Ищу подработку в свободное время: Подработка в свободное время и выходные в Казани

Содержание

Нападение на Украину!


Jooble прекратил работу в Беларуси.

Каждый новый сотрудник – это новые налоги. Сейчас эти деньги идут в руки беларусского правительства, которое предоставило России плацдарм для запуска огня по Украине. Jooble не спонcирует войну. ​​

Вероятность того, что Российская Федерация втянет в военные действия Беларусь, растет с каждым днём. Путин пытается продавить Лукашенко, и использовать жителей Беларуси как пушечное мясо для реализации своих амбиций в этой бесполезной войне. Наши дети, близкие и друзья, которые так хотят мира, будут отправлены умирать на Украине.

Русские не несут мир. Не освобождают Украину. Они ведут войну. Удары проводят по жилым кварталам, ежедневно гибнут мирные жители. Украинцы ведут борьбу за свои земли и вынуждены убивать русских.

Лукашенко взял в заложники страну и ведёт её граждан к гибели. Наш диктатор уже позволил многое Путину: по нашим землям ходит русская военная техника и с нашей территории ведутся обстрелы Украины. Следующий шаг – нашу армию будут использовать как подкрепление к русской, которая понесла значительные потери.

Промолчав сегодня, ты утратишь мир завтра. ​
На сегодняшний день Россия уже потеряла:

— 12 000+ солдат
— 1036 боевых бронированных машин
— 474 единицы автомобильной техники
— 303 танка
— 120 артиллерийских систем
— 48 самолетов
— 80 вертолетов
— 56 РСЗО
— 27 средств ПВО
— три корабля /катера
— 60 цистерн с ГСМ
— 7 БПЛА оперативно-тактического уровня
Ни один протест так не страшен, как видеть своих близких в списке погибших.


Выходи на митинги, иначе Лукашенко отправит белорусских граждан умирать уже завтра.


Посмотрите на то, как “не нападают на мирных” и как встречают русских “с цветами» на чужой им земле.

Вакансий по указанному критерию не найдено. Попробуйте поменять настройки фильтра или начните поиск с вашего города или региона.

Array ( [0] => Array ( [post_title] => Что делать, если устал: 5 способов сделать свою работу приятнее [post_content] =>

На работе обычный человек, который не является ни родственником Рокфеллера, ни им самим, проводит большую часть своей жизни. И даже если работа эта не требует постоянного нахождения в офисе, рано или поздно наступает критическая точка, когда накатывает усталость, опускаются руки и очень остро встает вопрос: а в чем, собственно, заключается смысл моей деятельности и что она приносит лично для меня?

Это именно тот случай, когда избитая фраза «Не в деньгах счастье» обретает вполне реальные очертания. И пусть тот, с кем такого никогда не случалось, первым бросит в меня камень.

Так что же теперь делать? Бросить все и начать сначала? Или все-таки найти какое-то иное, менее радикальное решение? На мой взгляд, это вполне возможно, если только несколько изменить свой подход к означенному вопросу.

Я не есть моя работа

Итак, предположим, вы пишете статью (или выполняете какую-то иную работу) и предлагаете ее заказчику. Вы работали и день, и ночь, и еще день. А в перерывах вы размышляли над сутью проблемы, рылись в интернете и даже (только представьте!) в печатных изданиях. И вот наступил дедлайн. Нажата кнопка, письмо отправлено.

Но ответа нет. И день нет, и три нет. Вы пишете заказчику. И наконец, получаете короткую отписку: «Ваша работа не подходит». Что вы делаете? Скорей всего, первая мысль, которая приходит вам в голову: «Я плохой специалист».

Это не оно! Возможно, вы не идеальны. Но суть не в этом. У заказчика есть сотни других причин отказать вам: не тот стиль изложения, не та концепция или задание вообще утратило актуальность. Не каждый готов потратить свое время на то, чтобы все это вам объяснить.

Что делать?

Найти применение своей работе, если это возможно, и перестать клеймить себя. У всех есть куда развиваться. Но это вовсе не значит, что уже сейчас вы не представляете собой ценность.

Я ценю результаты своего труда

Вы нашли заказчика. Или вам поручили решение какой-то интересной задачи, в которой вы хорошо разбираетесь. И задают вполне резонный вопрос: «Сколько это стоит?».

Я знаю множество людей, которые пугаются этого вопроса так, как будто их попросили продемонстрировать личного скелета в шкафу. Почему? Да потому что большинство из нас склонно сомневаться в собственной компетентности. К сожалению, чаще это происходит именно с теми, кто действительно является спецом.

Что делать?

Никогда не должно быть стыдно оценить себя по достоинству. То есть назвать именно ту сумму, которой вы заслуживаете. Как это сделать? Изучить рынок и предложения от специалистов вашего уровня (ведь в глубине души вы его все равно знаете) и сложить цену.
Если в вас заинтересованы, никто никуда убегать не будет. Просто заказчик либо согласится на ваши условия, либо предложит более приемлемую для себя сумму. И тогда решение будете принимать вы.

Я имею право на отдых

Вы увлечены работой? Вы работаете быстро и со вкусом? Вы ответственны? Прекрасные качества! Ваш начальник или заказчик непременно оценит это и… нагрузит вас по максимуму.

В какой-то момент вы почувствуете, что в баке закончился бензин, и начнете снижать скорость. Либо вообще остановитесь. И, поверьте, никто вас толкать не будет. Вокруг достаточно желающих впрячься в вашу телегу. А вот вам потребуется отдых. И, возможно, выход из затяжной депрессии, которая обычно сопровождает хроническое переутомление.

Что делать?

Учиться тормозить вовремя. А лучше – планировать свой день, оставляя в нем, пусть небольшие, но приятные «карманы» для отдыха. Кофе или чай, музыка в наушниках, несколько минут с закрытыми глазами, а если это возможно – небольшая прогулка в обеденный перерыв… Усталость снимет, и мир вокруг станет намного добрее. Работа в таком настроении значительно продуктивнее.

Моя работа имеет смысл

Что я даю этому миру? Да, вопрос достаточно избитый, и в нем много патетики, но в той или иной форме он посещает очень многих. Деньги перестали радовать? Представляете, и такое возможно. Когда все, что ты делаешь, кажется мелким и незначительным.

Что делать?

Одна стилист всегда рекомендовала своим клиенткам отойти от зеркала на пять шагов. Хороший совет в любой ситуации.

Большое видится на расстоянии. Каждый из нас выполняет работу, которая часто является лишь пазлом в одной огромной мозаике. Отойдите на пять шагов и посмотрите, действительно ли эта мозаика будет цельной и законченной, если вашего кусочка в ней не будет? Вы увидите, что нет.

Я оставляю свой рюкзак

В какой-то театральной студии был принцип, который звучал так: «Всегда нужно оставлять рюкзак за порогом». Это действительно очень важно – оставить груз проблем там, где их предстоит решать. Дом должен быть вашим убежищем, местом, где позволительно отдохнуть и забыть о рабочих неурядицах.

И даже если вы работаете дома, постарайтесь, покидая свое рабочее место, оставить там ваши чертежи, заготовки для будущих статей и прочее, и прочее. Время пить чай, есть пирожные и дарить свое тепло и внимание близким.

Что делать?

Включайте воображение. Вполне можно визуализировать процесс. Закройте глаза и представьте портфель или рюкзак, в который вы складываете листы с вашими планами, рисунками, набросками, свой ежедневник, калькулятор, список дел и прочее. Закройте его поплотнее. И оставьте на своем рабочем месте. Идти домой без такого груза будет намного легче.

Ну а если ваше состояние стало хроническим, быть может, стоит подумать, действительно ли ваши сомнения вызваны усталостью и рутинной работой или вам пора менять род деятельности. Учиться не страшно и никогда не поздно. Быть может, работа вашей мечты уже ждет вас, и вам остается лишь сделать пару решительных шагов.

