, на время школьных каникул больничный родителям не полагается. Но предприятиям рекомендуется организовать удаленную работу на дому для сотрудников с детьми дошкольного и школьного возраста.

13 важных вопросов и ответов об удаленной работе

Правительства и компании по всему миру призывают людей с подозрительными симптомами самоизолироваться, а всех остальных – прибегнуть к социальному дистанцированию. Нашей новой реальностью стала удаленная работа. Как корпоративные лидеры, менеджеры и рядовые сотрудники могут совершить столь резкий переход? Цедал Нили, профессор Гарвардской школы бизнеса, уже двадцать лет помогает компаниям научиться работать с распределенными командами. В этой статье, написанной по материалам видеоконференции с подписчиками HBR, Нили дает рекомендации, как продуктивно работать из дома, как проводить виртуальные совещания и помочь команде пережить этот кризисный период.

Что нужно делать людям, которые не привыкли к удаленной работе, чтобы психологически подготовиться к ней?

Создайте ритуалы и дисциплинированно распоряжайтесь рабочим временем. Найдите свой ритм. Примите душ, оденьтесь (пусть даже не в то, в чем вы обычно ходите на работу), затем приступите к запланированным на день делам. Если вы привыкли к физической нагрузке, обязательно выделите для нее время в течение дня. Если вы экстраверт и привыкли много общаться и активно сотрудничать с коллегами, найдите возможность делать это и на удаленке. Спросите себя: «Что я могу сделать, чтобы не чувствовать себя одиноким или изолированным, остаться здоровым, результативным и бодрым?» Дайте себе то, что вам для этого нужно.

Помните, что работа из дома может быть в радость. Включите любимую музыку, подумайте, используйте возможность свободнее распоряжаться временем. Всё это может вам понравиться. А руководителям нужно проверять, как у людей обстоят дела. Следить не только за тем, готовы ли они к работе, но и за тем, ритмично ли они проводят дни и общаются ли с другими.

Как проводить эти проверки? В группах? С глазу на глаз? По телефону? По видеосвязи?

Прежде всего нужно провести групповую беседу о новом положении дел. Скажите: «Привет, мир стал другим. Мы не знаем, как долго всё это продлится. Но я хочу убедиться, что у вас есть всё необходимое». Затем команда должна совместно приступить к удаленной работе, чтобы этот переход произошел быстро. Определитесь, как часто вы будете выходить на связь и что будете использовать для этого – видеозвонки, телефонные звонки, мессенджеры. Если вы не пользуетесь ни одной из социальных платформ, то, возможно, вам стоит начать. Как сделать совместную работу максимально удобной? Вам нужно помочь людям понять, как работать из дома, и вселить в них уверенность, что они справятся.

Решив все эти задачи, устраивайте онлайн-совещания со своей группой минимум раз в неделю. В обстановке удаленной работы нельзя взаимодействовать с подчиненными реже, чем в офисе. Если вы привыкли к совещаниям, продолжайте их проводить. На самом деле вам может понадобиться даже чаще, чем раньше, контактировать со всей командой и ее членами. С новичками, участниками критически важных проектов или людьми, которым нужно чаще контактировать с вами, потребуется дополнительно выходить на связь тет-а-тет. Помните также, что разные приятные вещи вроде неформального общения, кофе-брейков и ланчей доступны и виртуально. Все это поможет сохранить связь, которая была между вами в офисе. Множество исследований подтверждает, что виртуальные команды могут не уступать работающим в одном здании по части доверия и взаимопомощи. Тут просто нужна дисциплина.

Что работодатели могут сделать, чтобы помочь сотрудникам оставаться сосредоточенными, вовлеченными и довольными?

Из-за перехода на удаленную работу люди остались без спонтанных разговоров с коллегами у кулера или за чашкой капучино. Вообще-то это важная часть рабочего дня, напрямую влияющая на результативность сотрудников. Как нам создать возможность таких разговоров в виртуальной реальности? Некоторым группам или людям будет достаточно постоянного обмена текстовыми сообщениями. Другим понадобятся телефонные разговоры или видеоконференции. Кто-то захочет использовать WhatsApp, WeChat или Viber. Руководителю стоит поощрять такие виды взаимодействия ради психологического здоровья подчиненных. Люди не разберутся со всем этим естественным образом. Вам надо будет их обучать. Еще один совет: не забывайте о физических нагрузках. Они критически важны для душевного благополучия.

Какие три задачи лидеры должны решить в первую очередь, чтобы создать достойную культуру удаленной работы?

На сайте Amazon можно найти более 10 000 книг на английском языке о виртуальной реальности и о том, как руководить удаленно или на расстоянии. Это трудно, и руководителям нужно постараться, чтобы преуспеть в этом. Прежде всего позаботьтесь о том, чтобы у членов команды было ощущение, что они знают, что происходит. Вам нужно доносить до них, как идут дела на организационном уровне, потому что, когда они дома, им кажется, что они оказались за бортом. Им интересно, что происходит в компании, с клиентами, с достижением общих целей. Информировать сотрудников обо всем этом очень важно. Так что чаще пишите электронные письма, чаще делитесь информацией.

В этот период люди также начнут нервничать по поводу финансового положения компании и своего личного благополучия. Вам придется позаботиться о том, чтобы они почувствовали, что у них всё будет хорошо. Еще одна вещь: нельзя допустить, чтобы кому-то из членов команды казалось, что вы более доступны для других, чем для него. Когда люди сидят по домам, у них может разыграться воображение. Так что будьте одинаково доступны для всех. Наконец, когда вы проводите групповые встречи, стремитесь к включенности каждого и равномерно распределяйте эфирное время, чтобы каждый почувствовал себя увиденным и услышанным.

Как эти изменения повлияют на продуктивность?

Продуктивность вовсе не должна падать. Ее можно сохранить и даже увеличить, потому что никому не приходится ездить на работу и обратно и дома у сотрудников нет того, что их отвлекает в офисе. Конечно, вместе с ними дома могут находиться их супруги или дети, и связанные с этим проблемы нужно как-то решить. Еще одна сложность заключается в том, что вам потребуется быстро решать проблемы, не имея возможности встретиться с человеком лично. Это может быть причиной задержек. Но никаких других причин для падения продуктивности я не вижу.

Как нам измерять продуктивность сотрудников и давать им обратную связь о том, как они справились с удаленной работой?

Я хочу сказать каждому руководителю в мире: вам придется доверять своим сотрудникам. Сейчас самое время последовать совету Эрнеста Хемингуэя: «Лучшая возможность узнать, можешь ли ты доверять человеку, – довериться ему». Вы не видите, что делают люди. Но обеспечьте их всем необходимым, дайте им задания, проверяйте, как у них дела, как обычно, и надейтесь, что они выдадут именно те результаты, которых вы хотите. Вы не можете наблюдать за процессом, так что ваша обратная связь будет строиться вокруг результата. Но это не причина полагать, что в этой новой обстановке люди не будут делать работу, которую вы им поручите. Удаленная работа практикуется уже с очень давних пор. И сегодня у нас есть все технологии, которые нужны не только для работы, но и для сотрудничества. У нас есть социальные инструменты, пригодные для использования целым предприятием, переговоров одного человека со многими, обмена передовыми практиками и обучения.

Какова передовая практика в области организации виртуальных встреч, помимо общей рекомендации четко сформулировать цель встречи, разослать ее повестку, подготовить людей к звонку и т. д.?

Во-первых, нужно ввести некоторые базовые правила. Скажите: «Во время этих собраний мы ведем себя вежливо, выключаем телефоны, не проверяем электронную почту и не отвлекаемся на другие задачи». Очень рекомендую видеоконференции, если у вас есть возможность их проводить. Когда люди видят друг друга, это улучшает их вовлеченность. Доверьтесь способности людей выполнять эти базовые правила.

Во-вторых, так как у вас уже нет разговоров у кулера, а люди, возможно, только еще учатся работать из дома, отведите первые шесть-семь минут встречи на приветствия. Не переходите сразу к пунктам повестки. Вместо этого спросите у всех: «Как ваши дела?» Начните с самого нового сотрудника или человека с самым низким статусом в компании, или с того, кто обычно меньше всех говорит. Вы тоже должны рассказывать о себе, потому что вы демонстрируете модель желательного поведения. После этого перечислите ключевые темы, которые вы хотите обсудить, и снова смоделируйте желательное поведение, будь то установление контакта, формулирование вопросов или просто использование предпочтительной для вас программы, например Zoom или Skype for Business.

Наконец, вам нужно сопроводить эти виртуальные встречи сообщениями по другим каналам, чтобы убедиться, что люди точно вас услышали и согласны с полученными результатами. Допустим, у вас видеоконференция на определенную тему. Сопроводите ее электронным письмом или сообщением в Slack. Вам необходимо несколько точек соприкосновения, обеспеченных разными инструментами, чтобы продолжить начатое во время переговоров.

А как вести сложные переговоры, если люди не могут встретиться лицом к лицу?

Можно затронуть всего одну-две из этих тем, потому что у вас нет времени или возможности обсудить что-то после встречи. Вы не можете просто прийти к людям в офис для дополнительных переговоров. Так что тщательно взвешивайте, о чем говорить и как. Но вы все же имеете возможность вести такие переговоры. Очень полезно позволять людям не соглашаться, чтобы сделать мышление команды острее. Иногда виртуальная обстановка не кажется людям психологически безопасной, поэтому они могут не высказаться искренне в ситуации, когда это нужно. Возможно, вы захотите сгенерировать или смоделировать небольшое несогласие – разумеется, исключительно по рабочим вопросам, ничего личного.

Детские сады и школы закрыты. Как обсуждать вопросы, связанные с детьми и присмотром за ними?

Нас неожиданно настигло размытие границ между работой и домом, так что руководителям придется выработать навыки и политики, необходимые им, чтобы поддержать свои команды. Это может подразумевать гибкий подход к распределению рабочего времени. Обедать необязательно в полдень, а гулять с собакой можно и в 2 часа дня. Всё становится гораздо подвижнее, и руководителям просто надо верить, что сотрудники как следует постараются сделать свою работу.

Что вы можете посоветовать людям, в обязанности которых входит общение с клиентами?

Мы видели и продажи по виртуальным каналам, и переговоры с клиентами в дистанционном режиме. Делать нужно ровно то же самое. В этой сфере еще важнее использовать средства видеосвязи. Продолжайте делать ровно то, что вы делали бы лицом к лицу. Возможно, вы не сможете встретиться за обедом. Но вы сможете многое. Будьте креативны.

Что делать организации, в которой есть и белые, и синие воротнички? Или если не у всех сотрудников есть нужное оборудование?

Организациям нужно найти способ поддержать этих сотрудников. Нужно принять какие-нибудь коллективные меры, чтобы помочь им, так как иначе вы полностью изолируете людей, которые критически важны для работы вашего предприятия. Рекомендую создать рабочую группу и найти решения, позволяющие поддерживать связь с ними и не дать им почувствовать себя недооцененными. И им нужно дать возможность участвовать в планировании своих действий.

Что можно сделать, если есть ощущение, что сотруднику тяжело (трудно сосредоточиться, одиноко), несмотря на все ваши старания?

Если вы наблюдаете признаки, что сотруднику трудно (он пишет меньше писем, чем остальные, демонстрирует зажатое поведение во время групповых переговоров), поговорите с ним. Чаще общайтесь с ним и поощряйте к этому других. Выясните, что именно происходит с человеком. И постарайтесь дать ему то, что ему нужно. Организациям нужно обеспечить работу службы поддержки сотрудников. Когда приходится вдруг отнимать у людей их привычные рутины и взаимодействие с окружающими на неопределенный срок, некоторым тяжело это пережить. Они нуждаются в дополнительной помощи. Добавлю, что каждому генеральному директору каждой организации сегодня нужно быть гораздо более заметным – с помощью видеоконференций или видеозаписей, чтобы вселить в людей уверенность, успокоить их, стать главным источником надежды. 

Изменит ли этот кризис образ действий команд и организаций в будущем?

Организации, команды и люди будут больше экспериментировать с виртуальной работой. Многие из них всегда хотели опробовать ее как способ увеличить охват клиентов или кадров. Едва ли люди навсегда перейдут на этот новый формат работы, но полученный опыт расширит возможности каждого. Если у всех неурядиц, с которыми мы столкнулись, есть положительный аспект, он заключается в том, что мы вырабатываем определенные навыки, которые могут пригодиться в будущем. По крайней мере, я очень на это надеюсь.