[guid] => https://jobius.com.ua/news/?p=88114 [photo] => https://jobius.com.ua/news/wp-content/uploads/2020/08/ja-ne-est-moja-rabota-1.jpg [post_name] => chto-delat-esli-ustal-5-sposobov-sdelat-svoju-rabotu-prijatnee ) [1] => Array ( [post_title] => Пассивный доход в сетевом бизнесе — это реальность? [post_content] =>

Сетевики зазывают новичков тем, что говорят о пассивном доходе, то есть не делаешь ничего, а денежки каждый день приваливают сами по себе. Именно так человек и слышит, когда говорят о пассивном доходе.

Пассивный — это же от слова «ничего не делать»?

  • На самом деле не существует никакого пассивного дохода, если у человека не построена самостоятельная, самодостаточная структура, которая приносит ему ежемесячный стабильный доход.
  • Но и сам человек при этом не сидит на месте, а делает хотя бы минимум, чтобы поддерживать достойный уровень.
  • Ему все равно приходится привлекать новых людей, учить новичков, контролировать процесс.
  • Не говоря уже о тех, кто еще не построил структуру, находится в самом начале пути.
  • Тут пассивность вообще не приветствуется, ибо человек всего лишь месяц не поработал, а уже у него нет никакого дохода.

    Получается, что пассивный доход — это миф, так как простой ведет к обнулению или резкому падению доходов, о чем говорят практически все сетевики.

Как правильно работает сетевой маркетинг

Никто не видит, чтобы сетевик преспокойно сидел себе дома и ничем не занимался. И это реальность, в которую приходится поверить. Так что придется оставить вопрос о пассивном доходе, если не построена многоступенчатая, расширенная, разветвленная структура, которая работает без перебоев постоянно, регулярно, а не разваливается после того, как лидер этой структуры решил отдохнуть полгодика.

Поэтому, если лидер еще не имеет такой структуры, ему придется работать во сто раз больше и активнее, иначе придется распрощаться с теми доходами, что у него есть. Но об этом не говорят новичкам или же говорят неправильно, отчего новичок начинает просто ждать, когда деньги сами придут, поработал немного — и довольно. Вообще люди пассивны сами по себе, поэтому и хотят, чтобы текла вода под лежачий камень. И поражаются, почему такого не происходит.

Однако это не значит, что не надо пробовать, пытаться построить стабильную и приносящую действительно пассивный доход структуру, если есть запал, желание и возможности.

Но не надеяться, что после полугода интенсивной работы можно будет сложить ручки, так как ручки лидеры сложили поначалу, но когда все идет наперекосяк, приходится справляться с вызовами времени.

Кстати, есть и другие способы обрести пассивный доход, но это уже другая история, и она тоже не связана с ничегонеделанием и ожиданием, когда деньги с неба посыпятся. Так что дерзать, но не надеяться на безделье.

[guid] => https://jobius.com.ua/news/?p=88108 [photo] => https://jobius.com.ua/news/wp-content/uploads/2020/08/passivnyj-dohod-v-setevom-biznese-2.jpg [post_name] => passivnyj-dohod-v-setevom-biznese-jeto-realnost ) [2] => Array ( [post_title] => 5 ошибок новичка, приводящих к эксплуатации его на работе [post_content] =>

Первые дни и недели на новой работе – время волнительное. Особенно если это ваша первая работа. Вы отчаянно стараетесь показать себя в лучшем свете перед начальником, понравиться коллегам и заявить о себе как о квалифицированном специалисте.

И, конечно, не отказываетесь от всевозможных поручений, которые вам дают старшие товарищи или шеф. В результате через месяц-другой вы с ужасом обнаруживаете, что круг ваших обязанностей расширился неимоверно, а зарплата при этом больше не стала.

Пять классических ошибок новичка, которые приводят к подобному сценарию:

Мелкие поручения

Полить офисный кактус, сбегать в магазин за какой-нибудь мелочью, заменить воду в кулере – это несложно. Но безропотно брать на себя исполнение всех мелких поручений в офисе не стоит. Иначе вскоре окажется, что это – ваша обязанность. И при виде закончившейся в кулере воды ваш коллега не примет меры сам, а будет гневно требовать, чтобы вы немедленно отправились решать эту проблему, бросив все дела. Вам действительно хочется стать порученцем всего коллектива?

Что делать?

Убедитесь, что мелкие обязанности справедливо распределены между всеми сотрудниками. И время от времени отказывайтесь выполнять подобные поручения: пусть сегодня воду в кулере меняет кто-нибудь другой. Помните: вы не единственный сотрудник в офисе и вовсе не обязаны быть слугой для своих коллег.

Готовность брать на себя неприятные обязанности

Выйти в ночную смену, дежурить в выходные или праздники, отправиться добровольцем на скучное мероприятие. Эти дела нужны и важны для работы, но плохо, если их постоянно спихивают на вас. Безропотно соглашаясь с таким положением дел, вы вскоре не будете иметь ни одного спокойного выходного, а ваш рабочий день увеличится чуть ли ни вдвое. Зарплата при этом, разумеется, останется прежней. Так какой смысл стараться?

Что делать?

Установить очередь на дежурства, в том числе и в праздничные дни. Если нужно, распечатать график и повесить на стену. Главное, чтобы все сотрудники были вовлечены в систему дежурств на равных условиях. Тогда и сидеть на работе в праздник будет не так обидно.

Широкая помощь коллегам

Вы мастерски обращаетесь с принтером, а ваша пожилая коллега боится даже близко подойти к этому страшному агрегату. Вы легко и непринужденно рисуете реалистичные портреты в Adobe Photoshop, а ваш коллега еле-еле выцарапывает загогулины в Paint. Вы сделали отчет за два часа, а ваш сосед уже четвертый час умирает перед монитором, и понятно, что сидеть ему так до завтрашнего вечера.

Как не помочь коллеге? Тем более что ваша помощь сопровождается восторженным «Ой, как здорово у тебя получается!». Вы польщены и искренне уверены в том, что приобретаете любовь и уважение коллег. На самом деле вы просто бесплатно выполняете чужую работу. Восхищение коллег вскоре сойдет на нет, вашей помощи будут уже не просить, а требовать. И, разумеется, ваша зарплата не увеличится, даже если вы выполняете работу за весь офис. Так зачем вам это надо?

Что делать?

Подсказать коллеге, как решить задачу – это святое, но выполнять за него работу необязательно. Отговоритесь занятостью либо заключите взаимовыгодное соглашение с коллегой (например, вы быстро закончите за него отчет, а коллега подежурит вместо вас в выходные). Но ни в коем случае не позволяйте себя эксплуатировать.

Бескорыстие

Шеф просит вас выполнить несложную дополнительную работу за небольшое вознаграждение. Вы с блеском выполняете задачу, но от денег смущенно отказываетесь. Это же мелочь, ерунда, вам было несложно, за что тут платить?

Или ваша зарплата задерживается, потому что у фирмы сейчас трудные времена. Как не помочь? Такое бескорыстие, по вашему мнению. Демонстрирует ваше уважение к начальнику и преданность фирме. На самом деле вы просто соглашаетесь работать бесплатно. Отныне можете забыть о премиях, а вашу зарплату будут всячески урезать. Зачем платить вам больше, если вы уже согласились усердно трудиться за копейки?

Что делать?

Вы пришли на работу, чтобы зарабатывать деньги, и имеете полное право получать достойное вознаграждение за ваш труд. Конечно, не стоит требовать оплаты за каждую мелочь, но если «мелочей» становится слишком много – откажитесь либо поставьте вопрос о денежном вознаграждении.

Услуги друзьям шефа

Ваш начальник просит вас (неофициально, разумеется) помочь его старому другу. Бесплатно сделать визитки, вычитать текст или сделать еще что-то в том же духе. Несложно, да и отказать начальству трудно. Но если подобных просьб становится слишком много, задумайтесь: не работаете ли вы бесплатно на друзей шефа, ничего за это не получая?