Об авторе: Цедал Нили – профессор Гарвардской школы бизнеса.

Статья впервые была опубликована в «Harvard Business Review Россия». Оригинал статьи здесь

Каким стал новый закон об удаленной работе

Законопроект о поправках в Трудовой кодекс (ТК) об удаленной работе был принят в первом чтении в июле, а ко второму чтению претерпел существенные изменения. Андрей Исаев, первый заместитель руководителя фракции «Единой России» в Госдуме, рассказал, что рабочая группа рассмотрела почти 180 поправок, определив 16 приоритетных. В конце ноября закон был принят в третьем чтении и вступит в силу с января 2021 г.

Российское законодательство оказалось неготовым к массовому переводу работников на удаленный режим, говорилось в пояснительной записке к первой редакции законопроекта. Первая редакция описывала вопросы удаленной занятости в общих чертах, а более подробная вторая редакция снимет многие проблемы, которые оставались у работодателей в их взаимодействии с удаленными сотрудниками, полагает Елена Кожемякина, управляющий партнер юридической компании BLS. По ее мнению, ни у судов, ни у инспекции труда не будет возможности трактовать положения второй редакции неоднозначно.

Исаев уверяет, что новая редакция больше защищает права работников, нежели работодателей.

Вторая редакция закона – плод компромисса между работодателями и профсоюзами, она одинаково учитывает интересы работодателей и работников, считает Марина Москвина, управляющий директор управления рынка труда и социального партнерства РСПП.

Из первоначального документа работодатели хотели убрать в качестве обязательного требования электронную цифровую подпись, теперь она осталась для самых важных документов, рассказывает Исаев. А профсоюзы пошли на компромисс по вопросам времени отдыха, теперь фиксация всего рабочего времени позволяет отследить переработки и определить сверхурочные.

В первой редакции законопроекта употреблялись термины «комбинированная работа», «комбинированная занятость». Из второй редакции упоминание комбинированной работы исчезло. А всю удаленную занятость разделили на три вида: постоянную, временную – сроком до шести месяцев – и периодическую, когда сотрудник работает то в офисе, то из дома, говорит Исаев.

Действующий ТК не предусматривает временной дистанционной занятости: заключается либо традиционный трудовой договор, либо трудовой договор о дистанционной работе, не подразумевающий рабочего места в офисе. По новому закону все работники, и постоянно работающие в офисе, и дистанционные, подписывают одинаковый трудовой договор и дополнительные соглашения к нему, говорит Москвина.

Еще в первой редакции для любых кадровых документов требовалась квалифицированная электронная подпись. Многим удаленным сотрудникам каждый раз приходилось приезжать в офис, чтобы подписать документ, рассказывает Кожемякина. По новой редакции, говорит она, квалифицированная электронная подпись требуется только в трех случаях: при заключении трудового договора, его расторжении и подписании соглашения о материальной ответственности (здесь только от работодателя требуется квалифицированная электронная подпись, а работник может подписать неквалифицированной). Остальной кадровый документооборот можно организовать в онлайне.

Нынешняя версия поправок закрепила подписание кадровых документов в электронном виде и с использованием различных видов цифровой подписи, что решило проблемы, возникшие у многих работодателей этой весной, говорит представитель X5 Retail Group. По его словам, к моменту выхода указа мэра о переводе на удаленный режим работы 30% сотрудников организаций в X5 Retail Group удаленно работало уже 90% офисного персонала.

Значительная часть поправок во второй редакции касалась деталей режима труда и отдыха работников. Как рассказал Исаев, было решено, что, если локальным актом не определено время работы, работник определяет его для себя самостоятельно.

В первую волну пандемии отсутствие этой нормы приводило к беспределу, работодатели звонили работникам даже в 12 часов ночи или в выходные и требовали скорейшего выполнения работы, говорит Олег Бабич, руководитель правового департамента Конфедерации труда России. В новой редакции оговорено, что рабочее время ограничено 40 рабочими часами, а остальные часы должны оплачиваться сверхурочно.

Отдельно законодатели предусмотрели и положения о вызове дистанционного работника работодателем и выходе такого работника на рабочее место по своей инициативе, а также нормы по отпускам (не менее 28 дней ежегодно) и оплате командировок.

Новый закон не регламентирует, может ли дистанционный работник быть в офлайне в течение рабочего дня, как взаимодействовать с работником онлайн во время его отдыха и должно ли это время оплачиваться как сверхурочные, отмечает Дмитрий Лаврентьев, директор по персоналу «Росгосстраха».

Как платить и увольнять

Этой весной, рассказывает Ксения Михайличенко, партнер московской коллегии адвокатов «Солдаткин, Зеленая и партнеры», многие работодатели заставили сотрудников подписать дополнительные соглашения о сокращении зарплаты и понизили еце по статье 74 ТК об организационных изменениях условий труда либо на основании того, что у сотрудников в карантин стало меньше работы. Со следующего года у работодателей не будет такой возможности. В новом законе есть важный пункт о том, что при переводе на дистанционную работу нельзя понижать зарплату, говорит Исаев.

Дистанционные работники были единственными, говорит Михайличенко, кого работодатель имел право уволить по основаниям, указанным в трудовом договоре (а не по общим основаниям, описанным в ТК). А работодатели включали в трудовой договор самые разные причины для увольнений. Например, за нарушение порядка и сроков предоставления отчетов о проделанной работе либо пункта об ответах на электронные письма руководителя в течение получаса.

В первой редакции были отменены дополнительные основания для увольнения, рассказывает Кожемякина.

Работодатели возражали против полной отмены особых оснований для увольнения удаленных сотрудников в трудовых договорах – мол, это послабление даст недобросовестным работникам возможности для злоупотреблений.

Москвина еще в июне говорила, что РСПП выступал против исключения причин увольнения, указанных в трудовом договоре с дистанционным работником, потому что в стандартно применяющейся статье 81 ТК об увольнении по инициативе работодателя нет таких причин, как невыход на связь.

Ранее можно было указать основания для прекращения трудового договора, руководствуясь особенностями задач сотрудника, и это помогало адаптировать требования к сотруднику под специфику его обязанностей, говорит Ольга Филатова, исполнительный вице-президент по управлению персоналом, организационному развитию и поддержке «Вымпелкома».

Авторы законопроекта пошли навстречу работодателям и добавили дополнительные основания. Согласно второй редакции законопроекта работодатель имеет право уволить дистанционного работника, если тот не выходил на связь два дня (увольнение по вине работника) или из-за переезда в другой регион, где он не может выполнять имеющуюся работу (увольнение по объективным причинам), объясняет Михайличенко.

Можно не спрашивать

Одна из самых важных новых глав второй редакции посвящена актуальному в пандемию, но не урегулированному законами вопросу – можно ли переводить сотрудников на удаленный режим без их согласия, говорит Михайличенко. Вторая редакция гласит: можно, но только в исключительных обстоятельствах. Перечень таких обстоятельств описан в статье 312.9 и включает чрезвычайные ситуации и угрозу жизни и здоровью. Более того, наличие таких обстоятельств должно быть подтверждено решением органа государственной власти или местного самоуправления.

По словам Михайличенко, статья 312.9 делает законными настоятельные указания московских властей о переводе на удаленный режим 30% сотрудников. Многие крупные компании переводили сотрудников на удаленный режим во время весеннего карантина без надлежащей законодательной базы.

Если работник не может работать дистанционно, его следует перевести в простой с выплатой 2/3 зарплаты, указывает Исаев.

Компания «Сибур» ввела удаленный режим работы в офисе с самого начала пандемии, сейчас, во время второй волны, число работающих в офисе сотрудников снижено до минимума, большинство продолжают работать удаленно, рассказывает представитель компании. По его словам, все это время сотрудники подписывали дополнительные соглашения на бумаге, чтобы перейти на работу в онлайн. «Сибур» планирует оставить часть сотрудников на удаленке и после пандемии. В московском корпоративном центре компании каждому сотруднику до конца года будет присвоена отдельная категория по частоте присутствия в офисе: постоянно работающий в офисе сотрудник, сотрудник, работающий то дома, то в офисе в смешанном формате, и полностью дистанционный сотрудник.

Сила внутренних правил

Отдельная статья 312.6 посвящена особенностям организации труда дистанционных работников. По наблюдению Юлии Замятиной, партнера юридической фирмы «Алимирзоев и Трофимов», новая редакция закона в целом не устанавливает жестких рамок взаимодействия работника и работодателя и позволяет им самим устанавливать правила общения, закрепив их в локальных актах, коллективном договоре или трудовом соглашении и дополнениях к нему. Но описывать придется многое. Например, если не описать, как конкретно строится рабочий день удаленного сотрудника, могут начаться злоупотребления и со стороны работника (например, включил дома интернет, а сам ушел), и со стороны работодателя (работника увольняют за то, что он не в сети, а у него просто отключили электричество).

То, что новые поправки отдают многое на откуп работодателю и работнику, говорит Москвина, было сделано намеренно – чтобы избежать лишней бюрократии в отношениях дистанционного работника с работодателем.

В законе невозможно предусмотреть абсолютно все ситуации, которые возникают у разных работодателей с их дистанционными работниками, говорит Михайличенко. Но поскольку у работодателя сохраняется возможность описывать правила взаимоотношений с дистанционными работниками в локальных актах, судебных процессов между такими работниками и их работодателями меньше не станет, уверена Михайличенко.

Обзор профессий для удаленной работы Полный список удаленных профессий

Полный список работы на дому и удаленных профессий

Обзор профессий для удаленной работы 2020 — 2021

Какая работа может быть на дому

Какая работа может быть удаленной (удаленке)

Вы что ещё не работаете удаленно через интернет!? Ну вы блин даёте! Посмотрите все самые популярные и наиболее востребованные удалённые профессии онлайн. Вдруг, что нибудь пригодится! 😉

Все знают, что в интернете сейчас можно, уже не просто заработать, а работать в полный рост, точно так же как и все «остальные» люди. Только этим «остальным», нужно на работу ходить или ездить, а работая в интернете, нужно всего лишь проснуться и включить своё устройство для выхода в интернет. Ну, работать конечно придётся точно так же как к примеру в том же офисе! Если не больше конечно!

Содержание:

— Профессии для заработка в интернете удаленно
— Работа с текстами, копирайтинг, журналистика
— Работа с графикой, дизайном, иллюстрациями
— Программирование, обслуживание компьютеров и сетей
— Работа с переводами, иностранными текстами
— Менеджеры
— Интернет-реклама и продвижение сайтов
— Работа в социальных сетях
— Инженеры и архитекторы
— Самые простые и наиболее популярные профессии для удаленной работы
— Другие профессии требующие профессианальные знания и специальные навыки

А кем сегодня можно работать в интернете? Чем и на чём можно зарабатывать в сети? Конечно, мы не будем обсуждать работу в чатах где молодые красавицы показывают свои прелести за деньги и всё такое прочее. Описывать всякие «волшебные кошельки» то же не будем. Подойдем к этому вопросу более серьезно.

Работы в интернете полным полно, сейчас я приведу вам список удаленных профессий и так сказать «занятий» с помощью которых вы сможете пополнить свой кошелек реальными деньгами! А кто то может уже зарабатывает именно таким образом и хочет поделиться как у него (нее) это получается. Оставить свой комментарий можно внизу страницы.

Я думаю вам не нужно описывать все преимущества работы удаленно. Поэтому перейдем сразу к нашим удаленным профессиям.

Профессии для заработка в интернете удаленно

E-mail-маркетолог

PR-менеджер

Администратор социальных сетей

Бизнес-аналитик

Веб-аналитик

Веб-дизайн

Верстальщик

Видеомаркетолог

Дизайнер

Журналист

Консультант продающего сайта

Контент-менеджер сайта

Копирайтер

Корректор

Личный помощник

Менеджер интернет-магазина

Менеджер по запуску продуктов

Менеджер по интернет-рекламе

Менеджер по подбору персонала

Менеджер по продажам

Менеджер по рекламе для малого бизнеса

Менеджер проектов

Менеджер техподдержки

Написание комментариев и отзывов

Написание рефератов, курсовых работ и дипломов

Озвучка видео

Онлайн-консультант

Онлайн-тренер

Оператор Колл-центра

Организатор онлайн-мероприятий

Переводчик

Писатель

Психолог

Разработка скриптов

Разработчик мобильных приложений

Редактор журнала

Репетиторы

Рерайтер

Свободный фотограф

Специалист по контекстной рекламе

Специалист по монтажу видеороликов

Специалист по партнерским программам

Специалист по продвижению Инстаграмма и Ютуб канала

Специалист по работе с клиентами

Трафик-менеджер

Удаленный IT-специалист, в том числе системные администраторы

Удаленный бухгалтер

Удаленный компьютерный мастер

Удаленный юрист

Вот такие на сегодня есть реальные профессии для удаленной работы в интернете на дому. Теперь давайте разберемся, что к чему относится.

Работа с текстами, копирайтинг, журналистика

Работа с написанием и обработкой текста

SEO-копирайтер

SEO-рерайтер

Администратор/модератор (сайта, форума и т.д.)

Ведущий рассылок

Контент-менеджер

Копирайтер

Корректор

Наборщик текста

Расшифровщик записей (транскрибер)

Редактор

Рерайтер на ленте новостей

Рерайтер

Где найти работу в этой области?
Смотрим тут Сайты, Биржи и Сервисы для удаленной работы рерайтеров и копирайтеров.

Работа с графикой, дизайном, иллюстрациями

Профессии, связанные с дизайном и рисованием

3D-дизайнер

Веб-дизайнер

Визуализатор

Геймдевелопер (game developer)

Графический дизайнер (логотипы, фирменный стиль)

Дизайнер интерфейсов

Дизайнер интерьеров

Дизайнер полиграфии (буклетики, календарики и т.д.)

Дизайнер одежды и аксессуаров

Иллюстратор

Информационный дизайнер

Ландшафтный дизайнер

Технический дизайнер

Флешер (Flash)

Программирование, обслуживание компьютеров и сетей

Программирование и создание сайтов

Flash-программист

Вебмастер

Веб-программист

Верстальщик сайтов

Оптимизатор сайта

Разработчик мобильных приложений

Системный администратор (админ)

Тестировщик

Работа с переводами, иностранными текстами

Работа с переводами с иностранных языков

Переводчик компьютерных игр, фильмов, презентаций

Переводчик рекламы, рекламных слоганов

Переводчик сайтов

Переводчик художественных текстов

Технический переводчик

Менеджеры

Управление

Менеджер проектов

Редактор

Руководитель группы фрилансеров

Интернет-реклама и продвижение сайтов

Реклама и продвижение

PR-менеджер

Веб-аналитик

Верстальщик сайтов

Линк-менеджер

Маркетолог

Интернет-маркетолог

Оптимизатор сайтов

Специалист по продвижению сайтов

Специалист по продвижению в социальных сетях

Специалист по рекламе в социальных сетях

Специалист по продвижению канала YouTube

Специалист по настройке рекламных кампаний
——(Яндекс Директ, Google AdWords)

Работа в социальных сетях

Социальные сети

SMM-специалист

Специалист по SMO (оптимизация сайтов к социальным сетям)

Специалист по работе в социальных сетях

Инженеры и архитекторы

Архитекторы и инженеры

Архитектор

Инженер водоснабжения и канализации

Инженер конструктор

Инженер машиностроения

Инженер по схемам

Инженер слаботочных сетей

Инженер-теплотехник

Инженер-технолог

Инженер-электрик

Самые простые и наиболее популярные профессии для удаленной работы

Популярные и востребованные

Транскрибатор

Удалённый диспетчер (такси, эвакуаторы)

Онлайн-консультант (сотрудник интернет-магазина)

Автор студенческих работ

Специалист технической поддержки

Личный помощник

Другие профессии требующие профессианальные знания и специальные навыки

Специальные

Удалённый бухгалтер

Менеджер по продажам

Видеомонтажёр

Консультант-специалист (врач, психолог, юрист)

Финансовый консультант

Ведущий вебинаров, коучер, наставник

И на конец профессии

Бизнес-тренер
Блоггер
Интернет-коуч (консультант)
Писатель
Манимейкер
Модель
Стример

Это весь список который мы можем предоставить вам на данный момент. Если вы можете его дополнить, пожалуйста, напишите в комментариях.

Оставьте свой комментарий или отзыв.



Внимание! Все комментарии, отзывы, ссылки и адреса электронной почты (email), проходят обязательную проверку модератором. Если Ваша ссылка или email будет полезна(ен) для нашего ресурса — она будет опубликована. СПАМ, реф. ссылки и т.п. — будут удалены!

Вы уверены, что хотите пожаловаться на данный отзыв?

Вы просматриваете: Удаленная работа профессии

СначалаНовыеСтарыеПолезныеБесполезныеПоложительныеОтрицательные

Страница 1 из 1

Написать сообщение, отзыв, комментарий

Похожие темы:

Смотрите также, похожие темы:
Авито стало платным

Как раскрутить сайт с помощью досок объявлений

Как продавать через электронные доски объявлений

Рейтинг самых лучших и популярных сайтов и досок объявлений

Качественное создание и продвижение сайтов

Заработок на размещении объявлений

Интернет-маркетолог кто это и чем занимается Эта статья посвящена такой профессии как интернет-маркетолог. Хотите знать кто такой интернет-маркетолог и чем он занимается? Сколько денег можно зарабатывать в сети интернет если освоить такую увлекательную и популярную профессию как интернет…
Удаленная работа — обзор востребованных вакансий Удаленная работа или как её ещё называют фриланс — это работа дистанционно через интернет. В большинстве случаев это работа неофициальная. То есть, вы находите через интернет заказчиков, выполняете работу, сдаете ее и получаете свои честно…
Высокооплачиваемая работа в интернете Еще лет 20 назад большинство людей не могло поверить в то, что заработок в интернете по доходности может сравняться с обычной работой. Сейчас же работая в сети интернет на любую серьёзную компанию можно не плохо зарабатывать. В подтверждении этого…
Как заработать в интернете Сразу хочу предупредить, что это не совсем обычная статья. И интересна она будет только тем людям у кого есть мозги, и кто этими мозгами умеет, хочет и будет пользоваться! Моя информация будет полезна прежде всего тем, кто хочет сэкономить своё время на поиске способа заработка…
Фриланс – это работа на самого себя Фриланс — как начать работать на себя? Фрилансерами можно назвать людей, которые предоставляют свои услуги по объявлениям (строители, мастера, репетиторы, переводчики и т.д.), но в основном с понятием фрилансинг сегодня ассоциируется работа в интернете…
На главную страницу сайта

Рассказать и поделиться с друзьями

Удаленную работу официально узаконят с 1 января 2021 года — Российская газета

Если бы не пандемия, удаленная работа так бы и оставалась вне правового поля. В России до ковидных ограничений этот вид трудовых отношений был совсем не распространен. И именно потому, что его сложно администрировать.

Ведь удаленка предполагает полноценную работу с заключением трудового договора. Только человек работает не в офисе, а дома или в каком-то месте, где ему удобно.

Какие же гарантии получают удаленные сотрудники и за что с них могут спросить?

Как удаленку ни назови

Понятия «дистанционная работа» и «удаленная работа» становятся синонимами.

Дистанционная работа делится на три категории. Первая — дистанционная работа на постоянной основе. Вторая — дистанционная работа на определенный период. Третья категория — дистанционная работа периодически.

«Мы решили, что необходимо ограничить время дистанционной работы до шести месяцев для того, чтобы существовала принципиальная разница между временной дистанционной работой и постоянной, и зафиксировать, что за работником, который временно переведен на дистанционную работу, сохраняется его стационарное рабочее место, которое должно быть восстановлено после того, как он завершит этот временной период», — пояснил первый заместитель руководителя фракции «Единая Россия» в Госдуме Андрей Исаев, который стал одним из инициаторов поправок в Трудовой кодекс.

Он также пояснил, что когда речь идет о периодической удаленной работе, то имеется в виду, что работник часть времени может трудиться дистанционно, а другую часть — стационарно. Такую работу еще можно назвать комбинированной.

За переработку надо платить

«Мы установили, что если локальным нормативным актом не определено время работы, то его для себя работник определяет самостоятельно», — пояснил Исаев.

Постоянному дистанционному работнику отпуск предоставляется так же, как любому работнику, — не менее 28 календарных дней ежегодно. На временного дистанционного работника будет распространяться график отпусков, существующий на предприятии.

Если работник временно переводится на дистанционную работу и задачи, стоящие перед ним, остаются теми же, заработная плата ему не может быть понижена. Но во время обсуждения законопроекта было много споров о том, что считать переработками. «Время взаимодействия дистанционного работника с работодателем включается в рабочее время», — отметил Исаев. А глава Комитета Совета Федерации по социальной политике Инна Святенко добавила: «Любое нарушение личного времени может рассматриваться как сверхурочка, которая должна быть оплачена». Правда, здесь пока так и не понятен механизм, как сотрудник может заставить работодателя заплатить за поздние задания.

Не за свой счет

Постоянно или временно работает человек на дистанционной основе, все необходимое для выполнения обязанностей ему должен предоставить работодатель. Теперь это закреплено в законе.

Если же человеку все-таки удобнее работать за своим компьютером и использовать личный телефон, то он должен использовать программные продукты, которые совместимы с программами работодателя. Но затраты по их установке должен компенсировать работодатель, как и расходы на связь. Впрочем, эксперты советуют выбирать этот вариант, если работник полностью уверен в своем работодателе. Иначе обещанной компенсации можно и не дождаться. Надежнее подождать, пока работодатель выдаст планшет, телефон, ноутбук или иные средства для работы.

Начальству лучше отвечать

Если удаленный работник не выходит на связь с работодателем без уважительных причин в течение двух рабочих дней, то это может стать основанием для увольнения. Второе новое основание для увольнения — если работник переехал в какое-то место, где с ним сложно связаться. Отговорки типа: «ой, начальник, извини, связь барахлит», руководство не будет считать уважительной причиной невыполнения задания. Работать можно и на пляже под пальмами, но связь с офисом должна быть идеальная.

15 типов удаленных заданий

По мере развития современных технологий все больше сотрудников будут продолжать использовать их для выполнения большинства своих задач. Есть даже сотрудники, которые используют технологии для выполнения заданий и общения с другими сотрудниками, что упрощает им выполнение всей своей работы удаленно. Удаленная работа позволяет вам удобно работать, не выходя из дома, обычно по собственному гибкому графику. В этой статье мы объясняем, что такое удаленная должность и какие виды удаленной работы вы можете выполнять.

Что такое удаленная работа?

Удаленное задание — это роль, которую сотрудник может выполнять за пределами типичной офисной среды. В удаленной роли люди обычно могут выполнять большинство своих задач и проектов с помощью компьютера. Они также могут общаться с руководителями и другими членами команды с помощью телефонных звонков, видеозвонков или систем обмена сообщениями в чате. Это снижает потребность сотрудников в физическом посещении офиса для выполнения своих задач, и вместо этого они выполняют их дома или в удаленном офисе.

Типы удаленных рабочих мест

Большинство удаленных ролей полагаются на технологии, чтобы помочь им завершить проекты, поэтому многие удаленные должности часто существуют в таких областях, как маркетинг, веб-дизайн или анализ данных, которые все влекут за собой регулярное использование технологий. Распространенные типы удаленных рабочих мест включают:

Средняя заработная плата по стране: 43 500 долларов в год

Основные обязанности: Веб-дизайнер создает привлекательные и удобные веб-сайты для предприятий, чтобы привлечь потенциальных и текущих клиентов.Общие обязанности включают использование языков кодирования для создания веб-страниц и улучшения элементов дизайна, встречи с клиентами для оценки целей их веб-сайтов и тестирование их конечного продукта, чтобы убедиться, что он соответствует потребностям клиентов, перед запуском веб-сайта.

Связано: Узнайте о том, как стать веб-дизайнером

Средняя зарплата по стране: 45 414 долларов в год

Основные обязанности: Менеджеры по социальным сетям часто работают в маркетинговой команде бизнеса, чтобы управлять своими учетными записями в социальных сетях и присутствием в Интернете .Другие обязанности включают создание бюджета для публикации рекламы в социальных сетях, отслеживание тенденций взаимодействия с клиентами и конверсии, создание привлекательных сообщений в социальных сетях, которые привлекают и привлекают клиентов, и постоянное информирование об общих тенденциях индустрии социальных сетей.

Связано: Узнайте, как стать менеджером по социальным сетям

3. Представитель службы поддержки клиентов

Средняя зарплата по стране: 47 381 доллар в год

Основные обязанности: Представитель службы поддержки клиентов обычно работает с клиентами напрямую через телефонные звонки или системы чата, чтобы ответить на вопросы клиентов.Другие задачи могут включать в себя обработку заказов на продукцию и обработку их возврата, рассмотрение и разрешение жалоб клиентов, а также предоставление клиентам информации о ценах или других сведениях о продуктах.