Что делать?

Вежливо сообщите шефу, что трудиться на его друзей бесплатно вы не намерены. Либо он достойно оплачивает ваши труды, либо «золотая рыбка» в вашем лице прекращает исполнение желаний.

Достойно поставить себя на новой работе – сложная задача, но результат того стоит. Всегда защищайте свои интересы и требуйте справедливой оплаты за свой труд. И тогда пребывание в офисе станет для вас легким и комфортным.

Удачной работы!

[guid] => https://jobius.com.ua/news/?p=88101 [photo] => https://jobius.com.ua/news/wp-content/uploads/2020/08/neprijatnye-objazannosti.jpg [post_name] => 5-oshibok-novichka-privodjashhih-k-jekspluatacii-ego-na-rabote ) [3] => Array ( [post_title] => Опыт клиента в почтовом маркетинге: советы по каждому этапу воронки продаж [post_content] =>

Наиболее распространенная цель использования почтового маркетинга — не просто отправка контента, а перспектива продаж. Однако сегодня потребители гораздо более требовательны и осведомлены о рекламной деятельности. Поэтому уже недостаточно привлекать их скидками или промо-акциями, необходимо создать лучший опыт взаимодействия с вашим брендом.

Опыт клиента

Опыт клиента — ключевой элемент, который решает, останется ли клиент с вами в будущем. В него входит весь опыт контакта клиента с вашим брендом. Этот опыт состоит не только из рекламных сообщений, но и из всех возможных взаимодействий на разных уровнях и в разных точках контакта.

Вы должны знать, что всякий раз, когда клиент встречает упоминания о вашей компании, в нем рождаются эмоции. Это определяет его восприятие бренда. Одноразовый неудачный опыт может заставить покупателя негативно воспринимать весь бренд. Если вы хотите построить ценные отношения, позаботьтесь об этом на каждом этапе общения с клиентом.

Из каких этапов состоит общение с клиентом?

Существует четыре основных этапа, которые соответствуют классической воронке продаж, а именно:

— открытие бренда;
— обзор доступных опций, первый интерес к товару;
— решение о покупке;
— послепродажное обслуживание, удержание клиентов и повторная продажа.

Открытие

Представьте себе следующую ситуацию. У клиента есть явная потребность — он ищет хороший лазерный принтер, но не знает, какой выбрать. Прежде чем принять решение о покупке, он ищет информацию в Интернете.

Вы управляете магазином электроники. На данный момент вы можете повлиять на его решение.

Каким образом? Создавая контент, который отвечает его потребностям. В этом случае это могут быть обзоры лучших лазерных принтеров, подбор оборудования к конкретным потребностям (например, офисный или домашний принтер) или руководство о том, как работать с определенными типами принтеров, чтобы они работали как можно дольше.

Если получатель получает ценный и полезный контент, а также связывает их с вашим брендом — это огромный плюс.

Почтовый маркетинг

Помните, что реакция на бренд может быть хорошей, но короткой. Поэтому уже на этом этапе старайтесь держать читателя дольше. Вы можете сделать это с помощью рассылки.

Предложите подписку на вашу рассылку в обмен на любые преимущества — например, скидку в вашем магазине. Однако не заблуждайтесь, что после первого посещения вы получите волну заказов — не все готовы взаимодействовать с брендом сразу после знакомства. Поэтому используйте возможности объединения разных каналов.

Вы можете сделать это, применив ремаркетинг к людям, которые ранее посещали сайт. Можно использовать рекламу на Facebook, которая является еще одним методом привлечения клиентов. Что показывать в таких объявлениях? Например, сравнение различных моделей аналогичных товаров, информация о скидках или промокодах.

Первый интерес

После того, как клиент сделал первый шаг, стоит поддержать его интерес, отправив приветственное письмо.

  • В рассылках удивляйте своих подписчиков и старайтесь их заинтересовать.
  • Хорошим примером будет создать серию однодневных акций.
  • Получатель с большей вероятностью будет открывать электронные письма, когда ему будет интересно, что бренд предложит ему на следующий день.

    Не забудьте подчеркнуть свою готовность помочь и поддержать на каждом этапе общения с клиентом, будь то по почте или на сайте.

  • Чтобы превзойти ожидания и возможные вопросы будущих клиентов, заранее подготовьте ответы на распространенные вопросы и предложите с ними ознакомиться.
  • Если вы предлагаете пользователю установить приложение — разместите подсказки на каждом этапе его использования.

Объединяйте разные каналы связи. Например, если клиент является членом вашего клуба лояльности, помимо отправки ему электронного письма с текущей рекламной акцией, также отправьте ему SMS, чтобы он не пропустил это сообщение.

Чем лучше ваш пользователь знает продукт, тем больше вероятность, что он совершит покупку. В своих решениях он руководствуется не только рекламой и ценой, но и мнениями, размещаемыми в сети. И в этой области у вас есть шанс оставить положительный опыт, активно отвечая на вопросы пользователей о вашем бренде, поддерживая его советами или просто принимая критику. Получатели ценят надежные компании.

Не переусердствуйте с «бомбардировкой» рекламы, потому что вы можете столкнуться с явлением «баннерной слепоты». Это означает, что получатели уже автоматически игнорируют элементы на странице, которые выглядят как объявления.

Решение о покупке

Момент, когда покупатель решает купить ваш продукт, чрезвычайно важен для формирования его положительного опыта работы с брендом. Любая недоработка может снизить его уверенность, и ее сложно восстановить позднее.

На этом этапе вы должны убедиться, что процесс покупки проходит гладко и что клиент чувствует себя в безопасности на каждом этапе транзакции. В этом вам помогут транзакционные электронные письма, содержащие самую необходимую информацию о заказе. Также полезно отправить благодарственное письмо за доверие и выбор вашей компании.

Хорошим примером является бренд Adidas. В транзакционном электронном письме, помимо информации о продукте и состоянии заказа, вы найдете наиболее часто задаваемые вопросы (предвидя любые сомнения клиентов), рекомендуемые дополнительные продукты или контактные данные, чтобы клиент мог получить поддержку в любое время.

Послепродажная деятельность

Чтобы дольше сохранять положительный опыт работы с клиентом, стоит поддерживать с ним связь даже после совершения покупок.

Каким образом? Например, через несколько дней после покупки отправьте электронное письмо клиенту с просьбой оценить покупку и сам опыт взаимодействия с магазином.

Чтобы дать клиенту еще больше положительных эмоций, вы можете дать ему некоторую награду в виде скидки или купона на небольшую сумму за заполнение опроса или оценку бренда.

[guid] => https://jobius.com.ua/news/?p=88093 [photo] => https://jobius.com.ua/news/wp-content/uploads/2020/08/opyt-klienta-v-pochtovom-marketinge.jpg [post_name] => opyt-klienta-v-pochtovom-marketinge-sovety-po-kazhdomu-jetapu-voronki-prodazh ) [4] => Array ( [post_title] => Какими будут технологии ближайшего десятилетия? [post_content] =>

Давайте попробуем пофантазировать о том, какие изменения   произойдут в нашей жизни в ближайшем десятилетии. Разумеется, определенные технологии прочно закрепятся в ней, а также появятся новые.

Попытаемся спрогнозировать наиболее вероятные варианты развития событий на этот год, а может и на грядущее десятилетие. Что ж, приступим.

Возможный прорыв в технологиях

Электромобили

Этот пункт самый очевидный из всех. Электромобили продолжат отвоевывать себе место под солнцем не только за счет растущего спроса среди пользователей, но и благодаря государственной поддержке. Распространение технологии и усиление конкуренции в отрасли приведет к удешевлению устройств.

Таким образом, можно с большой долей вероятности предположить, что ближайшее десятилетие пройдет под знаком повышения доступности электромобилей. Тем не менее, инфраструктура пока еще развита недостаточно: зарядные станции являются скорее диковинкой, нежели обыденностью, что негативно сказывается на уровне продаж. Решение этих проблем позволит ускорить развитие рынка электромобилей.

Повсеместное использование роботов, их совершенствование

Тут сразу на ум приходят печальные произведения различных писателей-фантастов, но давайте думать в более позитивном ключе. Роботы будут крайне полезны в быту и производстве, где могут спасти не одну сотню жизней или просто избавить людей от монотонного изматывающего труда. И этот процесс уже начался.

Но встает вопрос: что же будет с людьми, которые в результате повсеместного внедрения роботов лишатся своих рабочих мест? Решение может найтись в базовом доходе, который в качестве эксперимента практикуется в развитых странах. Те, кого не устроит такой пассивный доход, смогут попробовать себя в других областях деятельности.

С домашней работой будут помогать справляться роботы-помощники, которые станут логичным развитием роботов-пылесосов и прочей подобной техники. Все сферы нашей жизни станут автоматизированы.

Технологии умного дома

Техника с каждым годом умнеет, это факт. На сегодняшний день рынок представлен всевозможными датчиками температуры и влажности воздуха, термостатами, способными автоматически поддерживать необходимую температуру воздуха в помещении, умными замками, в том числе оснащенными сканерами отпечатка пальца.

На сегодняшний день есть лишь одна проблема ¬– совместимость всех этих устройств. В ближайшие годы не исключено создание единого стандарта для умных домов, который позволит сделать все эти гаджеты совместимыми друг с другом.

Нейронные сети

Пожалуй, самый главный прорыв прошлого десятилетия. Искусственный интеллект в дальнейшем только ускорит свое развитие. Разумеется, прогнозировать апокалипсис мы не хотим, надеемся, что люди будут достаточно благоразумны, чтобы не обратить эту перспективную технологию в зло. Что же мы получим от развития ИИ? Произойдет повышение качества и разнообразия контента, а также появятся новые направления в искусстве.

Уже сейчас нейронные сети делают первые шаги в написании музыки и создании картин. Здесь, кстати, возникает проблема авторских прав. Пока что неясно, кому же они принадлежат: машине или же написавшему код программисту?

Этот вопрос и предстоит решить в ближайшее время. Нейросети найдут свое применение и в более «приземленных» сферах жизни. Потенциальные экономические риски могут быть обнаружены с помощью технологий машинного обучения, а распознавание лиц даст возможность быстро находить преступников.

В то же время, человечество может столкнуться с полным отсутствием тайны личной жизни. Никому не захочется жить в атмосфере полного контроля, как в худших мирах-антиутопиях. В общем, тема интересная и захватывающая.

Беспилотные автомобили

Развитие ИИ приведет и к прорыву в этой сфере. Беспилотные автомобили можно встретить на дорогах уже сейчас. Для их правильной работы необходимо большое количество датчиков и соответствующее ПО. К сожалению, огрехов в работе этих автомобилей пока что предостаточно. Статистику ДТП не стоит анализировать, поскольку таких автомобилей на дорогах совсем мало, но что технология еще сыра и нуждается в доработке – очевидно.

В будущем может быть создана специальная инфраструктура: например, опасные участки дорог можно оснастить датчиками, с которыми беспилотники будут обмениваться данными точно так же, как и с другими автомобилями. В целом же, беспилотные автомобили обладают огромным потенциалом как в сфере грузовых, так и пассажирских перевозок, так что не сомневайтесь, в ближайшее время новостей из этой отрасли будет более чем достаточно.

Летательные беспилотники

Надо полагать, что дроны перейдут из категории игрушек и развлечений с сугубо профессиональную сферу. Уже сейчас запуск БПЛА сопряжен с множеством трудностей: от регистрации воздухоплавательного аппарата до получения разрешения на полет, что отбивает охоту у простых пользователей запускать дроны ради развлечения. Зато они найдут свое применение у журналистов, операторов, видоеблогеров. Кроме того, дроны – удобное средство доставки мелких грузов.

В последнее время возникла идея создания летающего такси на основе беспилотника. Если разработки в этой сфере продолжатся, вероятно, в ближайшие 10 лет мир увидит промышленные образцы таких девайсов.

Цифровые валюты


По большому счету, мы уже движемся к переходу на полностью цифровую валюту, оплачивая покупки в магазинах пластиковыми картами, а то и бесконтактно с помощью смартфонов с NFC. Тут как раз кстати пришелся blockchain, на основе которого в перспективе и будет строиться цифровая валюта. Разумеется, бумажные деньги не исчезнут в одночасье, но уменьшение наличности в наших кошельках с течением времени уже ни у кого не вызывает сомнений.

Редактирование генома

В середине 2010-х годов возникла технология CRISPR, дальнейшее развитие которой в теории поможет избавиться от заболеваний, передающихся по наследству. Наиболее упрощенно эту технологию можно представить так: из цепочки ДНК удаляется ген, способствующий развитию заболевания, а на его место внедряется здоровая копия из парной хромосомы. Проводить эту операцию необходимо на стадии эмбриона. Также данная технология может найти применение для борьбы с потенциально болезнетворными бактериями. Так что новое десятилетие готовит нам развитие геномной медицины, которая сейчас еще только зарождается.

Говорить о безопасности и надежности таких процедур можно будет только после многочисленных исследований и клинических испытаний, однако уже сейчас перед учеными встают вопросы этики, ведь в теории с помощью редактирования генома можно изменить, например, внешность. Ведутся споры о корректности вмешательства в задуманное природой, не говоря уже о безопасности подобных операций.


Интернет тела

Достаточно новое веяние в медицине, возникшее совсем недавно. Понятие аналогично Интернету вещей, которое уже прочно вошло в обиход. Подход подразумевает использование умных имплантантов, которые будут составлять единую экосистему в организме пациента.

Сделает ли это нас киборгами? В ближайшие годы такой вариант маловероятен, но что будет через 50 лет? Сейчас все это не более чем теория, поскольку отсутствует как соответствующая техническая база, так и юридическое регулирование подобных устройств. Будем ждать новостей.

Повседневная жизнь

Помимо проникновения роботов во все сферы жизни, о которой говорилось выше, произойдут еще несколько изменений:

  • Стриминговые сервисы прочно войдут в нашу жизнь, а количество пиратского контента сократится;
  • Носимые гаджеты наподобие смарт-часов прибавят в функциональности;
  • Увеличится количество приложений, использующих нейронные сети. Это касается, в первую очередь, софта для обработки изображений и видео, создания медиаконтента.

[guid] => https://jobius.com.ua/news/?p=88084 [photo] => https://jobius.com.ua/news/wp-content/uploads/2020/08/kakimi-budut-tehnologii-blizhajshego-desjatiletija.jpg [post_name] => kakimi-budut-tehnologii-blizhajshego-desjatiletija ) )

Работа в Украине — вакансии, поиск работы и трудоустройство на OLX.ua

Белая Церковь Сегодня 23:50 Полная занятость Полный рабочий день

Ужгород Сегодня 23:48 Постоянная работа Гибкий график

Львов, Галицкий Сегодня 23:45 Постоянная работа Полный рабочий день

Днепр, Соборный Сегодня 23:44 Сезонная / временная работа, Подработка Неполный рабочий день

Будь в курсе

Хочешь получать аналогичные вакансии на email?

Да, пожалуйста Готово! Настраивай уведомления здесь

Черновцы Сегодня 23:24 Полная занятость, Частичная занятость Гибкий график

Мотовиловская Слободка Сегодня 23:23 Полная занятость Гибкий график

Хмельницкий Сегодня 23:22 Полная занятость Полный рабочий день

Кривой Рог, Долгинцевский Сегодня 23:11 Полная занятость Полный рабочий день

Пядики Сегодня 23:09 Полная занятость Полный рабочий день

Как найти работу на неполный рабочий день

  1. Как найти работу на неполный рабочий день
Как найти работу на неполный рабочий день Редакция Indeed

24 февраля 2021 г.