Связано: Узнайте, как стать представителем службы поддержки клиентов

Средняя зарплата по стране: 49 595 долларов в год

Основные обязанности: Виртуальные помощники работают удаленно, выполняя административные обязанности своего руководителя. Общие обязанности могут включать планирование встреч, ответ на телефонные звонки, корректуру документов компании, создание основных маркетинговых материалов и ввод номеров в базы данных.

Средняя заработная плата по стране: 49 626 долларов в год

Основные обязанности: Графический дизайнер создает визуальную графику для цифровых или печатных маркетинговых материалов компании. Типичные обязанности графического дизайнера включают создание рекламных видеороликов, использование программного обеспечения для графического дизайна для создания иллюстраций для рекламы, создание привлекательной инфографики на основе данных компании и создание бизнес-логотипов.

Связано: Узнайте о том, как стать графическим дизайнером

Средняя зарплата по стране: 55 204 доллара в год

Основные обязанности: Копировальные редакторы часто работают в редакционной группе для корректуры и улучшения качества содержания писателя.Другие задачи включают в себя структурирование текста для обеспечения бесперебойной работы, исправление любых грамматических или орфографических ошибок, сотрудничество с авторами для улучшения их навыков создания контента и обеспечение того, чтобы автор выполнял надлежащие требования руководства по стилю, запрашиваемые клиентом.

Средняя заработная плата по стране: 56 497 долларов в год

Основные обязанности: Бухгалтер помогает повысить эффективность организации, используя и анализируя ее финансовые записи. Общие обязанности включают проведение ежемесячных или ежеквартальных аудитов банковских счетов и бюджета компании, документирование любых финансовых операций, поиск и рекомендации решений для более эффективного управления финансовыми счетами и обеспечение соблюдения компанией надлежащих налоговых правил.

Связано: Узнайте о том, как стать бухгалтером

Средняя зарплата по стране: 56 828 долларов в год

Основные обязанности: Рекрутер часто работает в отделе кадров, чтобы найти качественных кандидатов на открытые должности. Другие задачи могут включать в себя отбор и собеседование соискателей, исследование и установление связи с кандидатами, которые соответствуют желаемому набору навыков и квалификации для ролей, собеседование или отбор кандидатов, предложение работы сотрудникам и переговоры о заработной плате и льготах.

Связано: Узнайте, как стать рекрутером

Средняя зарплата по стране: 58 065 долларов в год

Основные обязанности: Копирайтеры создают уникальный контент для бизнеса. Они могут писать копии для рекламных объявлений, веб-страниц, сообщений в блогах, социальных сетях или сценариев видео. Другие обязанности могут включать мозговой штурм и продвижение идей нового контента, подготовку пресс-релизов или других материалов для СМИ, организацию и планирование производства контента и написание рекламных маркетинговых электронных писем.

Связано: Узнай, как стать копирайтером

Средняя зарплата по стране: 61 241 доллар в год

Основные обязанности: Торговые представители работают в тесном контакте с потенциальными клиентами для продвижения и продажи продукта или услуги. Они могут путешествовать по разным предприятиям или встречаться с потенциальными клиентами лично, чтобы рассказать им о своем продукте. Другие задачи включают в себя переговоры по контрактам на продажу, демонстрацию возможностей продукта и достижение определенных целей продаж.

Связано: Узнайте о том, как стать торговым представителем

Средняя зарплата по стране: 70 377 долларов в год

Основные обязанности: Менеджер по маркетингу разрабатывает кампании и стратегии для продвижения организации. Общие обязанности могут включать определение целевой аудитории, формирование рекламного бюджета, анализ рыночных тенденций и оценку данных недавних кампаний для понимания новых кампаний.

Связано: Узнайте, как стать менеджером по маркетингу

Средняя заработная плата по стране: 73 996 долларов в год

Основные обязанности: Аналитик данных собирает и интерпретирует данные компании, чтобы помочь сотрудникам и руководству лучше их понять.Некоторые из их обязанностей включают в себя размещение сложных наборов данных в понятных диаграммах и отчетах, выявление значимых тенденций, помогающих принимать более эффективные бизнес-решения, и создание эффективных процедур статистического тестирования.

Связано: Узнайте, как стать аналитиком данных

Средняя зарплата по стране: 86 013 долларов в год

Основные обязанности: Руководители проектов планируют и реализуют важные проекты компании от начала до конца. Общие обязанности включают руководство командой и распределение проектов между участниками, разработку графика и постоянный мониторинг его прогресса, формирование бюджета проекта и передачу потребностей проекта клиентам или руководителям.

Связано: Узнайте о том, как стать менеджером проекта

14. Дизайнер пользовательского интерфейса

Средняя зарплата по стране: 97 770 долларов в год

Основные обязанности: Дизайнеры взаимодействия с пользователем обновляют цифровые продукты в соответствии с потребностями потребители. В другие обязанности входит устранение неполадок и выявление проблем с программным обеспечением, разработка и предложение планов по улучшению, создание прототипов и исследование продуктов конкурентов и потребностей клиентов для создания эффективных и удобных программ.

Связано: Узнайте, как стать UX-дизайнером

Средняя зарплата по стране: 108 679 долларов в год

Основные обязанности: Инженер-программист разрабатывает бизнес-приложения, операционные системы или системы управления сетью для компаний. Другие общие задачи включают построение моделей для разработчиков для создания кодов, проектирование и тестирование приложений для удовлетворения потребностей пользователей и предложение обновлений системы для текущего программного обеспечения.

Связано: Узнайте, как стать инженером-программистом

Простая работа на домашнем компьютере

Количество рабочих мест, выполняемых на дому за компьютером, увеличилось в последние годы, и все больше компаний знакомятся с этой концепцией, а технология удаленного сотрудничества становится все более распространенной.

Хотя многие из этих должностей — например, разработчики программного обеспечения, веб-дизайнеры, инженеры по обработке данных — обычно требуют продвинутых навыков, существует множество простых рабочих мест начального уровня для работы на домашнем компьютере. Вам просто нужно знать, где искать и что искать.

Виртуальный помощник

Виртуальный помощник предоставляет удаленную административную поддержку компании, команде или руководителю. Это включает в себя множество административных задач, таких как планирование встреч, бронирование поездок, ответы на электронные письма, телефонные звонки или сообщения в социальных сетях, ввод данных или ведение записей и многое другое.

Необходимые навыки

При подаче заявки вы должны сделать упор на свои организационные навыки, навыки общения и управления временем.

Поскольку вы будете работать исключительно в Интернете, виртуальному помощнику важно иметь опыт работы с новейшими технологиями.

Вы должны быть знакомы со стандартными отраслевыми платформами для общения и совместной работы, включая онлайн-календари; программное обеспечение для обработки текстов и электронные таблицы; инструменты электронной почты и обмена сообщениями, такие как Gmail и Slack; платформы для аудио-видеоконференций, такие как Skype, Slack, Google Hangouts, а также инструменты для демонстрации экрана.

Возможная прибыль

По данным PayScale, в среднем виртуальные помощники зарабатывают 15,85 долларов в час.

Как найти работу

Как и многие другие удаленные рабочие места, должности виртуального помощника предлагаются как на фрилансе, так и на постоянной основе. Вы можете искать на сайтах удаленной работы и корпоративной работе такие названия, как «VA», «виртуальный помощник», «виртуальный помощник руководителя» или «виртуальный офис-менеджер» и другие. Вы также можете найти эти типы вакансий на сайтах для фрилансеров и гибких рабочих мест, например, FlexJobs, Upwork, Guru и Fiverr.

Сотрудник службы удаленной поддержки клиентов

Большинство сотрудников удаленной службы поддержки клиентов служат «линией фронта» для всех коммуникаций с клиентами. К ним относятся решение проблем, ответы на вопросы, предоставление информации и многое другое, и это может происходить по электронной почте, в онлайн-чатах или по телефону.

Небольшие организации могут объединить все эти каналы в один, тогда как в средних или крупных компаниях вы, вероятно, увидите разделение должностей; Например, «сотрудник службы поддержки» будет отвечать на все запросы, поступающие по электронной почте или в онлайн-чатах, а «сотрудник центра обработки вызовов» будет обрабатывать телефонные звонки клиентов.

Важно отметить, что работа в центре обработки вызовов, как правило, связана с ролью службы поддержки клиентов, когда вы принимаете входящие звонки от клиентов. С другой стороны, работа в центре обработки вызовов — это место, где вы обращаетесь к потенциальным клиентам или потенциальным клиентам, и, как правило, они больше ориентированы на продажи.

Необходимые навыки

При подаче заявления на удаленную работу по обслуживанию клиентов постарайтесь сделать упор на предыдущие работы в сфере обслуживания клиентов или в сфере гостеприимства, а также на отличные навыки общения и разрешения конфликтов.

Возможная прибыль

По данным Glassdoor, средний сотрудник службы поддержки клиентов зарабатывает около 33 000 долларов в год.

Как найти работу

Когда дело доходит до поиска работы помощника по удаленной поддержке клиентов, у вас есть несколько вариантов. Вы можете искать на любом удаленном сайте должности службы поддержки клиентов, которые могут отображаться, например, под такими заголовками, как «представитель службы поддержки клиентов», «менеджер по работе с клиентами», «специалист по обслуживанию клиентов» или «агент по обслуживанию клиентов».

Вы также можете расширить свой поиск на обычных сайтах с вакансиями. Просто не забудьте добавить перед названием «удаленный», «виртуальный» или «домашний». Однако, когда дело доходит до поиска законной работы на дому, объявления на таких сайтах, как FlexJobs, Remote.co, Jobspresso и WeWorkRemotely, могут быть более надежными, чем удаленные списки в обычных поисковых системах.

Технический специалист по удаленному вводу данных

Клерк по удаленному вводу данных вручную вводит, обновляет или манипулирует числовыми или буквенно-цифровыми данными (например,g., цифры или сочетание букв и цифр) в базу данных через свой компьютер.

Необходимые навыки

Когда вы подаете заявку на работу с удаленным вводом данных, ваш работодатель, скорее всего, запросит ваши показатели набора текста — например. «Км / ч», или количество нажатий клавиш в час, и «слов в минуту», или слов в минуту. Вы должны уметь набирать не менее 8000 км / ч (хотя предпочтительнее 10 000), а также не менее 50 слов в минуту.

Возможная прибыль

По данным ZipRecruiter, зарплата клерка по вводу данных среднего уровня колеблется от 18 000 до 73 000 долларов, а средняя заработная плата составляет около 39 000 долларов в год.Однако клерки начального уровня обычно начинают с более низкой ставки, а почасовая оплата может упасть до 9-10 долларов в час.

Как найти работу

Как и в случае с описанными выше вакансиями, удаленный ввод данных доступен как на постоянной, так и на внештатной основе. Вы можете искать такие термины, как, например, «удаленный ввод данных», «клерк удаленного ввода данных», «удаленный оператор данных» или «виртуальный ввод данных».

Работник «на подработке» онлайн

Это может показаться странным, но в Интернете можно найти множество удаленных «случайных заработков».Хотя вы не должны рассчитывать зарабатывать себе на жизнь только одним из них, вы можете использовать его в качестве дополнительной работы или комбинировать их для получения более высокого дохода. По характеру термина «случайная работа» он неизбежно меняется. Ключ в том, чтобы знать, где искать работу такого типа и что искать.

Другая случайная работа в Интернете включает участие в опросах, участие в групповых исследовательских группах и выполнение микрозадач на платформе Amazon Mechanical Turk (или на подобных сайтах, таких как SwagBucks или Clickworker). Существуют также приложения для зарабатывания денег, которые можно использовать для регистрации на быстрые концерты или для предоставления профессиональных услуг.

Важно проявлять усердие и исследовать легитимность любой платформы, прежде чем регистрироваться; это сделано для того, чтобы убедиться, что это не афера.

Вы можете поискать отзывы в Интернете или посмотреть, есть ли у компании запись в Better Business Bureau. Наконец, если вы хотите просить работу, а не искать ее, вы также можете зарегистрироваться и продавать свои услуги на Fiverr.

Возможная прибыль

В этом случае оплата неизбежно будет варьироваться, и она будет полностью зависеть от ваших результатов и количества времени, которое вы посвящаете работе такого типа.На Amazon Mechanical Turk средний диапазон оплаты зависит от того, насколько вы продуктивны. Вы можете найти концерты, за которые платят больше, на сайтах фрилансеров или в Craigslist.