К американцам, работающим неполный рабочий день, относятся родители, пенсионеры, подростки и студенты колледжа. В большинстве отраслей используются работники, занятые неполный рабочий день, в различных должностях. Эти должности с частичной занятостью варьируются от начального уровня до руководящих должностей. В этой статье мы обсудим работу на неполный рабочий день и лучший способ получить одну из этих должностей.

Каковы преимущества работы неполный рабочий день?

Одним из преимуществ работы неполный рабочий день является гибкий график работы. Работа на неполный рабочий день — это отличный способ заработать деньги на учебу, дополнительный доход после выхода на пенсию или во время воспитания семьи. Это также позволяет вам подкрепить свое резюме, построить свою профессиональную сеть и получить рекомендации.

Как найти работу на неполный рабочий день

Чтобы найти подходящую работу на неполный рабочий день, выполните следующие действия:

  1. Учитывайте свое расписание

  2. Обновите свое резюме и онлайн-профили

  3. 900 Ваша сеть

  4. Найти неполный рабочий день. Списки работы

  5. Сделайте список ваших любимых списков вакансий и сделать свое исследование

  6. Применить к вашим выбранным спискам

  7. Продолжайте приложения

  8. Будьте о своей наличии

  9. Показать свою обязательство

  10. Быть посвященным к процессу поиска работы

  11. Соблюдайте интервью

  12. Продолжайте интервью с благодарным заметку

  13. Рассмотрим временные должности

  14. Открытие собственного дела

1.Учитывайте свой график

Учитывайте свой график и количество часов, которое вы хотите отработать. Если вы готовы работать только по утрам, когда ваши дети в школе, важно, чтобы вы рассматривали только те должности, которые предлагают это рабочее время. Если у вас более гибкий график, посменная работа может быть идеальной для вас, поскольку она требует работы в разные часы, когда и когда вы свободны.

Например, вы можете быть студентом с занятиями в некоторые дни утром и в другие дни во второй половине дня.Вы сможете выбирать смены в зависимости от расписания занятий.

2. Обновите свое резюме и онлайн-профили

Прежде чем подать заявку на какую-либо вакансию, обновите свое резюме и убедитесь, что ваши рекомендации знают, что потенциальный работодатель может связаться с ними. Хотя вам следует составлять индивидуальные сопроводительные письма и резюме для каждой позиции, на которую вы претендуете, наличие обновленного базового документа для работы сделает процесс быстрее и проще.

Рассмотрите возможность обновления своих профилей в социальных сетях, чтобы они отражали вашу квалификацию, навыки и опыт.Кроме того, проверьте свои профили в социальных сетях, чтобы убедиться, что вы удалили или скрыли любые сообщения, фотографии или видео, которые могут повредить вашему заявлению о приеме на работу.

Убедитесь, что в вашем резюме отмечены все ваши рыночные навыки, такие как знакомство с конкретными отраслями или пакетами программного обеспечения. Вы можете включить другие виды деятельности, которыми вы были заняты, например, проекты, над которыми вы работали, или волонтерскую работу.

Связанный: 6 универсальных правил составления резюме

3. Обратитесь в свою сеть

Свяжитесь с людьми из вашей профессиональной сети, чтобы узнать, знает ли кто-нибудь о подходящей для вас должности с частичной занятостью.В вашу сеть входят друзья, члены семьи, бывшие коллеги или преподаватели. Даже если никто в вашей сети не знает о каких-либо вакансиях на неполный рабочий день, они могут знать кого-то в компании, который ищет сотрудников на неполный рабочий день.

4. Найдите списки вакансий с частичной занятостью

Проведите исследование и составьте список работодателей, которые нанимают новых сотрудников. Ищите позиции, которые вас интересуют. Вы можете найти списки вакансий на неполный рабочий день в различных местах, таких как желтые страницы, студенческие доски объявлений или онлайн-доски объявлений.Ваши друзья и члены семьи могут знать о вакансиях, которые вы можете рассмотреть. Вы можете посетить местные предприятия и спросить их о любых вакансиях, которые у них могут быть.

5. Составьте список своих любимых списков вакансий и изучите их. После того, как вы закончите этот список, изучите функции должностей и культуру компании, чтобы увидеть, соответствуют ли они вашим ценностям. Например, если вы предпочитаете более непринужденную рабочую среду, проверьте веб-сайт компании и отзывы сотрудников о компании в Интернете, чтобы увидеть, не кажется ли организация более неформальной, чем формальной.

6. Подайте заявку на выбранные вами объявления

Выгодно отправлять индивидуальное сопроводительное письмо и резюме для каждой должности, на которую вы претендуете, чтобы подчеркнуть, какой вклад вы можете внести в компанию и как вы соответствуете их требованиям. Например, вы можете описать успешный командный проект, над которым вы работали, как признак вашей способности хорошо работать с другими.

Предоставьте любую информацию, необходимую вашему потенциальному работодателю. Прикрепите письменные ссылки к своему резюме и дайте контактную информацию всех ссылок, которые вы указали в своем резюме.

7. Отслеживание ваших заявлений о приеме на работу

Отслеживание ваших заявлений о приеме на работу может помочь вам следить за ними. Если вы не получили отзыв о конкретной позиции в течение нескольких недель, вы можете связаться с ними, чтобы узнать о статусе вашей заявки. Это показывает компании, что вы активны.

См. также: Что делать, если вы не получаете ответ от работодателей

8. Будьте готовы сообщить о своей занятости

Когда вы подаете заявку на объявленную вакансию, убедитесь, что вы указали или упомянули о своей доступности в заявлении о приеме на работу или на собеседовании.Важно быть максимально честным, так как вы не хотите получить должность, которая не соответствует вашему графику. Например, если вы не можете работать по ночам, это должно быть указано в вашем заявлении.

9. Продемонстрируйте свою приверженность

Большинство вакансий с частичной занятостью имеют высокую текучесть кадров, поскольку многие сотрудники не остаются надолго, когда они являются студентами или когда они находят работу на полную ставку. Некоторые работодатели предпочитают кандидатов, которые хотят работать неполный рабочий день, кандидатам, которые работают неполный рабочий день в качестве временной меры, пока они не смогут найти постоянную работу.Воспользуйтесь этим, указав, что вы предпочитаете неполный рабочий день в сопроводительном письме и во время собеседования.

10. Посвятите себя процессу поиска работы

Подача заявления на работу с частичной занятостью требует столько же времени и усилий, как и подача заявки на полную занятость. Возможно, вам придется подать заявку на несколько вакансий, прежде чем вы добьетесь успеха. Усердие и настойчивость в поиске работы могут стать эффективным способом достижения желаемой должности.

11. Отнеситесь к собеседованию серьезно

Оденьтесь соответственно работе и отрасли.Если вы не уверены в дресс-коде, лучше ошибиться в формальной стороне. Надлежащая одежда покажет работодателю, что вы серьезно относитесь к процессу поиска работы.

Постарайтесь прибыть за 15 минут до запланированного интервью. Раннее собеседование позволяет вам расслабиться перед началом собеседования и показывает интервьюеру, что вы пунктуальный и надежный кандидат.

При встрече с интервьюером пожмите ему руку и поддерживайте зрительный контакт. Вы должны быть вежливы и говорить четко.Обратите внимание на язык своего тела и сохраняйте оптимизм, улыбайтесь и ведите себя уверенно, даже если вы нервничаете.

Вы можете задать вопросы о компании и должности, чтобы показать свой интерес. Задавание вопросов поможет вам узнать, что вам нужно знать, прежде чем согласиться на должность в компании, если они сделают предложение.

Связанный: 125 общих вопросов и ответов на собеседовании (с советами)

12. После собеседования отправьте благодарственное письмо

После интервью отправьте благодарственное письмо или электронное письмо интервьюеру.Это показывает, что вы привержены и уважительны.