Обратите внимание, что любая работа или платформа, которая позиционирует себя как возможность быстрого обогащения, скорее всего, является мошенничеством; если это звучит слишком хорошо, чтобы быть правдой, вероятно, так оно и есть.

Как найти работу

Вы найдете самый широкий спектр вакансий на сайтах для фрилансеров, таких как Upwork, и сможете искать работу, которая соответствует вашим интересам или опыту.Возможно, на этой неделе вы возьмете двухдневный проект по вводу данных, а на следующей — проект по расшифровке аудиозаписей.

Craigslist — еще один хороший ресурс для консультации. Проверьте раздел «Компьютер» в разделе «Концерты» и либо просканируйте списки, либо найдите в этой категории такие термины, как «удаленный», «работа из дома» или «виртуальный». Возможно, стоит поискать и в основной категории «Концерты» с этими терминами.

10 лучших вакансий для учителей с работой на дому

Вы учитель, который думает о смене карьеры? Когда вы встаете на работу в 5 часов утра.м. после того, как не спал половину ночи, занимаясь подготовкой к классу, поворот может показаться неплохим.

Но что, если вы все еще любите преподавать, но не любите низкую заработную плату и ранние поездки на работу? Очевидно, вы не можете преподавать, не выходя из собственного дома, не так ли? Вы можете быть удивлены. Работа на дому привлекательна для работников всех видов профессий, но особенно для учителей возможности построить карьеру в области цифрового обучения с каждым годом становятся все сильнее и разнообразнее.

Благодаря технологиям, вы вполне можете совместить вашу любовь к образованию с полноценной работой на дому или подработкой.

Это особенно верно, если вы хотите совмещать роли, чтобы построить новую карьеру, например, совмещая образовательные консультации с онлайн-обучением.

Варианты онлайн-вакансий для учителей

Если вы думаете о больших переменах — или вы бывший учитель, или на пенсии, — одна или несколько из этих 10 работ для учителей на дому могут соответствовать вашим требованиям.

1. Онлайн-учитель

Для учителей, которые все еще любят свою работу, но хотят работать дома, онлайн-обучение предлагает возможности на любой вкус.Некоторые виртуальные учителя сосредотачиваются, например, на учениках домашней школы, в то время как другие могут сосредоточиться на взрослых учениках или программах корпоративного обучения.

Зарплата: Glassdoor сообщает, что среднегодовая зарплата онлайн-учителей составляет 42 579 долларов.

2. Интернет-репетитор

Независимо от того, специализируетесь ли вы на ESL, информатике или подготовке к SAT, онлайн-репетиторство может быть прибыльным способом заработать на жизнь из дома или увеличить вашу зарплату на основной работе. Такие технологии, как Skype, Zoom и другое программное обеспечение для видеоконференцсвязи, упростили, как никогда, повторение сеанса личного обучения и сокращение поездок на работу.

Заработная плата: Согласно PayScale, средняя ставка для онлайн-репетиторов составляет 19,65 долларов в час. Взаимодействие с другими людьми

3. Интернет-адъюнкт-профессор / преподаватель

В наши дни трудно найти постоянные концерты, но одним из положительных моментов для преподавателей высшего образования является то, что количество виртуальных профессоров / преподавателей, вероятно, будет продолжать расти. Относительно низкая оплата адъюнкт-профессора намного легче переваривается, когда вы можете преподавать, не выходя из собственного дома.

Заработная плата: Per Glassdoor, средняя годовая зарплата онлайн-адъюнкт-профессоров составляет 20 000 долларов.Взаимодействие с другими людьми

4. Тренер по письму

В отчете PayScale за 2016 год 44% менеджеров заявили, что навыки письма — это тяжелые навыки, которых больше всего не хватает новым выпускникам. Вы можете изменить эту тенденцию, работая со студентами и корпоративными клиентами, чтобы освежить эти важные навыки. Как и в случае с репетиторством, на концертах для тренеров по написанию текстов используются такие технологии, как видеоконференцсвязь, что делает общение со студентами удаленно проще, чем когда-либо.

Зарплата: Glassdoor сообщает, что средняя годовая зарплата тренеров-писателей составляет 40 089 долларов.Взаимодействие с другими людьми

5. Разработчик учебных программ

Chegg Internships описывает разработчиков учебной программы следующим образом: «Если бы класс был театром, разработчиком учебной программы был бы драматург, который создает историю и пишет диалоги». Если вы провели много времени в классе, изучая свои собственные материалы, вы знаете, что работает, а что нет. Используйте этот опыт и сделайте вторую карьеру в качестве разработчика учебных программ. На крупных досках вакансий всегда есть списки разработчиков учебных программ.Некоторые из них, например Indeed, позволяют фильтровать возможности для работы на дому.

Зарплата: По данным PayScale, среднегодовая зарплата разработчиков учебных программ составляет 62 512 долларов США.

6. Поставщик учебных материалов

Если у вас уже есть учебные материалы, отточенные годами проб и ошибок в классе, почему бы не поделиться этим богатством знаний и одновременно не дать вознаграждению за свой тяжелый труд? Такие сайты, как Teachers Pay Teachers, позволяют вам делиться своими планами уроков, мероприятиями, оформлением классной комнаты и т. Д. И зарабатывать на этом деньги.

Вероятно, таким образом вы не заработаете состояние, но некоторые продавцы, кажется, преуспевают. Джули Бочезе, бывшая учительница начальной школы, рассказала USA Today, что она зарабатывает в четыре раза больше денег, продавая планы уроков, чем будучи учителем второго класса.

Заработная плата: Зависит.

7. Писатель-педагог

Публикации учебных материалов естественным образом подходят для учителей, покидающих класс. По данным PayScale, писатели-фрилансеры обычно получают почасовую зарплату в размере от 12 до 64 долларов, в зависимости от интенсивности внимания, глубины необходимого исследования и уровня написания / отчетности, которые необходимо сделать.Взаимодействие с другими людьми

Если жизнь фрилансера не нравится, не забывайте о возможности работать в компании.

Все большее количество работодателей во всех отраслях используют гибкий график, включая работу на дому и работу по контракту на полный рабочий день. Если вы готовы провести тщательный поиск работы, вы можете найти идеальную работу писателя по образовательным вопросам, позволяющую работать из дома. .

Зарплата: По данным PayScale, писатели-фрилансеры получают среднюю годовую зарплату в размере 39 555 долларов США.Взаимодействие с другими людьми

8. Тестировщик

Некоторые образовательные компании по тестированию предлагают работу на дому по выставлению оценок и оценочным тестам. Как правило, эта работа требует наличия степени бакалавра и опыта преподавания. Одна из таких компаний — Educational Testing Service (ETS), которая всегда ищет онлайн и на месте тестировщиков TOEFL, GRE и других тестов. Как правило, это работа с частичной занятостью и циклическая работа, поскольку потребности меняются в зависимости от курса. года.

Зарплата: По данным Glassdoor, среднегодовая зарплата тестировщиков составляет 55 030 долларов.Взаимодействие с другими людьми

9. Blogger

Как упоминалось ранее, ценится твердое письмо. Если вы готовы к чему-то совершенно новому, вы можете применить свои способности в качестве блоггера, сосредоточив внимание на образовательных темах — или любой другой теме, близкой и дорогой вашему сердцу, о которой вы хорошо осведомлены.

Чтобы начать работу в этой области, подготовьтесь к подаче, прежде чем щелкнуть выключателем и навсегда покинуть класс.

Карьера писателя, работающего полный рабочий день, строится на связях, и вам нужно будет нарастить круг общения, прежде чем что-то делать.

Зарплата: PayScale сообщает, что средняя годовая зарплата блоггеров составляет 39 344 долларов США.

10. Консультант по вопросам образования

Маленький грязный секрет профессиональной жизни заключается в том, что консультанты часто зарабатывают больше, чем сотрудники, предлагая аналогичный опыт. Если у вас есть предпринимательский дух, вы можете построить бизнес-коучинг учителей и администраторов. Обратите внимание, что эта работа не только надомная, так как вам, скорее всего, придется напрямую консультироваться с клиентами.Однако быть начальником самому себе требует большой гибкости (а также ответственности).

Заработная плата: По данным Glassdoor, консультанты по вопросам образования получают среднюю годовую зарплату в размере 61 592 долларов США.

лучших удаленных рабочих мест и карьеры для удаленных сотрудников (издание 2020 г.)

«С момента выпуска этой статьи мы создали множество ресурсов, которые, как мы думаем, вы найдете полезными, и связали их повсюду. Надеемся, вы найдете это ценным!

-WiFi Tribe

Итак, вы хотите полноценную карьеру, которая позволит вам путешествовать, но не хотите начинать свой бизнес? Не ищите дальше! Мы составили список из 10 лучших удаленных рабочих мест для удаленных сотрудников в 2019 году.

---

Сара Саттон Фелл, основатель и генеральный директор FlexJobs, говорит: «Удаленная работа из любого места — идеальный вариант для людей, которые действительно любят путешествовать, являются полноценными цифровыми кочевниками или которым приходится часто переезжать, но не хочу пожертвовать удовлетворительной и хорошо оплачиваемой карьерой ». По мере того как технологии совершенствуются, а глобальный доступ в Интернет становится все более и более надежным, компании начинают осознавать потенциал удаленных сотрудников. Кроме того, это также означает, что персонал нанимается в самых разных отраслях, независимо от уровня квалификации и уровня карьеры.Сейчас прекрасное время, чтобы сделать рывок, воплотить в жизнь свои мечты о путешествии и сделать успешную карьеру, делая это.

1. Разработчик

Быть «разработчиком» — это общий термин, обозначающий огромное количество рабочих мест, ориентированных на технические аспекты. Эта категория может включать в себя все, что угодно, от разработки программного обеспечения до разработки приложений и дизайна веб-сайтов, системного администрирования, тестирования и операционной инфраструктуры.

Итог:

Это одна из самых популярных категорий по одной причине — спрос есть, и он окупается.Технологическая отрасль — это будущее того, как мы работаем, поэтому неудивительно, что многие рабочие места без местоположения попадают в эту категорию. Это отличный вариант и для тех, кто любит путешествовать, потому что это часто самостоятельная работа, при которой клиенты мало что делают.

Если у вас нет опыта веб-разработки, не волнуйтесь. Существует множество ресурсов, которые помогут вам начать работу на любом уровне мастерства. Само собой разумеется, но эта карьера лучше всего подходит для тех, кто разбирается в технологиях.

---

Рекомендуемый артикул:

---

2.Интернет-маркетинг

Интернет-маркетинг — еще один популярный и разнообразный вариант карьеры цифровых кочевников. В эту категорию входят вакансии, связанные с SEO и PPC, генерацией трафика, аффилированным маркетингом и входящим маркетингом.

Итог:

Эти рабочие места с низким входным барьером и высоким спросом отлично подходят для кочевников широкого профиля. Почти у каждой компании есть веб-сайт, который нуждается в маркетинге, в каждом успешном блоге есть хорошо спланированные стратегии SEO, а входящий маркетинг, популярность которого растет, требует продуманного создания контента.Найти такую ​​работу несложно, и овладение навыками не займет много времени.

Существует множество ресурсов, которые помогут вам изучить основы любого из этих типов маркетинга, многие из которых бесплатны. Также важно завести блог и расширить свое присутствие в социальных сетях, чтобы продемонстрировать работодателям свои навыки.

---

Рекомендуемый артикул:

---

3. Дизайнер

Для более креативных цифровых кочевников веб-дизайн может быть жизнеспособным вариантом.Графический дизайн, дизайн тем WordPress, дизайн пользовательского интерфейса и пользовательского интерфейса — все это относится к этой категории и требует разных навыков.

Итог:

Имея огромное количество бесплатных и платных ресурсов, невозможно проникнуть в сферу веб-дизайна. Хотя многие стабильные рабочие места требуют опыта, фриланс — надежное место для начала. Кроме того, это еще одна работа с высоким спросом и светлым будущим — всем, у кого есть продукт для продажи, бизнес, который нужно поддерживать, или присутствие для роста, нужна помощь в дизайне.Кроме того, путешествие может быть НАМНОГО лучшим источником вдохновения, чем офисная кабинка!

---

Рекомендуемая статья:

---

4. Писатель / редактор

Написание блога — популярный способ начать, особенно для тех, кто любит путешествовать и писать о своем опыте. Однако помимо ведения блога существует целый мир возможностей для написания и редактирования.

Техническое написание — это хорошо оплачиваемая ниша для тех, кто обладает знаниями в определенной области — в эту категорию попадают руководства, интерактивные справочные статьи, обучение и отчеты.

Копирайтинг — это вид убедительного письма, который отлично подходит для тех, кто имеет маркетинговое мышление.

Для тех, кто любит писать, самостоятельная публикация электронных книг — хороший способ заработать пассивный доход после того, как работа будет выполнена. С такими сайтами, как Amazon и E-junkie, еще никогда не было так просто опубликовать свое письмо.

Вы также можете заработать дополнительные деньги, создавая обратные ссылки для SEO. SEO — это отрасль с оборотом 75 миллиардов долларов, и обратные ссылки очень ценны для любого онлайн-бизнеса. Многие SEO-агентства работают с внештатными писателями, чтобы помочь им создать обратные ссылки для своих клиентов.Вы также можете найти работу по наращиванию ссылок непосредственно сами, используя Link -able, качественный рыночный сайт, который связывает предприятия с внештатными авторами, которые могут создавать отличные обратные ссылки.

Итог:

Гибкость и развиваемые навыки определяют эту работу. Создав портфолио, вы сможете легко найти хорошо оплачиваемую работу фрилансера на любом из множества сайтов для фрилансеров.

---

Рекомендуемый артикул

---

5.Служба поддержки клиентов

Карьера в области поддержки клиентов, не зависящая от местоположения, — еще одно развивающееся направление. Все, что нужно для успеха в этой карьере, — это компьютер с Wi-Fi, программным обеспечением для звонков или чата и отличные навыки обслуживания клиентов. Еще больше возможностей доступно тем, кто обладает специальными навыками.

Итог:

Работа службы поддержки клиентов требует минимального контакта с остальной командой, и многие компании знают это и готовы нанимать удаленных сотрудников.Обычно компании ищут безупречное знание английского языка, способность работать автономно и владение простыми административными задачами, такими как отслеживание данных в Excel.

Эта работа отлично подходит для удаленных сотрудников из-за гибкости. Существует огромное количество отраслей, которые нуждаются в поддержке клиентов, и иногда пребывание в часовом поясе, отличном от часового пояса клиентов, является преимуществом (привет, потенциальная ночная смена превратилась в дневную!). Кроме того, зарплата на удивление разумная, так как Glassdoor утверждает, что большинство из них зарабатывают около 30 000 долларов в год.

6. Учитель

Преподавание английского языка — довольно распространенный способ решить проблему, связанную с путешествием, и зарабатывать деньги. Но с постоянно растущим присутствием Интернета открылся целый новый мир обучения. Вы больше не ограничены классом или даже одним местом! Онлайн-репетиторство, обучение, разработка учебных программ и курсов — все это варианты для цифровых кочевников.

Никки Дж. — давний цифровой кочевник, в настоящее время проживающая в Японии, хотя она также жила во Вьетнаме, Аргентине и Франции, и это лишь некоторые из них.Никки зарабатывает на жизнь преподаванием и репетиторством языков в Интернете — она ​​говорит на английском, французском и испанском языках, ведет уроки по Skype и говорит: «На самом деле очень легко создать базу клиентов. Для учителей языков существует так много платформ. И множество обучающих ресурсов. Так что строить планы уроков не так уж и сложно! » Никки также отметила, что любит свою работу и то, как она позволяет ей общаться с людьми со всего мира, где бы она ни находилась.

Итог:

Это еще одна работа с большой гибкостью и многочисленными возможностями.Обучение и репетиторство не ограничиваются только английским языком. Химия, музыка, математика, литература … если в школе у ​​вас был любимый предмет, вы, скорее всего, сможете преподавать его онлайн! Многие учителя и репетиторы находят работу через агентства, которые им подходят, и достаточно быстро выполнить поиск в Google, чтобы найти сотни.

Другой жизнеспособный карьерный путь — создание учебных программ или курсов. Тип работы может варьироваться от внештатного написания учебной программы колледжа до обучения и создания собственных онлайн-курсов.Например, многие люди строят курсы, главным образом, на том, как делать то, что вы делаете! И когда вся работа сделана и вы разместили свой курс на таком сайте, как Wyzant или Skooli, это способ получать пассивный доход.

7. Бухгалтер

Бухгалтерская работа может показаться некоторым довольно скучной офисной работой, но на самом деле большая часть работы бухгалтера может выполняться практически с любого компьютера в нужных отраслях. Это особенно актуально для нишевых областей, таких как подготовка международного налога, бухгалтерский учет для малого бизнеса и так далее.

Итог:

Эта карьера отлично подходит для кочевников, которые хотят придерживаться более традиционных профессий, продолжая при этом воплощать свои мечты о путешествиях. По мере того, как предприятия продолжают адаптироваться к новым технологиям, вероятно, откроется все больше и больше возможностей. Кроме того, вы также можете продавать себя другим цифровым кочевникам, которые хотят навести порядок в своем бизнесе или личных финансах!

Обратите внимание, что для того, чтобы стать бухгалтером, обычно требуется степень бакалавра и сертификат.

8. Ввод данных

Почему это здорово: ввод данных пользуется большим спросом и может быть выполнен в любом месте и в любое время, что является отличной новостью для кочевников! Данные являются неотъемлемой частью бизнеса — они используются для отслеживания запасов и поставок, используются для помощи в создании бизнес-планов и могут помочь предприятиям в измерении эффективности и результатов.

Итог:

Несмотря на то, что иметь некоторый предыдущий опыт полезно, это отражается в относительно стабильной компенсации.Тем не менее, существуют возможности для фрилансера, разового выступления, поэтому, если вам нужно освежить свои навыки ввода данных, вполне возможно начать работу, уже находясь в дороге. Это особенно отличная работа для технически подкованных кочевников и бизнесменов.

9. Виртуальный помощник

В наши дни многие малые предприятия передают утомительные задачи виртуальным помощникам. Для ведения бизнеса нужно многое, многое из этого можно делать из любого места, где есть доступ в Интернет! Тип работы варьируется от секретарских обязанностей, таких как обработка встреч, до более технических работ, таких как обновление веб-сайтов.

Келси Д., цифровой кочевник, которая путешествует по проселочным дорогам Соединенных Штатов при любой возможности, работает виртуальным помощником в небольшой компании по дизайну обуви, расположенной в Чикаго. Келси управляет календарями встреч, записью на конференц-звонках, базами данных инвентаризации и отгрузки, а также отвечает на электронные письма клиентов. Когда ее спросили, как она пришла к этой работе, она ответила: «Она действительно идеально мне подошла. Я люблю моду и дизайн, но мне нужно было что-то гибкое, подходящее для моего образа жизни и позволяющее работать в дороге.Я действительно нашел эту компанию, когда искал работу на Craigslist, купил карманный Wi-Fi и никогда не оглядывался назад ».

Итог:

Если вы особенно организованный кочевник, эта работа может быть для вас! В зависимости от вашего набора навыков или ниши рынок виртуальных помощников огромен. Эти рабочие места могут варьироваться от краткосрочных контрактов, разовых рабочих мест до долгосрочных партнерских отношений или постоянной работы.

10. Менеджер по социальным сетям

Это новая работа, которая за последние пару лет значительно выросла и отлично подходит для тех, кто любит социальные сети.Быть менеджером в социальных сетях означает следить за различными учетными записями в социальных сетях, которые, похоже, есть сегодня у большинства компаний. В обязанности может входить публикация сообщений, ответы на запросы, планирование стратегии вовлечения пользователей и т. Д. В наши дни огромное количество компаний занимают эту или одну подобную должность или даже нанимают менеджеров-фрилансеров, чтобы те помогли им.

Итог:

Несмотря на то, что это относительно новая работа, на таких сайтах, как карьерный рост.com, есть тысячи объявлений о простом найме.com и upwork.com. Часто требуется некоторый опыт, но этот опыт можно получить, создав свое собственное присутствие в социальных сетях или помогая тем, кто находится в вашей сети. Часто менеджеры социальных сетей получают почасовую оплату, ежемесячную или фиксированную плату.

Ознакомьтесь с некоторыми из следующих ресурсов для получения дополнительной информации, списков вакансий или курсов! С новым годом приходят новые и лучшие технологии. Карьера, не зависящая от местоположения, ждет светлое будущее, так что это лишь некоторые из возможных вариантов.Потратьте некоторое время на исследование, если вы думаете о переходе к жизни цифрового кочевника, но будьте уверены, что вполне возможно заниматься тем, что вы любите, и при этом жить так, как вы хотите.

https://www.atlasandboots.com/remote-jobs/

Список текущих вакансий — часто обновляется!

https://www.lynda.com

Курсы практически по любому предмету, который только можно вообразить.

Следующие сайты являются удаленными рабочими сайтами:

https://www.toptal.com/

https: // www.upwork.com/

https://www.peopleperhour.com/

https://weworkremotely.com/

https://remotive.io/find-a-remote-job/?nabe=4

3463805952:0

https://jobs.goabroad.com/

Кроме того, поиск на традиционных сайтах со списком вакансий, таких как www.indeed.com, и добавление слова «удаленный» к любому поиску работы — еще один эффективный метод поиска работы. Альтернативой может быть разговор со своим работодателем и выяснение, есть ли у вас место для удаленного управления существующей ролью.

---

Рекомендуемая статья:

Как объяснить своему работодателю переход на удаленный доступ

Топ-25 компаний, которые нанимают для работы из любого места

Ищете работу, которой можно заниматься где угодно? Эти 25 компаний опубликовали в этом году больше всего вакансий, куда можно было бы поехать!

Работа в любом месте обеспечивает максимальную гибкость и независимость от местоположения.В особенности с учетом сегодняшнего состояния рабочих мест, возможность работать по-настоящему из любого места позволяет людям брать свою работу с собой, куда бы они ни пошли.

Чтобы помочь соискателям найти эти гибкие вакансии, мы проанализировали цифры и выявили 25 компаний, которые разместили на нашем сайте вакансий с наиболее удаленной работой из любого места на сегодняшний день в 2021 году .

Примечание:

FlexJobs — это услуга подписки для соискателей, которая предлагает гибкие и удаленные задания.Имея рейтинг A + от Better Business Bureau, ежемесячная стоимость подписки позволяет нам полностью проверять и проверять все вакансии на нашем сайте, обеспечивая клиентам безопасный и положительный опыт поиска работы.

25 компаний, которые обычно нанимают для работы откуда угодно

1. Коалиционные технологии

Coalition Technologies — это агентство веб-дизайна и онлайн-маркетинга, которое предлагает клиентам различные услуги для удовлетворения потребностей их бизнеса в Интернете. Услуги включают дизайн и разработку веб-сайтов, взаимодействие с пользователем, поисковую оптимизацию, маркетинг по электронной почте, оплату за клик и маркетинг в социальных сетях.

— Недавние удаленные работы из любого места:

• Копировальный стратег
• Графический дизайнер
• Бухгалтер

2. Chainlink Labs

Chainlink Labs ставит перед собой задачу заново изобретать контракты, делая их умнее и надежнее. Компания связывает смарт-контракты клиентов с реальными платежами, событиями и данными. Chainlink Labs также предоставляет надежные и защищенные от взлома входы и выходы, чтобы гарантировать, что контракты работают на любой цепочке блоков.

— Недавние удаленные работы из любого места:

• Координатор отдела кадров
• Адвокат разработчиков
• Менеджер проекта, DeFi

3. Фонд Викимедиа

В качестве некоммерческой организации Фонд Викимедиа поддерживает некоторые из крупнейших в мире проектов бесплатного знания, включая Википедию, Викисодержание, Викицитатник, Викисловарь, Викиданные, Викисклад, МедиаВики, Викиверситет, Викивиды и Викиучебники.

— Недавние удаленные работы из любого места:

• Ведущий юрисконсульт
• Штатный инженер по надежности сайта — сеть
• Ведущий специалист по коммуникациям — устойчивость и устойчивость сообществ

4.Достичь Test Prep

Achieve Test Prep — это организация поддержки академического образования, которая предоставляет консультационные услуги по подготовке к экзаменам и обучению в колледже взрослым и родителям детей, поступающих в колледж. Их уникальный мост «Кредит за экзаменом» позволяет студентам получить максимальный балл за прошедшие курсы, а также пройти тестирование по большинству оставшихся общеобразовательных курсов.