13. Рассмотрите временные вакансии

Если поиск работы на неполный рабочий день занимает больше времени, чем вы ожидали, рассмотрите возможность поиска краткосрочной работы. Краткосрочные позиции могут длиться несколько дней, несколько недель или даже несколько месяцев. Иногда краткосрочные должности могут стать постоянными, если компания удовлетворена вашей работой и появляется постоянная должность.

14. Начните свой собственный бизнес

Если вы хотите сами устанавливать часы работы неполный рабочий день, подумайте о том, чтобы начать свой собственный бизнес, обслуживая общественные нужды.Это может включать внештатное письмо или разработку веб-сайтов для местного малого бизнеса. Это может помочь при приеме на работу в будущем, поскольку показывает вашу инициативу и лидерские качества.

7 лучших сайтов для поиска подработки в 2022 году

Что такое неполный рабочий день?

Работа с частичной занятостью — это должности, которые предлагают меньше, чем полный недельный график, обычно 40 часов в неделю. Эти типы работы — отличный способ получить опыт и заработать деньги, но не требуют, чтобы вы были готовы работать полный рабочий день.Работа на неполный рабочий день является привлекательным вариантом для учащихся, которым нужны деньги для оплаты школьных расходов, родителей, желающих получить дополнительный доход, или тех, кто пытается накопить деньги на дорогую покупку или погасить существующий долг.

Как работают сайты с частичной занятостью?

Чтобы найти работу с помощью сайта вакансий с частичной занятостью, вы можете использовать «неполный рабочий день» в качестве ключевого слова или выбрать определенные фильтры, чтобы отсеять должности с полной занятостью. После того, как вы подали заявку на вакансию, рекрутер или другой сотрудник может связаться с вами, если они заинтересованы в найме вас.Некоторые сайты позволяют загружать профиль кандидата, чтобы работодателям было легче найти вас и напрямую связаться с вами по поводу вакансий.

Сколько стоит использование веб-сайта для поиска работы с частичной занятостью?

Большинство сайтов по поиску работы на неполный рабочий день можно использовать бесплатно, но некоторые взимают плату за подписку или берут процент от заработка после того, как вы получили вакансию. Для подписки цены могут варьироваться от 6,95 до 49,95 долларов США на срок от недели до года, а сайты, которые берут процент от заработка, могут взимать до 20%.

Хотя платные сайты могут быть дорогими, они могут предлагать такие преимущества, как скидки на товары и услуги, а также возможность поиска без мошенничества, что может быть полезно для многих соискателей.

Сколько могут зарабатывать соискатели, работающие неполный рабочий день?

Средняя заработная плата работника, работающего неполный рабочий день, в США в 2021 году составляла 1268 долларов в месяц. Однако, конечно, точная сумма, которую вы можете заработать, зависит от вашего точного местоположения, отрасли и роли.

Каковы преимущества использования веб-сайта для поиска работы с частичной занятостью?

Если вы хотите расширить поиск работы, разумно будет использовать веб-сайт вакансий.На сайтах, которые мы рекомендовали, есть тысячи открытых списков для просеивания, что намного больше, чем вы могли бы найти из уст в уста, в профессиональных сетях или на местных досках объявлений.

Как мы выбирали лучшие сайты для поиска подработки

Мы просмотрели 20 сайтов, прежде чем сузить наш выбор. Чтобы выбрать лучшие сайты, мы рассмотрели количество списков, цены, обслуживаемые отрасли, простоту использования и репутацию.

Те, которые мы выбрали как лучшие, были бесплатными для использования, предоставляли значительное количество и диапазон списков и предлагали простой процесс подачи заявки и регистрации.Они также упростили поиск подработок и общение с потенциальными работодателями, предлагая работу в самых разных отраслях.

Вакансии с частичной занятостью, которые предлагают льготы

Сегодня многие работники работают неполный рабочий день, балансируя с другими возможностями заработка, такими как творческая работа или внештатная работа. Неполный рабочий день обычно состоит из минимум 20 часов (но менее 40 часов) работы в неделю. Такой удобный график привлекателен для многих, особенно для тех, кто неплохо зарабатывает на подработке по контракту.

Однако без постоянной должности добиться стабильности сложно. Во многих компаниях только сотрудники, работающие полный рабочий день, имеют право на льготы для сотрудников, такие как медицинское или стоматологическое страхование и план 401 (k). Это заставляет работников, занятых неполный рабочий день, заботиться о себе, тратя ценные средства на некачественную медицинскую и стоматологическую страховку или пытаясь откладывать деньги на пенсию. К счастью, некоторые крупные работодатели предоставляют льготы своим сотрудникам, работающим неполный рабочий день, и эта инициатива становится все более традиционной.

Когда работники, занятые неполный рабочий день, имеют право на льготы?

В некоторых случаях работодатели предлагают пакет пособий для неполного рабочего дня, аналогичный тем, которые получают работники, работающие полный рабочий день. Эти льготы могут включать медицинское страхование, компенсацию работникам, отпуск по уходу за ребенком, долгосрочную и краткосрочную нетрудоспособность, выход на пенсию, безработицу и отпуск. Право сотрудников, работающих неполный рабочий день, на эти льготы зависит от категории.

Пособия по медицинскому страхованию на неполный рабочий день

В то время как работодатели обязаны предлагать пособия работникам, работающим полный рабочий день, они не обязаны предлагать медицинское и стоматологическое страхование работникам, работающим неполный рабочий день.Когда они это делают, они должны предлагать его в соответствии со стандартами Закона о доступном медицинском обслуживании (также известного как ACA или Obamacare). В соответствии с ACA сотрудники, которые работают менее 30 часов в неделю, являются работниками, работающими неполный рабочий день. Ваш работодатель может скорректировать предлагаемые льготы на неполный рабочий день в соответствии с минимальными требованиями к участию в программе ACA. Как правило, единственной категорией медицинского страхования, недоступной для работников, занятых неполный рабочий день, в соответствии с ACA являются счета с гибкими расходами.

Компенсация работникам при частичной занятости

Если налоги удерживаются из вашей зарплаты в рамках операций вашей компании по вычету заработной платы, то даже если вы работаете неполный рабочий день, вы имеете право на компенсацию работникам.Поговорите с юристом, чтобы определить, даете ли вы право на это пособие в связи с травмой на рабочем месте.

[Хотите предложить льготы своим сотрудникам?: Выбор профессиональной организации работодателей (PEO)]

Пособие на неполный рабочий день в отпуске по уходу за ребенком

Если вы работаете неполный рабочий день на местного, государственного или федерального государственного работодателя, то в федерального Закона о семейных и медицинских отпусках (FMLA), вы можете иметь право на до 12 недель неоплачиваемого отпуска по уходу за ребенком после рождения вашего ребенка. FMLA также потенциально распространяется на вас, если вы работаете неполный рабочий день в частной компании, в которой работает не менее 50 человек (будь то в вашем конкретном здании или в других офисах поблизости) в течение не менее 20 недель любого календарного года.Чтобы получить пособие по уходу за ребенком через FMLA, вы должны проработать на своего работодателя не менее 12 месяцев, в общей сложности не менее 1250 часов до начала отпуска.

Пособия по инвалидности на неполный рабочий день

Вы можете подать заявление на получение краткосрочных или долгосрочных пособий по нетрудоспособности по социальному обеспечению, если вы зарабатываете не более 1260 долларов США в месяц за счет работы неполный рабочий день. Если вы слепы, этот лимит увеличивается до 2110 долларов. Эти суммы ежегодно меняются. После того, как вы подадите заявку на получение пакета пособий по инвалидности, Администрация социального обеспечения может более внимательно изучить ваше дело, чтобы определить, следует ли продолжать выплачивать вам пособия.

Пенсионные пособия за неполный рабочий день

Если вы отработали 1000 часов в течение 12 месяцев, даже если вы работаете неполный рабочий день, вы имеете право на получение тех же пенсионных пособий, которые ваш работодатель предлагает работникам, работающим полный рабочий день. Вы можете выполнить этот годовой объем работы, если будете работать не менее 20 часов в неделю с перерывом не более двух недель в течение любого календарного года.

Пособие по безработице с частичной занятостью

Право на получение пособия по безработице в качестве работника с частичной занятостью зависит от штата.В Пенсильвании, например, работники, занятые неполный рабочий день, которые зарабатывают на своей работе до 30% от своей полной ставки пособия по безработице, по-прежнему могут претендовать на пособие по безработице, хотя сумма денег, которую они получают, будет ниже. Если их доход неполный рабочий день превышает 30% от их полной ставки пособия по безработице, они отказываются от своих пособий.

Пособия в связи с частичной занятостью в отпуске

Некоторые работодатели предлагают дни отпуска работникам, занятым неполный рабочий день. В отличие от многих других видов пособий, не существует федеральных положений, требующих от работодателей предоставления отпуска работникам, работающим неполный рабочий день.

[ Читать по теме: Лучшие поставщики услуг PEO]

Какие рабочие места с наибольшей выгодой для работников, занятых неполный рабочий день?

Некоторые компании особенно хорошо относятся к работникам, работающим неполный рабочий день. Вот 10 компаний, которые предлагают работу с лучшими льготами для работников, занятых неполный рабочий день.

1. Chipotle

Chipotle предлагает работу на неполный рабочий день с одними из лучших преимуществ. Chipotle не только предоставляет своим работникам, работающим неполный рабочий день, медицинские, офтальмологические, стоматологические и оздоровительные услуги, но и компенсирует их взносы 401 (k) после одного года работы и предлагает скидки для всех работников.Кроме того, сотрудники, работающие полный и неполный рабочий день, имеют право на помощь в обучении через Guild Education. Благодаря этой программе работники могут сэкономить до 99% на оплате обучения в колледже и заработать до 44 кредитных часов.

2. Macy’s

Многие сотрудники Macy’s, работающие неполный рабочий день, имеют право на медицинские и пенсионные пособия, гибкий график и обучение на рабочем месте. Сотрудники также получают скидки на все товары Macy’s, но, возможно, самым уникальным преимуществом является возможность поучаствовать в параде Macy’s в честь Дня благодарения.

3. REI

В REI сотрудники, работающие неполный рабочий день и работающие более 20 часов в неделю в течение более 12 месяцев, имеют право на конкурентоспособные пакеты льгот, где они могут выбирать из различных планов медицинского обслуживания для себя и своих иждивенцев. Компания покрывает большую часть расходов на медицинский план и все расходы на основные планы жизни и инвалидности.

Существуют дополнительные варианты, такие как уход за зрением, ортодонтия и страхование долгосрочного ухода. REI также предлагает программы скидок для сотрудников (скидка 50 % на снаряжение и одежду REI, скидка 30 % на товары поставщиков и скидка 10 % на товары со скидкой), Yay Days (один выходной каждые шесть месяцев для активного отдыха) и гранты на вызов (для достижения целей). как восхождение на гору.Эверест).

4. Costco. включая конкурентоспособный пакет с медицинской страховкой и стоматологической и офтальмологической помощью; план 401 (k) с соответствующим вкладом работодателя; скидки на рецептурные лекарства; помощь по уходу за ребенком; и страхование жизни. Премиальные части или расходы сотрудников удерживаются до вычета налогов.

5. Lowe’s

Lowe’s Home Improvement предлагает соответствующим требованиям работникам, работающим неполный рабочий день, многочисленные льготы, включая медицинское, стоматологическое страхование и страхование зрения, а также страхование жизни и инвалидности. Компания также предлагает программы здоровья и хорошего самочувствия, а также программы обучения и развития.

6. Staples

 План Staples для работников, занятых неполный рабочий день, включает льготы по офтальмологии и стоматологическим услугам, жизнь и жизнь на иждивении, смерть в результате несчастного случая, кратковременную нетрудоспособность и план 401(k).

7.Starbucks

Все сотрудники Starbucks или «партнеры» имеют право на выбор нескольких уровней покрытия для медицинских, стоматологических и офтальмологических планов; страхование жизни; инвалидность; и страхование от несчастных случаев. Они также могут иметь право на комплексное медицинское страхование и уход за иждивенцами, варианты покупки акций со скидкой, 401 (k) со скидкой, сбережения на образование и программу нерабочих дней.

Создав прецедент для индустрии быстрого питания, Starbucks заключила партнерское соглашение с Университетом штата Аризона, которое позволяет всем имеющим право на участие в программе U.S. сотрудники, чтобы получить степень бакалавра через онлайн-программу ASU с полной компенсацией за обучение. Независимо от выбранных преимуществ, все партнеры получают скидку в магазине и один бесплатный фунт кофе, упаковку K-cup или банку чая в неделю. Размер вознаграждения Starbucks за неполный рабочий день ставит их в число рабочих мест с лучшими преимуществами для неполного рабочего дня.

8. Kaplan

Соответствующие требованиям сотрудники Kaplan, работающие неполный рабочий день, имеют доступ к сторонней компании, которая поможет им зарегистрироваться в медицинском страховании, дополнительном больничном плане, страховании жизни, стоматологических и офтальмологических услугах, страховании по инвалидности и скидках по рецепту. карты.Лица, занятые неполный рабочий день, и их ближайшие родственники также проходят курсы Kaplan бесплатно или со скидкой.

9. Coffee & Bagel Brands

Доступно для всех должностей, в зависимости от соответствия требованиям. Coffee & Bagel Brands предлагает на выбор конкурентоспособные пакеты льгот, включая медицинские, стоматологические и офтальмологические. Проработав три месяца в любой из франшиз компании, сотрудники в возрасте 21 года и старше получают доступ к программе 401(k), по которой компания будет выплачивать 25 центов за каждый внесенный доллар.И, конечно же, каждый сотрудник получает скидку во всех точках компании.

10. Cost Plus World Market

Cost Plus World Market предлагает план с ограниченными льготами для профилактического ухода, здоровья и хорошего самочувствия для соответствующих требованиям сотрудников, работающих неполный рабочий день.

Дополнительный отчет Николь Фэллон и Марси Мартин.

7 мест, где можно найти работу на неполный рабочий день

Работа на неполный рабочий день — это прекрасная возможность получить доход и/или развить новые навыки, если у вас нет времени или гибкости, чтобы посвятить себя работе на полный рабочий день. .К сожалению, найти подработку не так просто, как может показаться. Рассмотрите эти семь проверенных и проверенных мест, чтобы не оказаться в рядах разочарованных соискателей работы на неполный рабочий день.

1. Местные кадровые агентства

В то время как некоторые кадровые агентства работают только с кандидатами, ищущими работу на полный рабочий день, другие специализируются на гибком графике работы и могут иметь обширные связи с работодателями, которые хотят заполнить временные или сезонные должности.Обратитесь в местные кадровые агентства, чтобы найти то, что соответствует вашим потребностям.

2. Доска объявлений — в печати и в Интернете

Хотя дни поиска ваших местных газетных списков с красной ручкой в ​​руке, возможно, подходят к концу, объявления остаются жизнеспособным источником для поиска работы неполный рабочий день. Онлайн-помощь разыскиваемых рекламных сайтов также содержит возможности трудоустройства на неполный рабочий день. И не забывайте о таких сайтах, как Craigslist, которые могут содержать менее традиционные вакансии с более гибким графиком.

Одно слово предостережения: при использовании Craigslist и подобных сайтов обязательно принимайте меры безопасности, когда речь идет о предоставлении личной информации, и воздержитесь от интервью в закрытых местах.