— Недавние удаленные работы из любого места:

• Назначитель
• Директор по разработке программного обеспечения
• Учитель истории искусств

5.Кактус Коммуникации

Cactus Communications работает с академическими сообществами, исследователями, университетами и издательствами, предлагая услуги по обучению, образованию и транскрипции. Cactus Communications предоставляет англоязычные семинары, услуги поддержки публикаций, медицинские коммуникации, научное и академическое редактирование и услуги перевода.

— Недавние удаленные работы из любого места:

• Редактор — Наука о полимерах
• Редактор — Химическая инженерия
• Редактор — Материаловедение

6.Venga Global

Venga Global предоставляет услуги перевода и локализации, чтобы помочь своим клиентам быстро выйти на новые рынки. Они помогают клиентам с интернационализацией, глобальным брендингом и творческими услугами на более чем 100 языках.

— Недавние удаленные работы из любого места:

• Эстонские переводчики кадрового программного обеспечения
• Чешский переводчик программного обеспечения для юридических и человеческих ресурсов
• С маратхи на английский специалист по обеспечению качества

7.Шмель

Bumble — это интегрированная платформа социальных сетей, ориентированная на три области: построение карьеры, свидания и поиск друзей. Уникально для Bumble, женщины всегда делают первый шаг, чтобы помочь создать сильное и взаимосвязанное сообщество.

— Недавние удаленные работы из любого места:

• Специалист по локализации на упрощенном китайском
• Шведский специалист по локализации
• Специалист по финишной локализации

8. 8Bit Набор

Специализируясь на поиске талантов для разработки видео и мобильных игр, 8Bit Recruitment поддерживает компании по всему миру в проектах для мобильных устройств, ПК, консолей и VR / AR.

— Недавние удаленные работы из любого места:

• UI Artist
• Старший концепт-художник
• Ведущий технический художник

9. Screen Rant

Screen Rant, дочерняя компания Valnet, представляет собой онлайн-издание, освещающее новости киноиндустрии США. Это один из крупнейших источников развлекательных новостей в отрасли, у него миллионы читателей и подписчиков YouTube.

— Недавние удаленные работы из любого места:

• Автор полнометражных фильмов, телешоу
• Журналист новостей видеоигр
• Автор функций видеоигр

10.Инструмент Chandler

Chandler Tool — это семейная компания, которая предлагает ремесленные, домашние и промышленные инструменты. Продукция компании разрабатывается с учетом отзывов и отзывов клиентов, что позволяет ей обеспечивать неизменно высокое качество обслуживания клиентов при выполнении каждого заказа.

— Недавние удаленные работы из любого места:

• Электронная коммерция — Amazon PPC Manager
• Электронная коммерция — Графический дизайнер

11. Язык Медведя

Language Bear специализируется на создании контента для индустрии казино, ставок на спорт и азартных игр по всему миру.Компания предоставляет профессиональные, оптимизированные для SEO услуги по написанию, редактированию и переводу контента более чем на 40 языков.

— Недавние удаленные работы из любого места:

• Носитель немецкого языка Content Writer
• Разработчик русскоязычного контента
• Корректор и редактор с родным арабским языком

12. Quora

Quora — это платформа вопросов и ответов, основанная частично на убеждении, что большая часть человеческих знаний находится не в Интернете, а в книгах, головах людей или доступна только избранным группам.Чтобы восполнить этот пробел в знаниях, Quora объединяет людей с разными взглядами, чтобы они могли учиться друг у друга.

— Недавние удаленные работы из любого места:

• Менеджер по продукту группы — Подписки
• Менеджер по продуктам группы — Модерация
• Менеджер по продукту — Лента, уведомления

13. Xapo

Xapo предлагает продукты и услуги, связанные с биткойнами, включая кошелек и дебетовую карту. Их продукты позволяют пользователям совершать покупки через смартфон или с помощью дебетовой карты компании.

— Недавние удаленные работы из любого места:

• Специалист по кадрам и найму
• Владелец продукта, кошелек и платежи
• Владелец продукта

14. Study.com

Основанная в 2002 году, Study.com стремится снизить финансовое бремя учебы в колледже, предлагая бесплатное обучение в колледже. Study.com насчитывает более 200 преподавателей, а курсы доступны для получения кредита GED или сертификатов об окончании и могут быть переведены в другие университеты.

— Недавние удаленные работы из любого места:

• Деловой эксперт-обозреватель
• Рецензент по математическим навыкам в средней школе

15. Duolingo

Duolingo — крупнейшая в мире онлайн-платформа для изучения языков, которой пользуются более 100 миллионов человек. Предлагая бесплатное программное обеспечение для обучения английскому языку на десятках языков, Duolingo работает на различных платформах и устройствах, включая Интернет, iPad, iPhone и Android.

— Недавние удаленные работы из любого места:

• Менеджер по хинди
• Менеджер по русскому языку
• Перевод с португальского на английский

16. Exodus.io

Exodus предоставляет самоуправляемые брокерские счета для современных инвестиций, таких как цифровые активы, активы блокчейна или криптовалюта.

— Удаленная работа из любого места Работа:

• Старший веб-разработчик
• Старший копирайтер-дизайнер
• Создатель контента

17.Автоматическая

Automattic — компания, стоящая за WordPress и ее многочисленными продуктами, включая CloudUp, VaultPress и JetPack.

— Недавние удаленные работы из любого места:

• Менеджер по финансовому планированию и анализу
• Контент-маркетолог
• Директор по техническому подбору персонала

18. Twilio

Twilio — это компания, предлагающая платформу как услугу (PaaS), которая предоставляет облачные коммуникации, которые позволяют пользователям совершать и принимать звонки и текстовые сообщения с помощью API веб-сервисов.Платформа обеспечивает конфиденциальность и безопасность клиентов, а также позволяет использовать VoIP, обмен сообщениями и телефонные услуги, которые могут быть встроены в программное обеспечение для настольных и мобильных устройств.

— Недавние удаленные работы из любого места:

• Менеджер по работе с клиентами
• Инженер UX
• Менеджер по дизайну продукта

19. JustAnswer

JustAnswer объединяет экспертов в области медицины и механики со всего мира, чтобы ответить на вопросы в течение 24 часов.

— Недавние удаленные работы из любого места:

• Python Developer — Техническое содержание
• iOS Разработчик технического контента

20. Дил

Deel специализируется на предоставлении систем расчета заработной платы удаленным командам. Их продукт помогает компаниям подключаться к локализованным платежам и соблюдению требований на единой платформе.

— Недавние удаленные работы из любого места:

• Младший менеджер по бухгалтерскому учету
• Руководитель отдела талантов
• Старший менеджер по эффективному маркетингу

21.Спотцер

Spotzer предоставляет полные интегрированные маркетинговые решения, включая решения для рекламы, электронной коммерции, SEO и веб-сайтов.

— Недавние удаленные работы из любого места:

• Немецкий копирайтер, немецкий корректор
• Испанский копирайтер
• Переводчик с финского на английский

22. Livestorm

Livestorm помогает компаниям расширять свои продажи, контент-маркетинг и успех клиентов с помощью простых и эффективных услуг веб-семинаров.

— Недавние удаленные работы из любого места:

• Менеджер выпуска
• DevOps
• Инженер по надежности объекта

23. Программное обеспечение Scopic

Scopic Software предлагает услуги разработки для Интернета, мобильных устройств и настольных компьютеров, которые помогают клиентам претворить свои идеи в жизнь.

— Недавние удаленные работы из любого места:

• DevOps Engineer
• Старший веб-разработчик
• Разработчик React Native

24.Чиппер наличные

Chipper Cash предоставляет современные решения для мобильных платежей в Африку. Это помогает большему количеству людей получить доступ к финансовым услугам, снизить их зависимость от наличных денег, а также покупать и продавать через границу.

— Недавние удаленные работы из любого места:

• Старший инженер-программист, Сеть
• Старший инженер-программист, Отдел нормативно-правового соответствия

25. ModSquad

ModSquad предоставляет услуги модерации и взаимодействия с клиентами в блогах, на страницах сообществ и в социальных сетях для стартапов, глобальных компаний и предприятий из списка Fortune 500.

— Недавние удаленные работы из любого места:

• Служба поддержки клиентов — Билеты — Сюжетные игры
• Служба потоковой передачи музыки — шведский
• Служба потоковой передачи музыки — французский

О вакансиях удаленной работы из любого места

Вы можете спросить: «Работать откуда угодно? Разве нельзя выполнять удаленную работу откуда угодно? »

Около 95% удаленных вакансий требуют, чтобы кандидаты проживали в определенном месте, например в городе, штате или стране.

Но, благодаря технологиям и растущему распространению удаленной работы во всех отраслях, до 10% вакансий, связанных с конкретным местоположением, можно выполнять из любой точки США, что является довольно гибким вариантом. Остальные 5% удаленных заданий можно выполнять из любой точки мира.

Несмотря на то, что для подавляющего большинства удаленных рабочих мест требуется местоположение, работу можно найти откуда угодно. И это то, что делает эти 25 компаний такими особенными: в 2021 году они опубликовали самые не зависящие от местоположения вакансии.

Эти 25 компаний представляют такие отрасли, как:

Каково работать удаленно

участников FlexJobs, которые успешно используют нашу службу поиска работы, часто хвалят удаленную работу и то, как она изменила их жизнь к лучшему. Вот как это описывают несколько участников FlexJobs:

« Я могу жить в выбранном мной городе и заниматься любимым делом . Я не сижу в пробке несколько часов в неделю и не беспокоюсь о часах пик. Я чувствую, что возвращаюсь к более продуктивным часам и могу быть счастливее в свободное от работы время.”Лесли Ф.

«Работа на дому позволяет мне выбирать график, который я предпочитаю, а также диапазон часов, в течение которых я хочу работать, при этом мне не нужно ехать на работу или с работы. Так много взрослых с ограниченными возможностями чувствуют, что они больше не могут зарабатывать или вносить свой вклад. Работа на дому действительно может позволить им снова начать получать удовольствие от жизни ». Ричард М.

«Я могу работать в любое удобное для меня время и из любого места, если у меня есть ноутбук и доступ в Интернет. Это также позволяет мне гибкость быть доступной по мере необходимости для стареющего родительского .”Дженис Г.

«Наличие этой гибкой работы в замечательной компании уже сделало мою жизнь лучше , предоставив мне свободу управлять своим днем ​​и сбалансировать свои рабочие приоритеты с моими личными приоритетами. Я могу остановиться и сделать небольшой перерыв, когда мне нужно. Я могу сбежать в супермаркет, если понадобится. Я могу организовать свой день вокруг своих клиентов и потребностей бизнеса, и я чувствую, что могу быть намного более продуктивным из-за всего этого ». Катерина П.

Использование FlexJobs для поиска работы из любого места

Хотите работать откуда угодно? FlexJobs может помочь! Участники получают доступ к нашим полностью проверенным и подтвержденным удаленным вакансиям в более чем 50 карьерных категориях.Совершите экскурсию сегодня и узнайте, как FlexJobs может помочь вам в поиске работы!

Не забудьте поделиться этой статьей с друзьями!

20 самых популярных вакансий на дому

Ищете удаленную работу? Этот список наиболее распространенных названий вакансий на дому поможет вам сфокусироваться на поиске и быстрее получить работу!

Еще до COVID-19 работа на дому становилась все более распространенной.В 2018 году 3,6% работников в США работали удаленно половину рабочего дня или более, а количество удаленных рабочих мест в целом выросло более чем на 159% с 2005 года.

Однако во время пандемии колоссальный 51% работающих американцев перешли на работу из дома. И теперь удаленно работает на человек больше, чем когда-либо ранее .

Несмотря на рост удаленной работы, коронавирус серьезно сказался на рынке труда. В условиях, когда миллионы американцев остаются без работы, а будущее пособий по безработице остается неопределенным, многие безработные ищут работу удаленно, чтобы выдержать шторм в трудные времена.

Хотя большое количество удаленных рабочих мест существует практически в любой области карьеры, которую только можно вообразить, некоторые рабочие места и отрасли более распространены для удаленной работы, чем другие. Чтобы помочь ищущим работу лучше понять рынок удаленной работы, FlexJobs определила 20 наиболее распространенных названий вакансий на дому на основе анализа нашей базы данных вакансий.

О вакансиях для работы на дому в этом списке

Наша исследовательская группа тратит около 100 часов в день на поиск, проверку и размещение удаленных и гибких вакансий на сайте FlexJobs.Мы проанализировали названия должностей для удаленных вакансий в нашей базе данных, чтобы определить 20 должностей, наиболее часто связанных с различными вариантами удаленной работы, которые включают 100% (постоянно) работу на дому, частичную удаленную работу или возможность работать удаленно.

Названия должностей ниже также ссылаются на объявления, классифицированные как «удаленные — во время пандемии». Мы включаем их, чтобы соискатели могли видеть, какие виды удаленной работы доступны как во время пандемии, так и в последующий период.

Примечание:

FlexJobs — это услуга подписки для соискателей, которая обеспечивает гибкую работу из дома (удаленную).Имея рейтинг A + от Better Business Bureau, ежемесячная стоимость подписки позволяет нам полностью проверять и проверять все вакансии на нашем сайте, обеспечивая клиентам безопасный и положительный опыт поиска работы.

20 самых популярных вакансий на дому

Если вы хотите работать удаленно, но не уверены, какие должности позволят вам это сделать, этот список из 20 распространенных названий должностей для удаленных рабочих мест — вместе со средней заработной платой — может дать вам некоторое представление и идеи для удаленной работы. карьеры.

1. Бухгалтер

Бухгалтеры помогают планировать и достигать финансовых целей, а также обеспечивать точность финансовых документов организации. Создание записей в журнале, подготовка счетов-фактур и обработка кредиторской и дебиторской задолженности — вот некоторые общие обязанности.

Средняя зарплата: 51 208 долларов, по данным PayScale

2. Инженер

Существуют различные типы инженерных специальностей: механическое, гражданское, химическое, электрическое, компьютерное, программное и другое.Инженеры обычно используют науку, технологии и математику для проектирования машин, компьютерного программного обеспечения или технического оборудования.

Средняя зарплата: 85 670 долларов, по данным PayScale

3. Преподаватель / Факультет / Репетитор / Инструктор

Учителя и репетиторы могут работать удаленно, чтобы направлять студентов в различных предметных областях. Используя онлайн-платформы, инструкторы, учителя и репетиторы работают со студентами в групповой обстановке или один на один, чтобы преподавать учебные программы курса.

Средняя зарплата: 45 938 долларов, по данным PayScale

4.Писатель

Писатели создают различные формы контента, такие как статьи, рассказы, рекламные тексты, технические руководства и маркетинговые материалы. Писатели могут найти удаленную работу на онлайн-сайтах, в газетах, журналах, блогах и других компаниях, которым нужен контент.

Средняя зарплата: 49 804 доллара по данным PayScale

5. Консультант

Консультанты помогают компаниям и организациям решать проблемы, находить области, требующие улучшения, и завершать проекты. Консультантам часто требуется область знаний и многолетний опыт.Бизнес, образование, здравоохранение и ИТ-отрасли обычно нанимают консультантов.

Средняя зарплата: 87 476 долларов США, согласно PayScale

6. Руководитель программы

Менеджер программы наблюдает за задачами и проектами, которые способствуют достижению общей бизнес-цели компании. Они обеспечивают реализацию стратегий и учитывают окупаемость инвестиций.

Средняя зарплата: 52044 доллара США, по данным PayScale

7. Руководитель проекта

Руководители проектов берут на себя тактические обязанности по проектам компании.Они отслеживают сроки и бюджеты, делегируют обязанности и обеспечивают выполнение результатов.

Средняя зарплата: 74230 долларов, по данным PayScale

8. Представитель службы поддержки клиентов

Представители службы поддержки клиентов сосредоточены на оказании помощи клиентам или клиентам. Представители удаленной службы поддержки клиентов используют телефон, электронную почту, чат или социальные сети, чтобы отвечать на вопросы, размещать заказы и решать проблемы.

Средняя зарплата: 38 807 долларов, по данным PayScale

9.Менеджер по развитию бизнеса

Менеджеры по развитию бизнеса находят новый бизнес для увеличения доходов путем написания предложений, поиска потенциальных клиентов и презентаций. Эта роль требует коммуникативных и сетевых навыков.

Средняя зарплата: 73000 долларов, по данным PayScale

10. Менеджер по работе с клиентами / менеджер по работе с клиентами

Менеджеры по работе с клиентами и руководители управляют и контролируют отношения с клиентами. Они стремятся увеличить продажи за счет дополнительных продаж и перекрестных продаж, поддерживая позитивные отношения с клиентами и поддерживая общение с ними.

Средняя зарплата: 54 371 доллар, по данным PayScale

11. Рекрутер

Рекрутеры ищут квалифицированных кандидатов на открытые вакансии. Общие задачи могут включать написание и публикацию описаний должностей, налаживание контактов, собеседование с кандидатами и прием на работу новых сотрудников.

Средняя зарплата: 50 452 доллара по данным PayScale

12. Торговый представитель

Продажа товаров и услуг — основная обязанность торгового представителя.Эта роль может потребовать проведения презентаций и демонстраций, участия в совещаниях по продажам и получения актуальной информации о продуктах.

Средняя зарплата: 49 749 долларов по PayScale

13. Веб-разработчик

Веб-разработчики создают привлекательные и функциональные веб-сайты, используя навыки программирования и графического дизайна. Обычно требуется опыт работы с HTML, CSS, JavaScript, jQuery и API.

Средняя зарплата: 59 578 долларов США, по данным PayScale

14.Медицинский кодер

Медицинские кодеры присваивают коды диагнозам и процедурам в медицинских картах. Эти роли можно найти в больницах, клиниках и кабинетах врачей.

Средняя зарплата: 42 297 долларов США, по данным PayScale

15. Территориальный менеджер по продажам

В обязанности менеджера по продажам на территории

входит разработка перспектив продаж, разработка стратегий продаж, поддержание отношений с клиентами и достижение целей продаж. Эта популярная удаленная работа обычно назначается для определенного региона или территории и может потребовать поездки.

Средняя зарплата: 63 903 доллара по данным PayScale

16. Медсестра

Рост числа платформ телемедицины, которые помогают пациентам, превратил медсестер в обычную удаленную работу. Медсестры используют телефон, видеоконференцсвязь, обмен сообщениями и электронную почту, чтобы отвечать на вопросы, инструктировать пациентов по лечению и давать советы.

Средняя зарплата: 64 618 долларов по PayScale

17. Аналитик данных

Аналитики данных используют данные, чтобы помочь компаниям принимать бизнес-решения.Сбор данных, анализ и выявление закономерностей в данных, обобщение результатов и составление отчетов — обычные обязанности.

Средняя зарплата: 60 ​​530 долларов по PayScale

18. Редактор

Редакторы исправляют опечатки и грамматику, а также переписывают содержание, чтобы сделать его более ясным и убедительным. Редакторы также могут предлагать идеи, оставлять отзывы писателям и писать заголовки.

Средняя зарплата: 52 422 доллара по данным PayScale

19. Менеджер по делу

Специалисты, ведущие дела, оценивают потребности пациентов или клиентов и помогают найти необходимые ресурсы.Это может включать защиту интересов пациентов, предоставление рекомендаций и обучение, а также построение отношений с пациентами и их семьями.

Средняя зарплата: 40 876 долларов США, согласно PayScale

20. Дизайнер UX / UI

Дизайнер UX / UI упрощает взаимодействие с пользователем и пользовательский интерфейс продукта. Создание блок-схем проектирования, создание кода и сценариев, а также создание прототипов — вот некоторые обязанности дизайнера UX / UI.

Средняя зарплата: 73 993 доллара США, согласно PayScale

Как найти работу на дому

После того, как у вас будет возможность выполнить поиск по названиям вакансий для удаленных вакансий, вы можете использовать эти стратегии, чтобы уточнить свой поиск и развернуть, чтобы найти свою идеальную должность.

• Поиск вариантов должностей . Поскольку у одинаковых вакансий могут быть разные названия должностей, просмотрите результаты поиска по похожим названиям вакансий, которые вас интересуют, а затем добавьте их в свой поиск работы. Например, работодатели часто используют учителя, преподавателя и инструктора как взаимозаменяемые при найме на удаленную работу, связанную с преподаванием.
• Используйте вашу сеть . От бывших коллег, клиентов и клиентов до вашей ассоциации выпускников, друзей и родственников — используйте свое окружение, чтобы помочь вам найти работу на дому.Эти ценные сетевые связи могут быть полезны для поиска скрытых возможностей и получения рекомендаций.
• Включите социальные сети . Социальные сети стали необходимой частью поиска работы, и работодатели с крупными программами удаленной работы часто используют социальные сети для обмена информацией. Поддерживайте актуальность профиля (-ов) и профессиональную подготовку, оставайтесь активными на различных платформах и следите за интересующими вас компаниями.

Найдите удаленную работу с FlexJobs

При поиске удаленных вакансий будьте в курсе компаний, которые в настоящее время нанимают работу на дому.

И если вы увидите что-то, что вам понравится, участники FlexJobs могут войти в систему и получить все подробности о наших последних вакансиях. Не участник? Подумайте о том, чтобы присоединиться к нам, чтобы получать доступ ко всем объявлениям о вакансиях и многому другому каждый божий день.

Узнайте о преимуществах FlexJobs сегодня >>>

Не забудьте поделиться этой статьей с друзьями!

20 востребованных рабочих мест, которые можно выполнять удаленно — и заплатить 100 000 долларов или больше

На горизонте восстановления пандемии для многих в U.S., работодатели переосмысливают свою рабочую силу по мере того, как вновь открываются здания, а предприятия адаптируются к пост-ковидному миру. Для многих руководителей это означает научиться предлагать возможности работы из любого места, чтобы удовлетворить стремление сотрудников к гибкости.

Один анализ с сайта вакансий Indeed показал, что теперь в сообщениях вдвое чаще упоминается возможность работать удаленно, чем до пандемии. А на FlexJobs, карьерном сайте, посвященном удаленной работе, работодатели все чаще нанимают на высокооплачиваемые руководящие должности, которые можно выполнять из дома, — говорит Бри Рейнольдс, менеджер по развитию карьеры и коуч FlexJobs .

Посты на удаленную работу на высшем уровне — например, директора, начальника отдела, вице-президента, генерального менеджера и главного директора — увеличились на 22% за последний год. Доля таких вакансий высокого уровня только в 2021 году выросла на 6%.

Чтобы изучить, где удаленный найм на высшем уровне происходит чаще всего, компания FlexJobs определила 20 вакансий, которые стали более распространенными на сайте и предлагают полностью удаленный график с полной занятостью и платят более 100 000 долларов.

Работодателям, создающим удаленные команды, нужны удаленные руководители отдела кадров

Одна большая область для удаленного найма находится в отделе кадров, что, по словам Рейнольдса, является хорошим показателем того, что работодатель намерен создавать удаленную рабочую силу.Рекрутерам, нанимающим удаленных специалистов, или партнерам по персоналу, развивающим удаленные таланты, имеет смысл быть удаленными и лучше защищать интересы этих сотрудников.

Это также может повлечь за собой налоговые последствия. Организации с удаленными сотрудниками должны убедиться, что они соблюдают правильные местные и государственные налоговые законы, в которых работают их команды. Местные законы о труде, которые определяют часы и правила оплаты труда, увольнение, неконкурентоспособность, оплачиваемый отпуск и многое другое, также могут различаться в зависимости от местоположения. Например, компания из Сан-Франциско, надеющаяся нанять удаленную рабочую силу в районе метро Атланты, может быть хорошо обслужена, если нанять удаленного бизнес-партнера по персоналу для наблюдения за определенными политиками соответствия, уникальными для сотрудников Джорджии.

Вот некоторые из лучших кадровых вакансий, на которые работодатели нанимают удаленно, согласно FlexJobs:

Наем технических и финансовых работников остается сильным

Неудивительно, что технические вакансии для инженеров, менеджеров проектов и менеджеров по продуктам хорошо представлены в FlexJobs списки, особенно когда организации работают над улучшением своей технической инфраструктуры для поддержки более удаленной работы, а также над созданием новых продуктов и услуг.

Некоторые из главных вакансий FlexJobs в сфере технологий и их средняя годовая зарплата включают:

• Backend-программист, кибербезопасность: 150 000 долларов США
• Менеджер по продукту: 140000 — 180 000 долларов США
• Старший дизайнер продукта: 125 000–140000 долларов США
• Проект цифровых платежей менеджер: от 115 000 до 130 000 долларов
• DevOps-инженер: от 115 000 до 125 000 долларов
• Инженер по надежности сайта: от 105 000 до 125 000 долларов
• Руководитель практики проектирования: от 100 000 до 150 000 долларов

Финансовые должности были одними из самых распространенных ролей, которые компании выполняли в течение последнего года .