3. Онлайн-биржи вакансий

Поскольку онлайн-биржи вакансий доступны для поиска, они упрощают поиск работы, которая соответствует вашим навыкам и ограниченному времени. Используя предоставленный сайтом фильтр, сузьте область поиска до вакансий с частичной занятостью и просмотрите только те, которые соответствуют вашему графику.

4. Агентства по безработице

Считаете ли вы, что агентства по безработице – это места, куда можно обратиться, когда у вас нет работы, а не когда вы ее ищете? Подумайте еще раз. Чтобы помочь людям найти работу, агентства по безработице ведут базы данных о текущих местных вакансиях. Они могут включать как полный рабочий день, так и неполный рабочий день в различных отраслях, от общественного питания до розничной торговли и здравоохранения.

5. Shoot Small

Многие небольшие компании, в том числе стартапы и «индивидуальные предприниматели», более охотно предлагают сотрудникам гибкость на рабочем месте.Почему? Потому что у них может еще не быть средств или рабочей нагрузки, чтобы поддерживать штатного сотрудника, или может не хватать офисных помещений для другого штатного работника. Расширение поиска за пределы корпоративных и более мелких и часто специализированных организаций, таких как некоммерческие организации, музеи, библиотеки и церкви, может дать результаты.

6. Сеть, Сеть, Сеть

Многие работодатели не хотят тратить время и ресурсы на рекламу вакансий с частичной занятостью. Вот где ваша сеть входит.Если вы сообщите друзьям — как лично, так и онлайн — о том, что ищете работу на неполный рабочий день, вы, вероятно, будете приятно удивлены тем, что подвернется.

7. Рассмотрите внештатных сотрудников

Новое поколение бирж вакансий для фрилансеров, таких как eLance и oDesk, предлагает множество контрактных и внештатных вакансий для всех, от программистов до творческих писателей. Если вы ищете работу с частичной занятостью, которая позволяет вам работать из дома, эти нишевые сайты вакансий вам помогут.

Хотя поиск работы на неполный рабочий день может быть сложной задачей, настойчивость и знание того, где искать, в конечном итоге окупятся в виде работы, которая не только соответствует вашим потребностям в расписании, но и соответствует вашим уникальным навыкам.

Хотите больше подобного контента?

Получайте последние советы по карьере от TheJobNetwork и
советов по поиску работы прямо на свой почтовый ящик

Безопасность | Стеклянная дверь

Пожалуйста, подождите, пока мы проверим, что вы реальный человек. Ваш контент появится в ближайшее время. Если вы продолжаете видеть это сообщение, отправьте электронное письмо чтобы сообщить нам, что у вас возникли проблемы.

Veuillez терпеливейший кулон Que Nous vérifions Que Vous êtes une personne réelle. Votre contenu s’affichera bientôt.Si vous continuez à voir ce сообщение, связаться с нами по адресу Pour nous faire part du problème.

Bitte warten Sie, während wir überprüfen, dass Sie wirklich ein Mensch sind. Ихр Inhalt wird в Kürze angezeigt. Wenn Sie weiterhin diese Meldung erhalten, Информировать Sie uns darüber bitte по электронной почте и .

Эвен Гедульд А.У.Б. terwijl мы verifiëren u een человек согнуты. Uw содержание wordt бинненкорт вергегевен. Als u dit bericht blijft zien, stuur dan een электронная почта naar om ons te informeren по поводу ваших проблем.

Espera mientras verificamos Que eres una persona real. Tu contenido se sostrará кратко. Si continúas recibiendo este mensaje, информация о проблемах enviando электронная коррекция .

Espera mientras verificamos Que eres una persona real. Tu contenido aparecerá en краткий Si continúas viendo este mensaje, envía un correo electronico a пункт informarnos Que Tienes Problemas.

Aguarde enquanto confirmamos que você é uma pessoa de verdade.Сеу контеудо será exibido em breve. Caso continue recebendo esta mensagem, envie um e-mail para Para Nos Informar Sobre O Problema.

Attendi mentre verificiamo che sei una persona reale. Il tuo contenuto verra кратко визуализировать. Se continui a visualizzare questo message, invia удалить все сообщения по электронной почте indirizzo для информирования о проблеме.

Пожалуйста, включите Cookies и перезагрузите страницу.

Этот процесс выполняется автоматически.Вскоре ваш браузер перенаправит вас на запрошенный вами контент.

Подождите до 5 секунд…

Перенаправление…

Код: CF-102/6f2b0d811c4d5f92

Безопасность | Стеклянная дверь

Пожалуйста, подождите, пока мы проверим, что вы реальный человек. Ваш контент появится в ближайшее время. Если вы продолжаете видеть это сообщение, отправьте электронное письмо чтобы сообщить нам, что у вас возникли проблемы.

Veuillez терпеливейший кулон Que Nous vérifions Que Vous êtes une personne réelle.Votre contenu s’affichera bientôt. Si vous continuez à voir ce сообщение, связаться с нами по адресу Pour nous faire part du problème.

Bitte warten Sie, während wir überprüfen, dass Sie wirklich ein Mensch sind. Ихр Inhalt wird в Kürze angezeigt. Wenn Sie weiterhin diese Meldung erhalten, Информировать Sie uns darüber bitte по электронной почте и .

Эвен Гедульд А.У.Б. terwijl мы verifiëren u een человек согнуты. Uw содержание wordt бинненкорт вергегевен.Als u dit bericht blijft zien, stuur dan een электронная почта naar om ons te informeren по поводу ваших проблем.

Espera mientras verificamos Que eres una persona real. Tu contenido se sostrará кратко. Si continúas recibiendo este mensaje, информация о проблемах enviando электронная коррекция .

Espera mientras verificamos Que eres una persona real. Tu contenido aparecerá en краткий Si continúas viendo este mensaje, envía un correo electronico a пункт informarnos Que Tienes Problemas.

Aguarde enquanto confirmamos que você é uma pessoa de verdade. Сеу контеудо será exibido em breve. Caso continue recebendo esta mensagem, envie um e-mail para Para Nos Informar Sobre O Problema.

Attendi mentre verificiamo che sei una persona reale. Il tuo contenuto verra кратко визуализировать. Se continui a visualizzare questo message, invia удалить все сообщения по электронной почте indirizzo для информирования о проблеме.

Пожалуйста, включите Cookies и перезагрузите страницу.

Этот процесс выполняется автоматически. Вскоре ваш браузер перенаправит вас на запрошенный вами контент.

Подождите до 5 секунд…

Перенаправление…

Код: CF-102/6f2b0d8709d1918e

Студенческая занятость | Университетский центр карьеры и президентское обещание

Работа с частичной занятостью в кампусе и за его пределами

Где найти доступные позиции:

Careers4Terps

Careers4Terps (C4T) — это база данных доступных вакансий как в кампусе, так и за его пределами, которые доступны для нынешних и бывших студентов UMD.Поскольку не каждая вакансия в кампусе рекламируется через C4T, вам также следует изучить веб-сайты работодателей в кампусе, которые обычно нанимают большое количество студентов каждый год.

Ориентируйтесь на факультеты, набирающие большое количество студентов каждый семестр.

Образец:

Списки вакансий студентов через отдел кадров университета UMD

Университетский отдел кадров UMD управляет системой eTerps для подачи заявок на штатные должности в кампусе.В этой системе также есть портал трудоустройства студентов, на котором факультеты могут размещать объявления о вакансиях в кампусе с частичной занятостью.

Электронная почта/ваши академические круги

Часто академические консультанты, профессора и другой университетский персонал рассылают студентам по электронной почте информацию о доступных вакансиях в кампусе. Следите за этими возможностями и не забудьте подать заявку вовремя, с резюме, рассмотренным Центром карьеры университета и обещанием президента.

Другие ресурсы за пределами кампуса для поиска подработок:

QuadJobs

На QuadJobs популярны следующие виды вакансий: няня, репетитор, грузчик мебели, доставка, картотека, портье, организатор гаража, выгульщик собак и т.

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован.